DNVN - 노동, 전쟁보훈사회부는 2025년 지역별 최저임금을 조정하기 위한 정부 제안 계획을 준비하기 위해 최저임금이 적용되는 지역을 업데이트해 달라고 지방 자치단체 에 요청했습니다.
노동, 전쟁보훈사회부는 방금 각 성 및 중앙 직할시의 인민위원회에 문서를 보내, 노동관리기관이 관련 부서 및 지부와 협력하여 최저임금이 적용되는 분야를 검토하도록 요청했습니다.
노동부에 따르면, 정부는 2024년 6월 30일, 계약직 근로자의 최저임금을 규정하는 법령 74/2024/ND-CP를 발표했습니다. 이 법령은 4개 지역(군 단위 행정구역)으로 구분되어 있습니다. 그러나 최근 많은 성(省)과 시(市)들이 국회 상임위원회의 결의에 따라 군 단위 행정구역의 명칭 변경, 신설, 통합, 폐지 등을 시행했습니다.
이에 노동부는 노동법 제91조에 따른 최저임금 조정에 대비하여, 지자체에서 최저임금을 적용하는 지역, 특히 2024년 7월 1일부터 현재까지 변경된 시·군·구 행정단위의 명칭을 검토하여 갱신하고, 필요한 경우 구역 조정을 평가하여 제안할 것을 권고합니다.
구역 지정 변경이 제안된 경우, 현지 노동 관리 기관은 수출 가공 구역 및 공업 단지 관리 위원회, 성 노동 연합, 베트남 상공 연합 성 지부, 전문가 협회, 투자자 및 기업과 협력하여 서면으로 합의에 도달한 다음, 성 인민 위원회에 보고하여 부처에 보내야 합니다.
현재, 법령 74/2024/ND-CP에 따르면 2024년 7월 1일부터 최저임금은 6% 인상되며, 지역 I은 월 496만 VND(시간당 23,800 VND), 지역 II는 월 441만 VND(시간당 21,200 VND), 지역 III은 월 386만 VND(시간당 18,600 VND), 지역 IV는 월 345만 VND(시간당 16,600 VND)가 됩니다.
노동부는 2025년 최저임금 조정에 대비해 2024년 18개 성·시 3,400개 기업(근로자 6,800명)의 임금 및 노동 실태를 조사했다. 조사 결과는 시장 평균임금을 공표하는 데 활용돼 기업과 근로자가 임금 협상을 할 때 근거로 활용할 예정이다.
두이 록
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출처: https://doanhnghiepvn.vn/kinh-te/chuan-bi-phuong-an-tang-luong-toi-thieu-vung-nam-2025/20250222041516388
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