Emulation to Win - ជាកម្លាំងចលករដ៏សំខាន់សម្រាប់ក្រសួងការពារជាតិ ក្នុងការបំពេញភារកិច្ចដែលបានប្រគល់ឱ្យដោយជោគជ័យ

( Bqp.vn ) - ដោយយល់ឃើញថា "ការធ្វើត្រាប់តាមគឺជាវិធីដ៏ល្អ និងជាក់ស្តែងដើម្បីធ្វើឱ្យមនុស្សគ្រប់គ្នារីកចម្រើន ការត្រាប់តាមជួយពង្រឹងសាមគ្គីភាព និងពង្រឹងសាមគ្គីភាពដើម្បីប្រកួតប្រជែងជារៀងរហូត" ក្នុងរយៈពេលប៉ុន្មានឆ្នាំចុងក្រោយនេះ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងមេបញ្ជាការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុង ក្រសួងការពារជាតិ បានយកចិត្តទុកដាក់ដឹកនាំ រៀបចំយ៉ាងជិតស្និទ្ធ និងមានប្រសិទ្ធភាព ចលនាត្រាប់តាមឈ្នះ បង្កើតការិយាល័យជំរុញឱ្យក្រសួងការពារជាតិសម្រេចបានជោគជ័យ។

គណៈប្រធាននៅឯសមាជត្រាប់តាមសម្រាប់ជ័យជំនះក្នុងដំណាក់កាល 2019 - 2024 ថ្ងៃទី 11 ខែមិថុនា ឆ្នាំ 2024។ (រូបថត៖ Thuy Linh)

ក្នុងរយៈពេល៥ឆ្នាំកន្លងមកនេះ គោលនយោបាយ និងគោលការណ៍ណែនាំថ្មីៗជាច្រើនស្តីពី វិស័យយោធា ការការពារជាតិ និងការកសាងកងទ័ពត្រូវបានអនុវត្តន៍។ តាមនោះ ភារកិច្ចរបស់ការិយាល័យក្រសួងការពារជាតិត្រូវបានបំពេញបន្ថែម និងអភិវឌ្ឍន៍ ជាពិសេសលើវិស័យប្រឹក្សាយោបល់ សំយោគ កំណែទម្រង់រដ្ឋបាល ការកសាងរដ្ឋាភិបាលអេឡិចត្រូនិក និងការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថល។ បុគ្គលិក រួមទាំងបុគ្គលិកទទួលបន្ទុក និងបញ្ជាការការិយាល័យ និងភ្នាក់ងារពាក់ព័ន្ធមួយចំនួនបានផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងខ្លាំង ដោយបុគ្គលិកថ្មីមានបទពិសោធន៍ការងារតិចតួច។ ប្រឈមមុខនឹងការពិតនោះ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងមេបញ្ជាការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ក្នុងការិយាល័យបានយល់យ៉ាងម៉ត់ចត់ និងអនុវត្តយ៉ាងត្រឹមត្រូវនូវទស្សនៈ និងការណែនាំគំនិតរបស់ថ្នាក់លើលើការងារត្រាប់តាម និងសរសើរ និងចលនាត្រាប់តាមដើម្បីឈ្នះ។ រួបរួម និងរក្សាប្រតិបត្តិការប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៃក្រុមប្រឹក្សាត្រាប់តាម និងសរសើរ។ និងបង្កើតការលើកទឹកចិត្តត្រឹមត្រូវសម្រាប់មន្ត្រី បុគ្គលិក និងទាហានដើម្បីប្រកួតប្រជែង។ ជារៀងរាល់ឆ្នាំ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងគណៈបញ្ជាការនៃមន្ទីរ ការិយាល័យ និងក្រុមប្រឹក្សាភិបាល មានគោលនយោបាយ និងផែនការដឹកនាំ និងទិសដៅអនុវត្តយ៉ាងតឹងរ៉ឹង ស៊ីសង្វាក់គ្នា និងទូលំទូលាយ កំណត់ខ្លឹមសារ គោលដៅ គោលដៅ និងវិធានការត្រាប់តាមយ៉ាងច្បាស់លាស់ ដោយផ្តោតលើកិច្ចការសំខាន់ៗ និងសំខាន់ៗ តំណភ្ជាប់ខ្សោយ និងការងារលំបាក។ មេបញ្ជាការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់បានដឹកនាំដោយផ្ទាល់នូវការអភិវឌ្ឍន៍ផែនការ និងការរៀបចំចលនាត្រាប់តាម។ ការត្រាប់តាមរួមបញ្ចូលគ្នាដំណើរការល្អជាមួយការងារសរសើរ; ផ្តោតលើការដឹកនាំចំណុចសំខាន់ៗ និងរៀបចំសេចក្តីសង្ខេបបឋម និងចុងក្រោយ គូរមេរៀន និងវាយតម្លៃលទ្ធផលជាក់ស្តែង។ លើកសរសើរ និងលើកសរសើរចំពោះមុខវិជ្ជា សមិទ្ធផល និងសិទ្ធិអំណាច។

