ឧស្សាហកម្មវាយនភ័ណ្ឌមានការរីកចម្រើន កម្មករមានអារម្មណ៍សុវត្ថិភាពនៅកន្លែងធ្វើការ

បន្ទាប់ពីរយៈពេលដ៏យូរនៃការរងឥទ្ធិពលដោយការប្រែប្រួលសេដ្ឋកិច្ចសកល សហគ្រាសវាយនភណ្ឌ និងកាត់ដេរ (EZs) ជាច្រើននៅក្នុងប្រទេសជាទូទៅ និង Dong Nai ជាពិសេសបានធ្លាក់ចូលទៅក្នុងស្ថានភាពនៃការបញ្ជាទិញធ្លាក់ចុះ។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ចាប់តាំងពីដើមឆ្នាំ 2025 មក ការបញ្ជាទិញពីសហគ្រាសបានប្រសើរឡើងម្តងទៀត បង្កើតការងារ និងប្រាក់ចំណូលស្ថិរភាពសម្រាប់កម្មករ។

កម្មករនៃក្រុមហ៊ុន Viet Duc International Investment Company Limited (ឃុំ Xuan Hoa ខេត្ត Dong Nai ) ប្រកួតប្រជែងផលិតនៅរោងចក្រ។ រូបថត៖ Nguyen Hoa

កម្មករវាយនភណ្ឌជាច្រើនមានការរំភើបចំពោះការងារដែលមានស្ថេរភាព ការងារបន្ថែមម៉ោង និងប្រាក់ចំណូលកើនឡើង។

កម្មករកំពុងរវល់ផលិត

ក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួម Dong Phu Cuong (មានទីតាំងនៅឃុំ Thong Nhat) បច្ចុប្បន្នមានបុគ្គលិកជិត ២.៣០០នាក់។ ក្នុងរយៈពេល 6 ខែដំបូងនៃឆ្នាំ 2025 ប្រាក់ចំណូលផលិតកម្មកើនឡើង 126% ហើយប្រាក់ចំណូលដំណើរការបានឈានដល់ 117% បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024 ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់និយោជិតឈានដល់ 8.2 លានដុង/ម្នាក់/ខែ។ បច្ចុប្បន្នក្រុមហ៊ុនមានការបញ្ជាទិញរហូតដល់ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2026 បង្កើតការងារ និងប្រាក់ចំណូលស្ថិរភាពសម្រាប់បុគ្គលិក។ ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានខែថ្មីៗនេះ ក្រុមហ៊ុនបានរៀបចំវគ្គផ្តល់រង្វាន់ដែលមិននឹកស្មានដល់ ដើម្បីលើកទឹកចិត្តកម្មករឱ្យធ្វើការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងផលិតភាព។

លោកស្រី Dao Ngoc Thuy Trang បុគ្គលិកនៅក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួម Dong Phu Cuong បាននិយាយថា ការងារក្នុងបរិយាកាសវិជ្ជាជីវៈ ការយកចិត្តទុកដាក់របស់ម្ចាស់អាជីវកម្មចំពោះគោលនយោបាយ និងបទប្បញ្ញត្តិជួយឱ្យនាងមានកម្លាំងចិត្តបន្ថែមទៀតក្នុងការប្រកាន់ភ្ជាប់ជាមួយក្រុមហ៊ុន និងលើកកម្ពស់គុណភាពផលិតផល។

អ្នកស្រី Trang បានចែករំលែកថា “ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានខែកន្លងមកនេះ កម្មករមានការរំភើបចិត្តយ៉ាងខ្លាំង ដោយសារតែការបញ្ជាទិញច្រើន បង្កើតការងារទៀងទាត់ ធានាដល់អាយុជីវិតកម្មករ។

