ការលើកកម្ពស់គុណភាពធនធានមនុស្សក្នុងយុគសម័យវឌ្ឍនភាព។

នៅក្នុងបរិបទនៃសកលភាវូបនីយកម្ម និងបដិវត្តន៍ឧស្សាហកម្មលើកទី៤ ដែលកំពុងបន្ត ការអភិវឌ្ឍធនធានមនុស្សដែលមានគុណភាពខ្ពស់បានក្លាយជាកត្តាសំខាន់សម្រាប់តំបន់នានាក្នុងការងើបឡើង និងអះអាងពីជំហររបស់ខ្លួន។ ដោយទទួលស្គាល់ពីចំណុចនេះ ខេត្តថៃង្វៀនបានអនុវត្តដំណោះស្រាយដ៏ទូលំទូលាយជាច្រើន និងរៀបចំធនធានមនុស្សយ៉ាងសកម្មដើម្បីបំពេញតម្រូវការនៃយុគសម័យថ្មី រួមចំណែកដល់ការអភិវឌ្ឍសេដ្ឋកិច្ចសង្គមប្រកបដោយចីរភាព។

ធនធានមនុស្សដែលមានគុណភាពខ្ពស់គឺជាកត្តាសំខាន់មួយដែលអាចជួយឱ្យ ខេត្ត Thai Nguyen ទាក់ទាញគម្រោងបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់។ (ក្នុងរូបថត៖ កម្មករកំពុងធ្វើការនៅរោងចក្រផលិតកោសិកា photovoltaic របស់ក្រុមហ៊ុន Trina Solar (ឧទ្យានឧស្សាហកម្ម Yen Binh))។

ការវិនិយោគប្រកបដោយយុទ្ធសាស្ត្រលើធនធានមនុស្សដែលមានគុណភាពខ្ពស់។

ដោយមានទំហំផលិតកម្មឧស្សាហកម្មរបស់ខ្លួនជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ទី 4 ទូទាំងប្រទេស (ឈានដល់ប្រហែល 1,03 ពាន់ពាន់លានដុងនៅឆ្នាំ 2024) និងប្រហែល 70% នៃគម្រោងវិនិយោគផ្ទាល់ពីបរទេស (FDI) នៅក្នុងខេត្តនេះស្ថិតនៅក្នុងវិស័យបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ ខេត្ត Thai Nguyen មានគោលបំណងក្លាយជាមជ្ឈមណ្ឌលឈានមុខគេមួយសម្រាប់ការស្រាវជ្រាវ ការរចនា និងការផលិតបន្ទះឈីបឯកទេស និងឧបករណ៍អេឡិចត្រូនិចនៅក្នុងប្រទេស។

ដើម្បីសម្រេចបាននូវគោលដៅនេះ ការវិនិយោគដែលផ្តោតលើធនធានមនុស្សដែលមានគុណភាពខ្ពស់ត្រូវបានចាត់ទុកថាជាដំណោះស្រាយដ៏ល្អបំផុត។ លោក ង្វៀន ហ៊ុយ យុង ប្រធានគណៈកម្មាធិការប្រជាជនខេត្តថៃង្វៀន ធ្លាប់បានសង្កត់ធ្ងន់ថា៖ ខេត្តថៃង្វៀនកំពុងខិតខំប្រឹងប្រែង និងអនុវត្តយ៉ាងសកម្មនូវសេចក្តីណែនាំរបស់លោក តូ ឡាំ អគ្គលេខាធិការស្តីពីការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល ដោយចាត់ទុកការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលជាវិធីសាស្រ្តផលិតកម្មថ្មីមួយ ធនធានមនុស្ស និងបញ្ញាសិប្បនិម្មិតជាកម្លាំងផលិតភាពថ្មី។ និងទិន្នន័យជាវិធីសាស្រ្តផលិតកម្មថ្មីមួយ...