នាយឧត្តមសេនីយ៍ Nguyen Viet Tuyen ប្រធានការិយាល័យក្រសួងការពារជាតិ ប្រគល់រង្វាន់ដល់សមូហភាពដែលមានស្នាដៃឆ្នើមក្នុងចលនាត្រាប់តាមដើម្បីជ័យជំនះ ដំណាក់កាល ២០១៩ - ២០២៤ នាថ្ងៃទី ១១ ខែមិថុនា ឆ្នាំ ២០២៤។ (រូបថត៖ Thuy Linh)

ពីគោលនយោបាយត្រឹមត្រូវ និងការអនុវត្តជាក់ស្តែង វិធីជាក់លាក់នៃការធ្វើកិច្ចការនានា ចលនាត្រាប់តាមដើម្បីឈ្នះនៅក្នុងការិយាល័យក្រសួងការពារជាតិបានបង្កើតការផ្លាស់ប្តូរយ៉ាងច្រើននៅក្នុងគ្រប់ទិដ្ឋភាពនៃការងារ។ ការិយាល័យបានអនុវត្តបានល្អនូវមុខងាររបស់បុគ្គលិកទូទៅ រដ្ឋបាល និងសេវាកម្ម។ ដឹកនាំការងារការិយាល័យវិជ្ជាជីវៈនៅក្នុងកងទ័ព; និងជាស្ពានតភ្ជាប់រវាងភ្នាក់ងារ និងអង្គការនានាក្នុង និងក្រៅកងទ័ព។ បានរៀបចំពិធីទទួល ពិនិត្យ វាយតម្លៃ និងដំណើរការការងារប្រកបដោយភាពម៉ឺងម៉ាត់ រលូន ស្របតាមទស្សនៈ និងគោលការណ៍ ទាន់ពេលវេលា និងមានប្រសិទ្ធភាព ក្នុងការបម្រើការដឹកនាំ និងទិសដៅរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិម គណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍នៃគណៈកម្មាធិការយោធភូមិភាគកណ្តាល និងប្រមុខក្រសួងការពារជាតិ។ វាយតម្លៃដោយផ្ទាល់ កែសម្រួល និងបំពេញឯកសារសំខាន់ៗជាច្រើន បំពេញការងារយោធា និងការពារជាតិជាបន្ទាន់ និងរយៈពេលវែង។ ក្នុងចំណោមនោះ មានគោលនយោបាយដកការលំបាក និងឧបសគ្គក្នុងការគ្រប់គ្រង និងប្រើប្រាស់ដីការពារសម្រាប់ផលិតកម្មការងារ និងសកម្មភាពអភិវឌ្ឍន៍ សេដ្ឋកិច្ច ។ យុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍នៃឧស្សាហកម្មគ្រីបតូ; ជំរុញការអភិវឌ្ឍន៍ឧស្សាហកម្មការពារជាតិ និងសមាហរណកម្មអន្តរជាតិ ការទូតការពារជាតិរហូតដល់ឆ្នាំ ២០៣០ និងឆ្នាំបន្ទាប់។ សង្ខេប និងផ្សព្វផ្សាយសេចក្តីសម្រេចចិត្តរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមលើកទី១៣ វគ្គ៨ ស្តីពីយុទ្ធសាស្ត្រការពារមាតុភូមិក្នុងស្ថានភាពថ្មី...