លោក ង៉ោ ង៉ុកធួន នាយករងក្រុមហ៊ុនភាគហ៊ុនរួម Dong Phu Cuong បាននិយាយថា បន្ទាប់ពីជំងឺរាតត្បាត Covid-19 និងផលប៉ះពាល់នៃ វិបត្តិសេដ្ឋកិច្ច សកល ក្រុមហ៊ុនបានរៀបចំផែនការឡើងវិញបន្តិចម្តងៗ និងរៀបចំផែនការឡើងវិញនូវរោងចក្រទាំងមូល ហើយនៅឆ្នាំ 2024 ក្រុមហ៊ុនបានបង្ហាញពីសញ្ញានៃការងើបឡើងវិញ និងកំណើន។ ក្នុងរយៈពេល 6 ខែដំបូងនៃឆ្នាំ 2025 Dong Phu Cuong ជាមូលដ្ឋានបានបញ្ចប់ផែនការ និងលើសពីកាលវិភាគផលិតកម្មនៃការបញ្ជាទិញ។ ក្រុមហ៊ុនបានអភិវឌ្ឍយ៉ាងសកម្មនូវប្រភពផលិតកម្ម ដើម្បីបង្កើតការងារមានស្ថិរភាព និងបង្កើនប្រាក់ចំណូលដល់បុគ្គលិកដោយកើនឡើង 21% បើធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024។ ថ្មីៗនេះ ក្រុមហ៊ុនបានផ្តល់ប្រាក់រង្វាន់ផ្ទាល់ដល់បុគ្គលិកចំនួន 800,000 ដុង/ម្នាក់ ប្រាក់រង្វាន់សរុបមានចំនួនប្រហែល 1.7 ពាន់លានដុង។

នៅក្រុមហ៊ុន Hoang Gia GMT Company Limited (មានទីតាំងនៅឃុំ Binh Minh ឯកទេសផលិតសម្លៀកបំពាក់សម្រាប់នាំចេញ និងប្រើប្រាស់ក្នុងស្រុក) បរិយាកាសការងារក្នុងរោងចក្រមានភាពអ៊ូអរ។ ជាមធ្យម កម្មករជាង 100 នាក់នៅទីនេះផលិតផលិតផលប្រហែល 38,000 ក្នុងមួយខែ។ ទោះបីជាចំនួននៃការបញ្ជាទិញនាំចេញទៅកាន់សហរដ្ឋអាមេរិកថ្មីៗនេះបានថយចុះបន្តិចដោយសារតែការព្រួយបារម្ភរបស់អតិថិជនអំពីគោលនយោបាយពន្ធគយដែលប្រែប្រួលក៏ដោយក៏ក្រុមហ៊ុននៅតែមានភាពបត់បែនក្នុងការស្វែងរកការបញ្ជាទិញផ្សេងទៀតដើម្បីធានាបាននូវការងារគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់កម្មករ។ ក្រុមហ៊ុនមានការបញ្ជាទិញរហូតដល់ចុងខែតុលា ឆ្នាំ 2025 ហើយគេរំពឹងថាចំនួននៃការបញ្ជាទិញនឹងកើនឡើងនៅជិត Tet ។

អ្នកស្រី Le Thi Tuyet Nhung កម្មករនៅក្រុមហ៊ុន Hoang Gia GMT Co., Ltd. បានចែករំលែកថា អ្នកស្រីបានធ្វើការនៅក្រុមហ៊ុននេះអស់រយៈពេល 13 ឆ្នាំហើយ និងពេញចិត្តនឹងបរិយាកាសការងារដែលមានស្ថិរភាព និងឯកភាព។ លើសពីនេះ អ្នកដឹកនាំក្រុមហ៊ុនតែងតែឆ្លៀតពេលទៅទស្សនារោងចក្រ ដើម្បីស្វែងយល់ពីជីវិត និងការងារ ព្រមទាំងចាប់យកគំនិត និងសេចក្តីប្រាថ្នារបស់បុគ្គលិក។ ដូច្នេះហើយ ទោះបីជាមានពេលខ្លះមានការបញ្ជាទិញតិចតួច និងគ្មានម៉ោងបន្ថែមក៏ដោយ ក៏នាងនៅតែជាប់គាំងជាមួយក្រុមហ៊ុន និងជំនះការលំបាក។ បច្ចុប្បន្ននេះ ការបញ្ជាទិញជាប្រចាំ និងការងារមានស្ថេរភាព គឺជាកម្លាំងចិត្តសម្រាប់នាងក្នុងការផ្តោតលើការងារ និងត្រៀមខ្លួនដើម្បីបង្រៀន និងចែករំលែកបទពិសោធន៍ជាមួយបុគ្គលិកថ្មី។