ដើម្បីធ្វើឲ្យការតំរង់ទិស និងការតាំងចិត្តនោះច្បាស់លាស់ ខេត្ត Thai Nguyen បានចេញយុទ្ធសាស្ត្រមួយយ៉ាងរហ័សសម្រាប់ការអភិវឌ្ឍឧស្សាហកម្មស៊ីមីកុងដុកទ័ររហូតដល់ឆ្នាំ ២០៣០ ជាមួយនឹងចក្ខុវិស័យដល់ឆ្នាំ ២០៥០។ ផែនការនេះសង្កត់ធ្ងន់លើតួនាទីដ៏សំខាន់ជាពិសេសនៃធនធានមនុស្សដែលមានគុណភាពខ្ពស់ និងកំណត់គោលដៅជាក់លាក់ដូចជា៖ ជ្រើសរើស និងបណ្តុះបណ្តាលបុគ្គលិកឧស្សាហកម្មស៊ីមីកុងដុកទ័រប្រហែល ៣០០ នាក់ជារៀងរាល់ឆ្នាំ។ បណ្តុះបណ្តាល និងផ្ទេរបុគ្គលិកពាក់ព័ន្ធប្រហែល ១០០០ នាក់ទៅកាន់ឧស្សាហកម្មស៊ីមីកុងដុកទ័រ។ និងបញ្ចប់ការសិក្សាប្រហែល ២០០០ នាក់ពីវិស័យពាក់ព័ន្ធ...

ស្របតាមយុទ្ធសាស្ត្ររបស់ខេត្ត សាកលវិទ្យាល័យសមាជិកនៃសាកលវិទ្យាល័យថៃង្វៀន បានអនុវត្តការជ្រើសរើស និងបណ្តុះបណ្តាលនិស្សិតជំនាញទាក់ទងនឹងស៊ីមីកុងដុកទ័រភ្លាមៗ។ ជាពិសេស សាកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងទំនាក់ទំនង (ជំនាញសៀគ្វីរួមបញ្ចូលគ្នាស៊ីមីកុងដុកទ័រ មាននិស្សិតចំនួន ៤៦នាក់) សាកលវិទ្យាល័យ វិទ្យាសាស្ត្រ (ជំនាញបច្ចេកវិទ្យាស៊ីមីកុងដុកទ័រ មាននិស្សិតចំនួន ៣២នាក់) និងសាកលវិទ្យាល័យវិស្វកម្មឧស្សាហកម្ម (ជំនាញអេឡិចត្រូនិច ស៊ីមីកុងដុកទ័រ និងបច្ចេកវិទ្យាសៀគ្វីរួមបញ្ចូលគ្នា)។ អង្គភាពទាំងនេះបានបែងចែកធនធានសមស្របដើម្បីវិនិយោគលើសម្ភារៈគាំទ្រ និងមន្ទីរពិសោធន៍ស្រាវជ្រាវឯកទេស។ និងបានពង្រឹងកិច្ចសហប្រតិបត្តិការជាមួយអាជីវកម្មនានា ដើម្បីបង្កើតឱកាសសម្រាប់និស្សិតក្នុងការធ្វើកម្មសិក្សា អនុវត្ត និងស្វែងរកការងារធ្វើភ្លាមៗបន្ទាប់ពីបញ្ចប់ការសិក្សា។

រួមជាមួយនឹងធនធានមនុស្សសម្រាប់វិស័យអេឡិចត្រូនិក ខេត្តថៃង្វៀនកំពុងតម្រង់ទិស និងដឹកនាំការពង្រឹងកម្មវិធីបណ្តុះបណ្តាលដែលបម្រើដល់ឧស្សាហកម្មបច្ចេកវិទ្យាខ្ពស់ដូចជា៖ បច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន; បច្ចេកវិទ្យាជីវសាស្ត្រ; អេឡិចត្រូនិច - បច្ចេកវិទ្យាឌីជីថល; ផលិតកម្ម - ស្វ័យប្រវត្តិកម្ម...