ប្រធានការិយាល័យក្រសួងការពារជាតិបានប្រគល់រង្វាន់ដល់បុគ្គលដែលមានស្នាដៃឆ្នើមក្នុងចលនាត្រាប់តាមដើម្បីជ័យជំនះ ដំណាក់កាល ២០១៩ - ២០២៤ ថ្ងៃទី ១១ ខែមិថុនា ឆ្នាំ ២០២៤។ (រូបថត៖ Thuy Linh)

ផ្តល់យោបល់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពលើការងារច្បាប់ និងសវនកម្ម ផ្តោតលើការកសាង និងធ្វើឱ្យប្រព័ន្ធឯកសារច្បាប់ស្តីពីយោធា និងការពារជាតិ ផ្សព្វផ្សាយ និងអប់រំច្បាប់ កិច្ចសហប្រតិបត្តិការអន្តរជាតិលើច្បាប់ ធ្វើឱ្យប្រព័ន្ធភ្នាក់ងារច្បាប់ និងប្រព័ន្ធត្រួតពិនិត្យផ្ទៃក្នុងបានល្អឥតខ្ចោះ។ ក្នុងឆ្នាំ ២០១៩-២០២៤ ក្រសួងការពារជាតិ ណែនាំឲ្យក្រសួងការពារជាតិ ដឹកនាំការសាងសង់ និងដាក់ជូនអាជ្ញាធរមានសមត្ថកិច្ច ដើម្បីផ្សព្វផ្សាយច្បាប់ចំនួន ០៧ ច្បាប់ ២៨ ក្រឹត្យ ៨០៧ សារាចរ។ ធ្វើសវនកម្មចំនួន ៣៥ រួមចំណែកលើកកម្ពស់ការយល់ដឹងអំពីនីតិរដ្ឋ និងប្រសិទ្ធភាព និងប្រសិទ្ធភាពនៃការគ្រប់គ្រងរដ្ឋ ការពារជាតិទូទាំងប្រទេស ជំនះនូវដែនកំណត់ និងភាពខ្វះខាតក្នុងការគ្រប់គ្រងហិរញ្ញវត្ថុ និងទ្រព្យសម្បត្តិសាធារណៈរបស់ស្ថាប័ន អង្គភាពនានាក្នុងជួរកងទ័ពទាំងមូល។ សម្របសម្រួល និងបម្រើសកម្មភាពកិច្ចការបរទេសរបស់ថ្នាក់ដឹកនាំក្រសួងការពារជាតិ។ អនុវត្តកិច្ចសហប្រតិបត្តិការផ្លូវច្បាប់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពជាមួយក្រសួងការពារជាតិឡាវ កម្ពុជា គុយបា រុស្ស៊ី អាល្លឺម៉ង់។ គ្រឿងបរិក្ខារជំនួយ និងជួយការិយាល័យក្រសួងការពារជាតិឡាវ បណ្តុះបណ្តាល និងជំរុញឯកសារ និងបណ្ណសារចំនួន ០៤ ថ្នាក់សម្រាប់សិស្ស ៩៥ នាក់។ ណែនាំ និងអនុវត្តកំណែទម្រង់រដ្ឋបាល កសាងរដ្ឋាភិបាលអេឡិចត្រូនិក ការផ្លាស់ប្តូរឌីជីថលនៅក្នុងក្រសួងការពារជាតិ ដោយទទួលបានលទ្ធផលវិជ្ជមានជាច្រើន; រក្សានូវតម្រូវការគ្រប់គ្រង ផ្ញើ និងទទួលឯកសារ ហត្ថលេខាឌីជីថល ដោះស្រាយការងារក្នុងបរិយាកាសអេឡិចត្រូនិច។ ធ្វើឌីជីថលយ៉ាងសកម្មនូវឯកសារ បង្កើតមូលដ្ឋានទិន្នន័យស្តីពីការដោះស្រាយការបំពានផ្នែករដ្ឋបាល។ រក្សាសេវាសាធារណៈតាមអ៊ីនធឺណិតប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព; នៅឆ្នាំ ២០២៣ ក្រសួងការពារជាតិជាប់ចំណាត់ថ្នាក់លេខ ១ ក្នុងរយៈពេល ៦ ខែដំបូងនៃឆ្នាំ ២០២៤ ជាប់ចំណាត់ថ្នាក់លេខ ២ ក្នុងចំណោមក្រសួង និងសាខាកណ្តាល។ សម្របសម្រួលយ៉ាងជិតស្និទ្ធ និងរៀបចំគុណភាពនៃថ្នាក់បណ្តុះបណ្តាលកម្រិតមធ្យមចំនួន ០៦ លើឯកសារ និងបណ្ណសារសម្រាប់សិស្សជិត ៦០០ នាក់; វគ្គបណ្ដុះបណ្ដាល បង្វឹក និងបណ្ដុះបណ្ដាលចំនួន 12 ថ្នាក់លើការអនុវត្តប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងគុណភាពស្របតាមស្តង់ដារជាតិសម្រាប់សិស្សជាង 2,000 នាក់។ ស្នើឱ្យឆ្លាក់ និងចេញត្រា ព្រមទាំងណែនាំដល់ភ្នាក់ងារ និងអង្គភាពនានាក្នុងជួរកងទ័ពទាំងមូល ឱ្យគ្រប់គ្រង និងប្រើប្រាស់ឱ្យបានល្អិតល្អន់ ត្រឹមត្រូវ និងក្នុងសមត្ថកិច្ចរបស់ខ្លួន។ ស្រាវជ្រាវ ០២ ប្រធានបទវិទ្យាសាស្ត្រកម្រិតក្រសួងការពារជាតិ ស្តីពីការរក្សាទុកឯកសារ និងការកសាងរដ្ឋាភិបាលអេឡិចត្រូនិក ជាមួយនឹងការទទួលយកសម្រេចបាននូវកម្រិតឧត្តមភាព។