យោងតាមទិន្នន័យពីសមាគមវាយនភណ្ឌ និងកាត់ដេរវៀតណាម (Vitas) ក្នុងរយៈពេល 5 ខែដំបូងនៃឆ្នាំ 2025 ចំណូលនៃការនាំចេញរបស់ឧស្សាហកម្មឈានដល់ជាង 17.58 ពាន់លានដុល្លារអាមេរិក កើនឡើង 9% ធៀបនឹងរយៈពេលដូចគ្នាក្នុងឆ្នាំ 2024 ។ ជាមួយនឹងសន្ទុះនៃការងើបឡើងវិញនេះ ឧស្សាហកម្មវាយនភណ្ឌ និងកាត់ដេរត្រូវបានគេរំពឹងថានឹងបន្តកើនឡើងនាពេលខាងមុខ។ នាំមកនូវទំនុកចិត្ត និងប្រាក់ចំណូលស្ថិរភាពដល់កម្មកររាប់លាននាក់។

អត្ថប្រយោជន៍ជាច្រើនដើម្បីរក្សាបុគ្គលិក

កំណត់ត្រានៅសហគ្រាសវាយនភណ្ឌក្នុងខេត្តបង្ហាញថា ឧស្សាហកម្មវាយនភណ្ឌកំពុងបង្ហាញសញ្ញាវិជ្ជមានជាច្រើន។ ការបញ្ជាទិញនាំចេញកំពុងកើនឡើងម្តងទៀត សហគ្រាសជាច្រើនបានចុះកិច្ចសន្យារយៈពេលវែងជាមួយដៃគូធំៗ បង្កើតសន្ទុះសម្រាប់កំណើនស្ថិរភាព។ រោងចក្រជាច្រើនបានបង្កើនទិន្នផល ពង្រីកផលិតកម្ម ជ្រើសរើសកម្មករបន្ថែម និងស្ដាររបបសុខុមាលភាពសម្រាប់កម្មករ។ បរិយាកាស​ការងារ​នៅ​រោងចក្រ​កាត់ដេរ​កាន់តែ​មាន​ភាព​មមាញឹក និង​កាន់តែ​មាន​ភាព​អ៊ូអរ។

ក្រុមហ៊ុន Saitex International Dong Nai Co., Ltd. (មានទីតាំងនៅ Amata Industrial Park ឯកទេសផលិតខោខូវប៊យសម្រាប់នាំចេញទៅកាន់ទីផ្សារអាមេរិក និងអឺរ៉ុប) កំពុងជ្រើសរើសបុគ្គលិកគ្មានជំនាញរាប់រយនាក់ក្នុងឧស្សាហកម្មកាត់ដេរ និងកម្មករជំនាញ ដើម្បីបម្រើដល់ការផលិត។ ក្រុមហ៊ុនពង្រីកគោលនយោបាយរបស់ខ្លួនដើម្បីទាក់ទាញកម្មករ។ ដើម្បីរក្សាកម្មករ បន្ថែមពីលើគោលការណ៍ដែលបានចុះហត្ថលេខាក្នុងកិច្ចព្រមព្រៀងការងាររួម ជារៀងរាល់ឆ្នាំ ក្រុមហ៊ុនសម្របសម្រួលជាមួយសហជីពមូលដ្ឋាន ដើម្បីរៀបចំពិធីបុណ្យ កីឡា ដែលមានសកម្មភាពកីឡា និងការកម្សាន្តជាច្រើន ជួយកម្មករនិយោជិត ស្តារសុខភាពឡើងវិញ។

កម្មករនៃក្រុមហ៊ុន Saitex International Dong Nai Co., Ltd. (មានទីតាំងនៅ Amata Industrial Park) ធ្វើការនៅរោងចក្រ។ រូបថត៖ N.Hoa