ការពិតដែលថានិស្សិតមកពីសាកលវិទ្យាល័យបច្ចេកវិទ្យាព័ត៌មាន និងសារគមនាគមន៍ត្រូវបានប្រគល់ឱ្យចូលរួមក្នុងគម្រោងស្ទូឌីយោភាពយន្តឌីជីថល ដោយផលិតខ្សែភាពយន្តគំនូរជីវចល "Cricket: The Adventure to the Muddy Village" គឺជាភស្តុតាងនៃគុណភាពនៃការបណ្តុះបណ្តាលធនធានមនុស្សសម្រាប់យុគសម័យឌីជីថលនៅតាមស្ថាប័នអប់រំនានាក្នុងខេត្ត។

វគ្គបណ្តុះបណ្តាលមួយដែលមានចំណងជើងថា "ការរៀនសូត្រ AI ដ៏ពេញនិយម - AI នៅក្នុងតំបន់តែ" ត្រូវបានរៀបចំរួមគ្នាដោយនាយកដ្ឋានវិទ្យាសាស្ត្រ និងបច្ចេកវិទ្យា។

AI សម្រាប់មនុស្សជាមធ្យម

ក្រៅពីការវិនិយោគយ៉ាងច្រើនលើធនធានមនុស្សដែលមានគុណភាពខ្ពស់ ខេត្ត Thai Nguyen ក៏យកចិត្តទុកដាក់ជាពិសេសចំពោះការអនុវត្តកម្មវិធីអក្ខរកម្មឌីជីថលសម្រាប់ប្រជាពលរដ្ឋទាំងអស់។ នៅក្នុងបរិបទនៃបច្ចេកវិទ្យាឌីជីថលដែលកំពុងផ្លាស់ប្តូរគ្រប់ទិដ្ឋភាពនៃជីវិត ការបំពាក់ចំណេះដឹង និងជំនាញឌីជីថលដល់ប្រជាជនបានក្លាយជាតម្រូវការបន្ទាន់មួយ។

ខេត្តខិតខំសម្រេចបាននូវគោលដៅដូចខាងក្រោមនៅឆ្នាំ ២០២៥៖ ១០០% នៃភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពនានានឹងបង្កើតក្រុមមន្ត្រីស្នូលដើម្បីផ្សព្វផ្សាយគម្រោងអភិវឌ្ឍន៍សមត្ថភាពឌីជីថល។ ១០០% នៃមន្ត្រី មន្ត្រីរាជការ និងបុគ្គលិកសាធារណៈនឹងត្រូវបានបណ្តុះបណ្តាល និងអនុវត្តបញ្ញាសិប្បនិម្មិត (AI) ដែលក្នុងនោះ ៥០% សម្រេចបានប្រសិទ្ធភាពការងារកាន់តែប្រសើរឡើង។ គោលដៅក៏គឺដើម្បីឱ្យម្ចាស់អាជីវកម្ម សហករណ៍ និងអាជីវកម្មគ្រួសារចំនួន ៨០% និងប្រជាជនដែលមានអាយុធ្វើការចំនួន ៨០% បានទទួលការបណ្តុះបណ្តាលជំនាញបញ្ញាសិប្បនិម្មិតជាមូលដ្ឋាន ដោយយ៉ាងហោចណាស់ ៥០% នៃពួកគេបានប្រើប្រាស់ជំនាញដែលបានរៀនយ៉ាងស្ទាត់ជំនាញ...

ដោយអនុវត្តកម្មវិធី "ការរៀនសូត្រដោយបញ្ញាសិប្បនិម្មិត (AI) សម្រាប់ប្រជាជន" វគ្គបណ្តុះបណ្តាលជាច្រើនត្រូវបានធ្វើឡើងសម្រាប់មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករ។ វគ្គសិក្សាមួយចំនួនថែមទាំងត្រូវបានរៀបចំឡើងនៅក្នុងមជ្ឈមណ្ឌលវប្បធម៌ភូមិ និងសង្កាត់ ដោយមានបាវចនាថា អ្នកមានចំណេះដឹងច្រើនគាំទ្រអ្នកដែលមានចំណេះដឹងតិច ហើយអ្នកដែលមានចំណេះដឹងតិចណែនាំអ្នកដែលមិនធ្លាប់ស្គាល់ ដោយហេតុនេះផ្តល់ឱ្យពួកគេនូវចំណេះដឹងជាមូលដ្ឋានដើម្បីអនុវត្តបច្ចេកវិទ្យាឌីជីថលដើម្បីបម្រើដល់ជីវិតប្រចាំថ្ងៃរបស់ពួកគេ។