ទន្ទឹមនឹងការធ្វើត្រាប់តាម ដើម្បីបញ្ចប់ការងារនយោបាយប្រកបដោយជោគជ័យ គ្រប់កម្រិតទាំងអស់បានផ្តោតលើការកសាងប្រព័ន្ធរៀបចំបក្សរឹងមាំ និងស្អាតស្អំ ពាក់ព័ន្ធនឹងការកសាងទីភ្នាក់ងារដ៏រឹងមាំគ្រប់ជ្រុងជ្រោយ ដែលជា "គំរូ និងជាគំរូ" អង្គការមហាជនដ៏រឹងមាំ និងល្អឥតខ្ចោះ និងក្រុមប្រឹក្សាយោធា។ ការកសាងបរិយាកាសវប្បធម៌ដែលមានសុខភាពល្អ។ ជាគំរូ មានស្មារតីទទួលខុសត្រូវខ្ពស់ រួបរួម មានវិន័យ និងមានទំនួលខុសត្រូវខ្ពស់ក្នុងការអនុវត្តការងារ។ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងបញ្ជាការដ្ឋានក្រសួងការពារជាតិ បានដឹកនាំ និងដឹកនាំអនុវត្តយ៉ាងម៉ឺងម៉ាត់នូវគោលការណ៍ និងរបបការងារហិរញ្ញវត្ថុ និងច្បាប់ថវិការដ្ឋ។ អង្គការបានទទួលយ៉ាងពេញលេញនូវធនធានសម្ភារៈផ្នែកភ័ស្តុភារ និងបច្ចេកទេសពីខាងលើ ដោយធានានូវការចែកចាយទាន់ពេលវេលា និងការអនុលោមតាមបទប្បញ្ញត្តិ។ ថែទាំអាយុជីវិតកម្មាភិបាល បុគ្គលិក និងយោធិន ទប់ស្កាត់ជំងឺរាតត្បាតប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព កងទ័ពមានសុខភាពល្អ ៩៩.៨៥% លើសពី ០.៨៥%។ ការអនុវត្តគោលនយោបាយដ៏ល្អសម្រាប់យុទ្ធជនពិការ និងទុក្ករបុគ្គល។ អនុវត្តការសាងសង់ផ្ទះក្រុមការងារ ០១ខ្នង និងយកចិត្តទុកដាក់ជួយទាន់ពេលវេលាដល់មន្ត្រី និងបុគ្គលិកដែលមានស្ថានភាពលំបាក និងគ្មានកូន។ គ្រប់គ្រង និងប្រើប្រាស់ហិរញ្ញវត្ថុ សម្ភារៈបរិក្ខារ សម្ភារៈការិយាល័យ និងម៉ូតូយ៉ាងតឹងរ៉ឹង ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព សុវត្ថិភាព និងស្របតាមបទប្បញ្ញត្តិ ដើម្បីជៀសវាងការបាត់បង់ ខ្ជះខ្ជាយ និងអវិជ្ជមាន។