ទន្ទឹមនឹងនេះ ក្រុមហ៊ុន Elite Long Thanh Co., Ltd. (មានទីតាំងនៅឃុំ Long Thanh) បន្តជ្រើសរើសកម្មករគ្មានជំនាញចំនួន ១.៥០០ នាក់ ដើម្បីពង្រីកផលិតកម្ម ដោយទទួលបានប្រាក់ចំណូលពី ៧.២-១៥ លានដុង/ម្នាក់/ខែ។ មុខតំណែងដែលត្រូវជ្រើសរើសដូចជា៖ ប្រតិបត្តិការម៉ាស៊ីនដេរឧស្សាហកម្ម កាត់ដេរតាមដំណាក់កាលដែលបានកំណត់ ជាមួយនឹងលក្ខខណ្ឌនៃអាយុការងារ... សម្រាប់កម្មករដែលមិនមានជំនាញ នឹងទទួលបានការបណ្តុះបណ្តាលដោយឥតគិតថ្លៃជាមួយនឹងប្រាក់ខែ។

ជាពិសេស ដើម្បីទាក់ទាញធនធាន ក្រុមហ៊ុន Elite Long Thanh Company Limited មានគោលនយោបាយគាំទ្រផ្សេងទៀតដូចជា៖ ជំនួយសមាហរណកម្មរហូតដល់ ៤ លានដុងក្នុងរយៈពេល ៦ ខែដំបូង; លទ្ធផលការងារ គុណភាព ការប្រកួតប្រជែង ប្រាក់រង្វាន់ការបំពេញការងារឆ្នើម និងប្រាក់រង្វាន់ប្រចាំខែទី 13 ។ លើសពីនេះ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភកុមារចំនួន 260 ពាន់ដុង/កូន/ខែ (អាចអនុវត្តបានទាំងឪពុក និងម្តាយដែលធ្វើការនៅក្រុមហ៊ុន កូនគ្មានដែនកំណត់)។ ក្រុមហ៊ុននេះក៏គាំទ្រយានជំនិះទៅផ្ទះដើម្បីអបអរបុណ្យតេតសម្រាប់បុគ្គលិក គាំទ្រកម្ចីធនាគារជាមួយនឹងអត្រាការប្រាក់អនុគ្រោះ។ គាំទ្រការស្វែងរកកន្លែងស្នាក់នៅសម្រាប់បុគ្គលិកថ្មី...

យោងតាមសមាគមវាយនភណ្ឌ និងកាត់ដេរវៀតណាម ឧស្សាហកម្មវាយនភណ្ឌ និងកាត់ដេរបានពង្រីកទីផ្សារនាំចេញទៅកាន់ប្រទេស និងដែនដីចំនួន ១៣២។ ក្រៅពីទីផ្សារនាំចេញសំខាន់ៗ សហគ្រាសវាយនភណ្ឌ និងកាត់ដេរកំពុងពង្រីកចំណែកទីផ្សារយ៉ាងសកម្មនៅក្នុងទីផ្សារធំៗ និងសក្តានុពលជាច្រើនទៀត។ សមាគមមានទំនុកចិត្តថា សហគ្រាសនឹងតែងតែស្វែងរកយ៉ាងសកម្ម និងលុបបំបាត់ភាពរាំងស្ទះ ដើម្បីបង្កើតស្ថិរភាព និងអភិវឌ្ឍន៍ផលិតកម្មក្នុងត្រីមាសទី 3 និងទី 4 នៃឆ្នាំ 2025។ ពីទីនោះ ពួកគេនឹងជម្នះបញ្ហាប្រឈម និងសម្រេចបាននូវគោលដៅនាំចេញចំនួន 48 ពាន់លានដុល្លារអាមេរិកដែលបានកំណត់សម្រាប់ឆ្នាំ 2025។

ង្វៀន ហ្វា

ប្រភព៖ https://baodongnai.com.vn/kinh-te/202507/nganh-det-may-khoi-sac-cong-nhan-yen-tam-lam-viec-ab92a4d/