តើនឹងមានអត្ថប្រយោជន៍បន្ថែមសម្រាប់គ្រួសារ និងអ្នកបម្រុងដែលចូលរួមក្នុងការបណ្តុះបណ្តាលដែរឬទេ?

ច្បាប់ស្តីពីកងកម្លាំងបម្រុងឆ្នាំ 2019 ត្រូវបាន រដ្ឋសភា នីតិកាលទី 14 សម័យប្រជុំលើកទី 8 អនុម័តកាលពីថ្ងៃទី 26 ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ 2019 ចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី 1 ខែកក្កដា ឆ្នាំ 2020 ដោយគ្រប់គ្រងរបប និងគោលនយោបាយសម្រាប់ទាហានបម្រុងដែលចូលរួមក្នុងការហ្វឹកហ្វឺន លំហាត់សមយុទ្ធ ការត្រៀមលក្ខណៈចល័ត និងការត្រួតពិនិត្យការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធ។

ច្បាប់ស្តីពីកងកម្លាំងបម្រុងឆ្នាំ ២០១៩ ត្រូវបានរដ្ឋសភានីតិកាលទី ១៤ សម័យប្រជុំលើកទី ៨ អនុម័តនៅថ្ងៃទី ២៦ ខែវិច្ឆិកា ឆ្នាំ ២០១៩ ចូលជាធរមានចាប់ពីថ្ងៃទី ១ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ២០២០ (តទៅនេះហៅថាច្បាប់)។ រួមជាមួយនឹងឯកសារដែលរៀបរាប់លម្អិតអំពីការណែនាំនៃច្បាប់ដែលបានប្រកាសនោះ បានបង្កើតច្រករបៀងផ្លូវច្បាប់ បង្កើនប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រងរដ្ឋនៃកងកម្លាំងបម្រុង។ អាស្រ័យហេតុនេះ ច្បាប់ស្តីពីកងកម្លាំងបម្រុងឆ្នាំ ២០១៩ ចែងអំពីទំនួលខុសត្រូវរបស់យោធិនបម្រុងដែលត្រូវបានចាត់តាំងដល់អង្គភាពបម្រុងដែលចូលរួមក្នុងការហ្វឹកហ្វឺនប្រមូលផ្តុំ សមយុទ្ធ ការត្រួតពិនិត្យការត្រៀមលក្ខណៈចល័ត និងការត្រៀមប្រយុទ្ធនៅចំណុច ខ ប្រការ ១ មាត្រា ៤ "ការអនុវត្តការអំពាវនាវឱ្យមានការហ្វឹកហ្វឺន សមយុទ្ធ ការត្រួតពិនិត្យការចល័ត" និងការត្រៀមលក្ខណៈក្នុងការត្រៀមប្រយុទ្ធ។ ជាមួយគ្នានេះ ច្បាប់ក៏បានចែងអំពីរបប និងគោលនយោបាយសម្រាប់យោធិនបម្រុងដែលចូលរួមក្នុងការហ្វឹកហ្វឺន សមយុទ្ធ ការត្រៀមលក្ខណៈចល័ត និងការត្រួតពិនិត្យការត្រៀមខ្លួនប្រយុទ្ធក្នុងមាត្រា ៣០ និង ៣១ ដែលមានចែងក្នុងក្រិត្យលេខ ៧៩/២០២០/ND-CP ចុះថ្ងៃទី ៨ ខែកក្កដា ឆ្នាំ ២០២០ របស់ រដ្ឋាភិបាល កំណត់គោលនយោបាយ និងរបបបំរុង។

ទាហានបម្រុងនៃកងវរសេនាតូចទី 7 (កងវរសេនាធំលេខ 64) អនុវត្តការទម្លុះទ្វារបើកចំហនិងបំពេញបេសកកម្មវាយឆ្មក់។ រូបថត៖ qdnd.vn

ទាក់ទងនឹងរបបប្រាក់បៀវត្ស និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភគ្រួសារមានចែងក្នុងប្រការ ១ ប្រការ ២ ប្រការ ៤ និងប្រការ ១ មាត្រា ៥ ក្រឹត្យលេខ ៧៩/២០២០/ND-CP; អាស្រ័យហេតុនេះ របបប្រាក់ឧបត្ថម្ភតាមថ្ងៃធ្វើការ និងប្រាក់ឧបត្ថម្ភគ្រួសារមានដូចខាងក្រោម៖

“មាត្រា 4. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភក្នុងមួយថ្ងៃធ្វើការ

1. សម្រាប់មន្ត្រីបម្រុង និងយោធិនអាជីពបម្រុង ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំថ្ងៃត្រូវបានគណនាដោយបែងចែកប្រាក់បៀវត្សរ៍ប្រចាំខែមូលដ្ឋានបច្ចុប្បន្នរបស់មន្ត្រីដែលមានឋានៈយោធាដូចគ្នា ឬកម្រិតប្រាក់បៀវត្សរ៍ដូចគ្នានៃទាហានអាជីពដែលបំពេញកាតព្វកិច្ចដោយ 26 ថ្ងៃ។