តាម​រយៈ​ចលនា​ត្រាប់​ដើម្បី​យក​ឈ្នះ នាយទាហាន បុគ្គលិក និង​យោធិន​នៃ​ក្រសួងការពារជាតិ​កាន់តែ​មាន​ភាពចាស់ទុំ និង​រីកចម្រើន គុណសម្បត្តិ​របស់​«​ទាហាន​លោក​ពូ​» ​​បន្ត​ត្រូវបាន​លើកតម្កើង​និង​ភ្លឺ​ស្វាង​ក្នុង​សម័យកាល​ថ្មី​។ សមូហភាព និងបុគ្គលឆ្នើមជាច្រើនបានបង្ហាញខ្លួននៅក្នុងវិស័យផ្សេងៗ។ ក្នុងអំឡុងឆ្នាំ ២០១៩ ដល់ ២០២៤ ក្រសួងការពារជាតិមានកិត្តិយសទទួលបានមេដាយការពារជាតិមាតុភូមិ ០២ គ្រឿង វិញ្ញាបនបត្រគុណូបការៈ ០៣ គ្រឿង ពីនាយករដ្ឋមន្រ្តី ០៣ ទង់ជាតិ ពីក្រសួងការពារជាតិ និងសមូហភាព និងបុគ្គលជាច្រើនត្រូវបានសរសើរគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់។ សហភាពសហព័ន្ធយុវជននៃក្រសួងការពារជាតិ ទទួលបាន «កម្លាំងខ្លាំង» ៣ឆ្នាំជាប់ៗគ្នា (២០២១ - ២០២៣) និងទទួលបានវិញ្ញាបនបត្រគុណវុឌ្ឍិ ចំនួន ០១ និងវិញ្ញាបនបត្រគុណវុឌ្ឍិចំនួន ០១ ពីអគ្គសេនាធិការ។ វរសេនីយ៍ទោ Vu Bich Ngoc ត្រូវបានគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមនៃសម្ព័ន្ធយុវជនកុម្មុយនិស្តហូជីមិញក្នុងការប្រកួត "អូឡាំពិកភាសាអង់គ្លេស" ថ្នាក់ជាតិលើកទី៣ សម្រាប់កម្មាភិបាលវ័យក្មេងក្នុងឆ្នាំ ២០២១ ហើយជាតំណាងតែមួយគត់របស់យុវជនកងទ័ពដែលបានចូលរួម និងឈ្នះរង្វាន់ទីបីក្នុងការប្រកួតប្រជែង "ការជជែកដេញដោលយុវជនអាស៊ាន" ឆ្នាំ ២០២២។ លោកវរសេនីយ៍ឯក Chu Minh Phuong និងវរសេនីយ៍ទោ Dao Duy Hoan ត្រូវបានគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមសហភាពយុវជនកុម្មុយនិស្តហូជីមិញ ផ្តល់រង្វាន់ផ្លាកសញ្ញាយុវជនច្នៃប្រឌិត។ សមាគមនារីការិយាល័យរយៈពេល 4 ឆ្នាំជាប់គ្នា (2020 - 2023) ទទួលបានទង់ "អង្គភាពល្អក្នុងការងារស្ត្រី និងចលនាស្ត្រីកងទ័ព" ដោយអគ្គនាយកដ្ឋាននយោបាយ។ ទាំងនេះគឺជាផ្កាដ៏ស្រស់ស្អាត មានតម្លៃណាស់នៅក្នុងសួនផ្កាត្រាប់តាមនៃប្រព័ន្ធការិយាល័យកងទ័ពទាំងមូល។

ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ បើប្រៀបធៀបទៅនឹងគោលដៅ និងតម្រូវការនៃការត្រាប់តាម ការងារត្រាប់តាម និងរង្វាន់ និងចលនាត្រាប់តាមដើម្បីឈ្នះ របស់ការិយាល័យក្រសួងការពារជាតិ នៅតែមានកម្រិត និងចំណុចខ្វះខាត ដូចជា៖ មន្រ្តី បុគ្គលិក និងទាហាន មិនទាន់យល់ច្បាស់ និងស៊ីជម្រៅអំពីជំហរ និងសារៈសំខាន់នៃចលនាត្រាប់តាម។ ប្រសិទ្ធភាព​នៃ​ការ​ត្រាប់​តាម​មិន​សមស្រប​នឹង​សក្ដានុពល​និង​ភាពខ្លាំង​ទេ ហើយ​ក៏​មិន​មាន​របកគំហើញ​ដែល​មាន​សញ្ញា​សម្គាល់​ពិសេស​របស់​ការិយាល័យ​ក្រសួងការពារជាតិ​ដែរ។

ក្នុង​ឆ្នាំ​ខាង​មុខ ការងារ​ការិយាល័យ​នឹង​បន្ត​មាន​តម្រូវការ​ថ្មី​និង​ខ្ពស់​ជាង​នេះ។ ការត្រាប់តាម ការងារផ្តល់រង្វាន់ និងចលនាត្រាប់តាមដើម្បីឈ្នះ ចាំបាច់ត្រូវដឹកនាំ ណែនាំ និងរៀបចំយ៉ាងជិតស្និទ្ធ ឆាប់រហ័ស អនុវត្ត និងមានប្រសិទ្ធភាព ហើយពិតជាកម្លាំងចលករដើម្បីជំរុញឱ្យការិយាល័យបំពេញការងារដែលបានចាត់តាំងដោយជោគជ័យ។ នៅពេលអនាគតភ្លាមៗ ចាំបាច់ត្រូវយល់ឱ្យបានហ្មត់ចត់ និងអនុវត្តខ្លឹមសារខាងក្រោមឱ្យបានល្អ៖

ទីមួយ ជំរុញការឃោសនា ការអប់រំ លើកកម្ពស់ការយល់ដឹង និងការទទួលខុសត្រូវចំពោះកម្មាភិបាល បុគ្គលិក និងទាហានអំពីការត្រាប់តាមស្នេហាជាតិ និងចលនាត្រាប់តាមដើម្បីឈ្នះ។ ផ្តោតលើការផ្សព្វផ្សាយឱ្យបានហ្មត់ចត់នូវគោលបំណង អត្ថន័យ និងខ្លឹមសារនៃការត្រាប់តាមដល់កម្មាភិបាល និយោជិត និងយោធិនទាំងអស់នៅក្នុងការិយាល័យទាំងមូលតាមទម្រង់ជាច្រើន តាមរយៈការអនុវត្តការងារជាក់ស្តែង ភ្ជាប់ការផ្សព្វផ្សាយ និងអប់រំជាមួយការអនុវត្តខ្លឹមសារ និងគោលដៅប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព ផ្តោតលើការកសាងគណៈកម្មាធិការបក្សស្អាតស្អំ និងរឹងមាំនៃក្រសួងការពារជាតិ ដែលជាទីភ្នាក់ងារដ៏រឹងមាំ ទូលំទូលាយ និងទូលំទូលាយ។ ក្រុមប្រឹក្សា។

