មន្ទីរអប់រំ និងបណ្ដុះបណ្ដាលទីក្រុងហូជីមិញ ស្នើសុំស្ថិតិគ្រូបង្រៀនដែលបំពេញលក្ខខណ្ឌសម្រាប់ការលើកកម្ពស់

GD&TĐ - នាយកដ្ឋានអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលនៃទីក្រុងហូជីមិញ ទើបតែបានចេញឯកសារស្នើសុំឱ្យពិនិត្យ និងធ្វើបញ្ជីឈ្មោះគ្រូបង្រៀនដែលមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់សម្រាប់ការលើកកម្ពស់មុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈ។

មន្ទីរអប់រំ និងបណ្ដុះបណ្ដាលទីក្រុងហូជីមិញ ទើបតែបានចេញឯកសារណែនាំស្ដីពីការពិនិត្យ និងបង្កើតបញ្ជីរាយនាមមន្ត្រីរាជការដែលមានលក្ខណៈសម្បត្តិគ្រប់គ្រាន់ ដែលត្រូវពិចារណាលើការលើកកម្ពស់មុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈក្នុងវិស័យ អប់រំ និងបណ្ដុះបណ្ដាលវិជ្ជាជីវៈ ចាប់ពីថ្នាក់ទី២ ដល់ថ្នាក់ទី១ និងពីថ្នាក់ទី៣ ដល់ថ្នាក់ទី២។

អាស្រ័យហេតុនេះ ដើម្បីរៀបចំគម្រោងការពិចារណាលើការផ្សព្វផ្សាយ នាយកដ្ឋានស្នើសុំនាយកដ្ឋាន សាខា គណៈកម្មាធិការប្រជាជននៃឃុំ-សង្កាត់-តំបន់ពិសេស; សាកលវិទ្យាល័យ Saigon, សកលវិទ្យាល័យ Pham Ngoc Thach of Medicine, Ho Chi Minh Academy of Officials; នាយកសាលាសាធារណៈ សាលាមធ្យមសិក្សា និងអង្គភាពសេវាសាធារណៈក្រោមនាយកដ្ឋាន ដើម្បី៖ ពិនិត្យ និងវាយតម្លៃចំនួន និងរចនាសម្ព័ន្ធនៃមុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈដែលមានស្រាប់។ ស្នើ​ចំនួន​មន្ត្រីរាជការ​ដែល​ត្រូវ​ពិចារណា​ដំឡើង​ឋានៈ​តាម​មុខតំណែង​ការងារ។ នៅពេលវាយតម្លៃកំណត់ត្រា អង្គភាពត្រូវផ្អែកលើបទប្បញ្ញត្តិស្តីពីការជ្រើសរើស ការប្រើប្រាស់ និងការគ្រប់គ្រងមន្ត្រីរាជការ ដើម្បីស្នើសុំចំនួនសមស្រប។

នាយកដ្ឋានអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលបានកត់សម្គាល់ថា៖ «ការពិចារណាលើការផ្សព្វផ្សាយត្រូវតែផ្អែកលើមុខតំណែងការងារ ស្តង់ដារវិជ្ជាជីវៈ និងស្របតាមរចនាសម្ព័ន្ធបុគ្គលិករបស់អង្គភាព។ មន្ត្រីអាចចុះឈ្មោះបានលុះត្រាតែអង្គភាពមានតម្រូវការត្រូវបានបញ្ជូនដោយប្រធានទីភ្នាក់ងារដើម្បីពិចារណា និងបំពេញតាមលក្ខខណ្ឌដែលបានកំណត់»។

យោងតាមនាយកដ្ឋានអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលនៃទីក្រុងហូជីមិញ មន្ត្រីរាជការមានសិទ្ធិចុះឈ្មោះដើម្បីដំឡើងឋានន្តរស័ក្តិថ្នាក់ឧត្តមសិក្សាបន្ទាប់ទៀត នៅពេលបំពេញលក្ខខណ្ឌដូចខាងក្រោម៖

បំពេញកិច្ចការឱ្យបានល្អ ឬប្រសើរជាងក្នុងឆ្នាំធ្វើការជាប់ៗគ្នាទាំងប្រាំ មុនឆ្នាំពិចារណា។ មានគុណសម្បត្តិ នយោបាយ និងសីលធម៌ល្អ; មិនស្ថិតនៅក្រោមវិធានការវិន័យ។ ត្រូវមានសមត្ថភាព និងជំនាញវិជ្ជាជីវៈ ដើម្បីកាន់តំណែងខ្ពស់ជាងនេះ។ បំពេញតាមតម្រូវការសម្រាប់សញ្ញាបត្រ និងវិញ្ញាបនបត្រស្របតាមស្តង់ដារនៃមុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈដែលកំពុងត្រូវបានពិចារណា។ បានកាន់មុខតំណែងវិជ្ជាជីវៈទាបសម្រាប់រយៈពេលគ្រប់គ្រាន់តាមបទប្បញ្ញត្តិ។

ក្នុង​ករណី​គណនា​ពេល​វេលា​សមមូល មន្ត្រី​រាជការ​ត្រូវ​មាន​ឋានៈ​ទាប​យ៉ាង​ហោច​១២​ខែ​ជាប់​គ្នា​រហូត​ដល់​ថ្ងៃ​ផុតកំណត់​កម្មវិធី។

នាយកដ្ឋានអប់រំ និងបណ្តុះបណ្តាលទីក្រុងហូជីមិញ បានឲ្យដឹងថា អង្គភាពត្រូវបញ្ជូនបញ្ជីឈ្មោះមន្ត្រីរាជការដែលមានសមត្ថភាព មកនាយកដ្ឋានឲ្យបានមុនថ្ងៃទី៦ ខែធ្នូ ឆ្នាំ២០២៥។

សម្រាប់សាលាមត្តេយ្យ សាលាបឋមសិក្សា និងអនុវិទ្យាល័យ ដែលស្ថិតនៅក្រោមគណៈកម្មាធិការប្រជាជននៃសង្កាត់ ឃុំ និងតំបន់ពិសេស គណៈកម្មាធិការប្រជាជនមូលដ្ឋានទទួលខុសត្រូវក្នុងការចងក្រង និងដាក់ជូនទាន់ពេលវេលា។

បន្ទាប់ពីកាលបរិច្ឆេទកំណត់ខាងលើ នាយកដ្ឋាននឹងមិនទទួលយកការយឺតយ៉ាវ ឬពាក្យសុំបន្ថែមនោះទេ ព្រោះត្រូវចងក្រងដាក់ជូននាយកដ្ឋានកិច្ចការផ្ទៃក្នុង ដើម្បីណែនាំដល់គណៈកម្មាធិការប្រជាជនទីក្រុងហូជីមិញ ដើម្បីអនុម័តគម្រោងនេះ។

ប្រភព៖ https://giaoducthoidai.vn/so-gddt-tphcm-yeu-cau-thong-ke-giao-vien-du-chuan-thang-hang-chuc-danh-post758937.html