2. សម្រាប់មន្ត្រីដែលមិនមែនជាស្នងការ និងទាហានបម្រុង ប្រាក់ឧបត្ថម្ភប្រចាំថ្ងៃត្រូវបានគណនាតាមប្រាក់បំណាច់ថ្នាក់យោធាដូចគ្នានឹងមន្ត្រី និងទាហានដែលមិនមានមុខងារដែលមានឋានន្តរស័ក្តិដូចគ្នា (មិនរាប់បញ្ចូលប្រាក់បំណាច់ឋានន្តរស័ក្តិដោយសារការពន្យាពេលបម្រើការងារ)។ ប្រសិនបើរយៈពេលនៃការប្រមូលផ្តុំគឺពី 5 ទៅ 15 ថ្ងៃពួកគេនឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភ 1/2 ខែ; ប្រសិនបើរយៈពេលនៃការប្រមូលផ្តុំគឺពី 16 ទៅ 31 ថ្ងៃពួកគេនឹងទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភពេញមួយខែ។ ប្រសិនបើរយៈពេលនៃការប្រមូលផ្តុំលើសពី 31 ថ្ងៃ ប្រាក់ឧបត្ថម្ភនឹងបន្តទទួលបានដូចដែលបានកំណត់តាំងពីដំបូង។

ប្រការ 5. ប្រាក់ឧបត្ថម្ភសម្រាប់គ្រួសារទាហានបម្រុង

1. កម្រិតឧបត្ថម្ភធន

ក) ប្រាក់ឧបត្ថម្ភចំនួន 160,000 ដុង/ថ្ងៃ អនុវត្តចំពោះគ្រួសាររបស់ទាហានបម្រុងដែលកំពុងធ្វើការ សិក្សា ឬធ្វើការនៅក្នុងទីភ្នាក់ងារ និងអង្គការ និងទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ពីថវិការដ្ឋ។

ខ) កម្រិតប្រាក់ឧបត្ថម្ភចំនួន 240,000 ដុង/ថ្ងៃ អនុវត្តចំពោះគ្រួសាររបស់ទាហានបម្រុង ដែលមិនមែនជាកម្មវត្ថុនៃបទប្បញ្ញត្តិនៃចំណុច ក នៃប្រការនេះ។

គ) ក្នុងករណីយោធិនបម្រុងឈឺ ឬជួបឧបទ្ទវហេតុ ហើយត្រូវការការពិនិត្យ ឬព្យាបាល ក្រុមគ្រួសាររបស់ទាហានបម្រុងមានសិទ្ធិទទួលបានប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ប៉ុន្តែមិនលើសពីពេលវេលាដែលត្រូវចំណាយលើការហ្វឹកហ្វឺន លំហាត់ ការត្រួតពិនិត្យការត្រៀមលក្ខណៈ ការត្រៀមប្រយុទ្ធ និងការចល័ត។

ដូច្នេះ កម្រិតប្រាក់ឧបត្ថម្ភ ២៤០,០០០ដុង/ថ្ងៃ ដូចមានចែងក្នុងចំណុច ខ ប្រការ ១ មាត្រា ៥ ក្រឹត្យលេខ ៧៩/២០២០/ND-CP គឺសមរម្យសម្រាប់ប្រាក់ចំណូលជាមធ្យមរបស់កម្មករនៅតាមតំបន់ តំបន់ និងតំបន់ទូទាំងប្រទេសក្នុងឆ្នាំ ២០២០។ តាមនោះ ប្រាក់បៀវត្សរ៍មូលដ្ឋានសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធ ដែលទទួលបានប្រាក់បៀវត្សរ៍ពីថវិការដ្ឋនាពេលនេះគឺ ១.៤៩០.០០០ ដុង។

ឆ្លើយតបនឹងការយល់ឃើញរបស់អ្នកបោះឆ្នោត ក្រសួងការពារជាតិ បន្តដឹកនាំស្ថាប័នពាក់ព័ន្ធស្រាវជ្រាវ និងសម្របសម្រួលជាមួយមន្ទីរ ក្រសួង ស្ថាប័ន សាខា និងមូលដ្ឋាន ដើម្បីរាយការណ៍ជូនរដ្ឋាភិបាលនាពេលខាងមុខ ដើម្បីកែសម្រួលកម្រិតប្រាក់ឧបត្ថម្ភគ្រួសារសម្រាប់យោធិនបម្រុងដែលចូលរួមក្នុងវគ្គហ្វឹកហ្វឺន ហ្វឹកហ្វឺន ហ្វឹកហ្វឺន ហ្វឹកហ្វឺន ត្រៀមលក្ខណៈប្រយុទ្ធ ដើម្បីធានារបប និងគោលនយោបាយអភិវឌ្ឍន៍សេដ្ឋកិច្ចរបស់ប្រទេសជាតិ។ ២៧-NQ/TW អាណត្តិទី XII ស្តីពីកំណែទម្រង់គោលនយោបាយប្រាក់បៀវត្សរ៍។

នេះបើតាម កាសែតកងទ័ពប្រជាជន

ប្រភព