ទី២ ពង្រឹងការដឹកនាំ និងទិសដៅរបស់គណៈកម្មាធិការបក្ស និងមេបញ្ជាការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ លើកកម្ពស់ការទទួលខុសត្រូវរបស់កម្មាភិបាលទទួលបន្ទុកការងារត្រាប់តាម និងរង្វាន់ និងចលនាត្រាប់តាមដើម្បីឈ្នះ។ ដោយផ្អែកលើលក្ខណៈ និងភារកិច្ចរបស់ការិយាល័យ និងគោលដៅ និងតម្រូវការនៃការងារត្រាប់តាម និងរង្វាន់ក្នុងសម័យកាលនីមួយៗ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងមេបញ្ជាការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ត្រូវមានគោលនយោបាយ និងផែនការជាក់ស្តែង និងជាក់លាក់ ដើម្បីដឹកនាំ និងរៀបចំការអនុវត្តប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពនៃចលនាត្រាប់តាមដើម្បីឈ្នះ។ ចាត់ទុកការរៀបចំដ៏ល្អនៃចលនាត្រាប់តាមដើម្បីឈ្នះ ជាវិធានការវិជ្ជមាន និងការលើកទឹកចិត្តសម្រាប់ការិយាល័យដើម្បីអនុវត្តការងារដែលបានចាត់តាំងទាំងអស់ដោយជោគជ័យ។ លើកកម្ពស់គំនិតផ្តួចផ្តើម និងការច្នៃប្រឌិតរបស់អង្គការ កម្មាភិបាល និយោជិត និងទាហាននីមួយៗ ដែលជារឿងសំខាន់ រួមបញ្ចូលគ្នាដើម្បីទាញយកអត្ថប្រយោជន៍ពីការគាំទ្រ ការណែនាំ និងជំនួយពីថ្នាក់លើ និងភ្នាក់ងារមិត្តភាព និងអង្គភាព ដើម្បីអនុវត្តការងារត្រាប់តាម និងរង្វាន់ប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាព និងចលនាត្រាប់តាមដើម្បីឈ្នះ។ យកចិត្តទុកដាក់លើការធានានូវលក្ខខណ្ឌចាំបាច់ទាំងអស់ លើកទឹកចិត្តកម្មាភិបាល និយោជិត និងទាហានឱ្យចូលរួមយ៉ាងសកម្មក្នុងចលនាត្រាប់តាម ហើយខិតខំបំពេញភារកិច្ចដែលបានប្រគល់ឱ្យបានល្អ។

ទី៣ រួមផ្សំការរៀបចំចលនាត្រាប់តាម “ប្តេជ្ញាឈ្នះ” ជាមួយនឹងការជំរុញការសិក្សា និងអនុវត្តតាមមនោគមវិជ្ជា សីលធម៌ និងរចនាបទរបស់ហូជីមិញ ចលនាត្រាប់តាមគ្រប់កម្រិត និងគ្រប់វិស័យ និងយុទ្ធនាការ “លើកកម្ពស់ប្រពៃណី លះបង់ទេពកោសល្យ សក្តិសមជាទាហានរបស់ពូហូ”។ ធ្វើឱ្យការងារត្រាប់តាម និងរង្វាន់ពិតជាតម្រូវការ និងជាសកម្មភាពស្ម័គ្រចិត្ត និងទៀងទាត់របស់សមូហភាព និងបុគ្គលនីមួយៗ។ អនុវត្តគ្រប់ដំណាក់កាល និងជំហានឱ្យបានល្អ ដោយផ្តោតលើការរៀបចំ និងដំណាក់កាលអនុវត្ត ដើម្បីសម្រេចបានលទ្ធផលជាក់ស្តែង។ ផ្តោតលើការកសាងវប្បធម៌ការិយាល័យ បរិយាកាសការងារប្រកបដោយវិជ្ជាជីវៈ និងវិទ្យាសាស្ត្រ ការកែលម្អគុណភាពនៃការស្រាវជ្រាវ ការសំយោគ ការប្រឹក្សា ការស្នើសុំការគ្រប់គ្រង ការបណ្តុះបណ្តាលវិន័យ ការកសាងបទប្បញ្ញត្តិ កំណែទម្រង់រដ្ឋបាលយោធា កាត់បន្ថយការបំពានវិន័យ។