កម្រិតនៃសមត្ថភាពឌីជីថលដែលកម្មវិធីនេះមានគោលបំណងរួមមាន៖ ការធ្វើឱ្យជំនាញឌីជីថលជាមូលដ្ឋានមានប្រជាប្រិយភាពសម្រាប់កម្មករ; ការអភិវឌ្ឍជំនាញឌីជីថលសម្រាប់ក្រុមគោលដៅជាក់លាក់; និងការអភិវឌ្ឍជំនាញឌីជីថលកម្រិតខ្ពស់។

ដើម្បីធានាបាននូវប្រសិទ្ធភាពនៃកម្មវិធីនេះ ភ្នាក់ងារជំនាញបានបង្កើតវីដេអូណែនាំជាក់លាក់សម្រាប់វិស័យ និងវិជ្ជាជីវៈនីមួយៗ ដោយអនុវត្តតាមវិធីសាស្រ្ត "ជាក់ស្តែង" ដើម្បីឱ្យមនុស្សអាចរៀន យល់ និងអនុវត្តចំណេះដឹងប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពភ្លាមៗ។ ក្នុងពេលជាមួយគ្នានេះ ពួកគេកំពុងអភិវឌ្ឍវេទិកា និងគំរូឌីជីថល។ កសាងឃ្លាំងធនធានសិក្សាបើកចំហ មជ្ឈមណ្ឌលសិក្សាបច្ចេកវិទ្យាឌីជីថល និងគំរូសាលាឌីជីថល...

លោក ង៉ោ ទៀនយុង មន្ត្រីទទួលបន្ទុកវិស័យយុត្តិធម៌នៅទីរួមខេត្តឌូ (ស្រុកភូលឿង) បានចែករំលែកថា៖ «ការទទួលបានចំណេះដឹង និងជំនាញជាមូលដ្ឋានក្នុងបរិយាកាសឌីជីថលបានជួយខ្ញុំយ៉ាងច្រើនក្នុងការងាររបស់ខ្ញុំ បង្កើនផលិតភាព និងប្រសិទ្ធភាព និងបម្រើប្រជាជនបានកាន់តែប្រសើរឡើង»។

អាចបញ្ជាក់បានថា ខេត្ត Thai Nguyen កំពុងស្ថិតនៅលើគន្លងអភិវឌ្ឍន៍ដ៏រឹងមាំ ហើយការរៀបចំធនធានមនុស្សដែលមានគុណភាពខ្ពស់ រួមជាមួយនឹងការបង្កើនជំនាញឌីជីថលសម្រាប់ប្រជាជនរបស់ខ្លួន គឺជាកត្តាសំខាន់សម្រាប់ខេត្តឱ្យរីកចម្រើននៅក្នុងយុគសម័យថ្មី។ គោលនយោបាយ និងដំណោះស្រាយដែលស្របគ្នាទាក់ទងនឹងធនធានមនុស្សនឹងមានសារៈសំខាន់ខ្លាំងណាស់សម្រាប់ខេត្តក្នុងការសម្រេចគោលដៅរបស់ខ្លួនគឺ Thai Nguyen 2025+៖ ឌីជីថល - បៃតង - សុភមង្គល។

ប្រភព៖ https://baothainguyen.vn/kinh-te/202504/nang-chat-luong-nguon-nhan-luc-trong-ky-nguyen-vuon-minh-cef1a9f/