ទី៤- អនុវត្តឱ្យបានល្អនូវការងារអធិការកិច្ច ការវាយតម្លៃ ការត្រួតពិនិត្យបណ្តោះអាសន្ន ការពិនិត្យចុងក្រោយ ការសរសើរ និងរង្វាន់ក្នុងការអនុវត្តចលនាត្រាប់តាមដើម្បីជ័យជំនះ។ ការសរសើរ និងរង្វាន់ត្រូវទាន់ពេលវេលា គោលបំណង យុត្តិធម៌ តម្លាភាព មិនដេញតាមសមិទ្ធិផល ដោយយកលទ្ធផលនៃការអនុវត្តការងារនយោបាយជារង្វាស់នៃរង្វាន់។ បង្កើនរង្វាន់មិនធម្មតា រង្វាន់ទាន់ពេលវេលាសម្រាប់សមូហភាព និងបុគ្គលដែលសម្រេចបានសមិទ្ធិផលឆ្នើមដោយផ្ទាល់ក្នុងការអនុវត្តភារកិច្ច។ មានផែនការជាក់លាក់មួយក្នុងការសាងសង់ និងចម្លងឧទាហរណ៍កម្រិតខ្ពស់ធម្មតា។

ទីប្រាំ ធ្វើឱ្យប្រសើរឡើងភ្លាមៗ រក្សាសណ្តាប់ធ្នាប់ និងលើកកម្ពស់គុណភាពនៃសកម្មភាពរបស់ក្រុមប្រឹក្សាត្រាប់តាម និងរង្វាន់ និងកម្មាភិបាលទទួលបន្ទុកការងារត្រាប់តាម និងរង្វាន់។ គណៈកម្មាធិការបក្ស និងមេបញ្ជាការគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ត្រូវពង្រឹង និងលើកកម្ពស់តួនាទី និងការទទួលខុសត្រូវរបស់អង្គការក្នុងយន្តការត្រាប់តាម និងរង្វាន់ និងចលនាត្រាប់តាម និងជ័យជំនះ ជាពិសេសតួនាទីរបស់គណៈកម្មាធិការបក្ស កម្មាភិបាលទទួលបន្ទុក និងកម្មាភិបាលទទួលបន្ទុកការងារត្រាប់តាម និងរង្វាន់។ បង្កើត និងអនុវត្តយ៉ាងតឹងរ៉ឹងនូវបទប្បញ្ញត្តិប្រតិបត្តិការ និងបទប្បញ្ញត្តិដាក់ពិន្ទុត្រាប់តាម។ កម្មាភិបាល និងសមាជិកបក្សនីមួយៗ ជាពិសេសកម្មាភិបាលទទួលបន្ទុកគ្រប់លំដាប់ថ្នាក់ ត្រូវតែលើកកំពស់តួនាទីជួរមុខដ៏គំរូរបស់ពួកគេ ពិតប្រាកដជាស្នូល និងជាទង់នាំមុខក្នុងចលនាត្រាប់តាម។

មោទនភាពជាអង្គភាពវីរជននៃកងកម្លាំងប្រដាប់អាវុធប្រជាជន លើកតម្កើងប្រពៃណី “ភក្តីភាពដាច់ខាត សាមគ្គីភាព ឯកភាព ការប្តេជ្ញាចិត្ត គំនិតច្នៃប្រឌិត ប្រកាន់ខ្ជាប់នូវគោលការណ៍” និងប្រឈមមុខនឹងតម្រូវការថ្មីក្នុងការកសាង និងអនុវត្តភារកិច្ច មន្ត្រី បុគ្គលិក និងយោធិន នៃការិយាល័យត្រូវប្រកាន់ខ្ជាប់នូវស្មារតីសាមគ្គីភាព ភាពថ្លៃថ្នូរ ភាពទទួលស្វាគមន៍ សិក្សា និងអនុវត្តជាប្រចាំ។ ច្នៃប្រឌិតយ៉ាងសកម្មនូវវិធីសាស្រ្ត និងរចនាប័ទ្មការងារ ខិតខំប្រកួតប្រជែង និងតាំងចិត្តដើម្បីបំពេញរាល់កិច្ចការដែលបានចាត់តាំងឱ្យបានល្អ។

នាយឧត្តមសេនីយ៍ Nguyen Viet Tuyen ប្រធានការិយាល័យគណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្ស - ការិយាល័យក្រសួងការពារជាតិ

ប្រភព៖ https://mod.gov.vn/home/detail?current=true&urile=wcm:path:/mod/sa-mod-site/sa-ttsk/sa-tt-qpan/thi-dua-quyet-thang-dong-luc-quan-trong-de-van-phong-bo-quoc-phong-hoan-thanih-duem-th