음력 설 연휴를 일주일 앞두고, 체육 교육부는 문화체육관광부로부터 국가대표 체조팀을 둘러싼 논란에 대한 미온적인 대처를 질책하는 경고를 받았습니다. 이 사건은 2023년 말부터 2024년 새해까지 이어져 베트남 스포츠계에 오랫동안 씻을 수 없는 오점으로 남아 있으며, 해결될 기미를 보이지 않고 있습니다.
하지만 이는 단순히 경영 부실에서 비롯된 슬픈 이야기만이 아닙니다. 다른 관점에서 보면, 선수들이 상금을 코치와 나누는 것이 "불문율"로 여겨졌다는 사실은 스포츠계 안팎의 사람들에게 깊은 성찰을 불러일으킵니다. 상금 공유와 횡령 사이에는 미묘한 경계가 존재합니다.
육상 선수 팜 누 푸옹은 코치가 상금을 지급하지 않았다고 비난했다.
VTC 뉴스에 출연한 한 코치는 자신이 소속된 지역 단체의 성과 시상식에서 수상자 명단에서 제외된 안타까운 경험을 털어놓았습니다. 그는 소속 단체에서 국가가 수여하는 상장과 포상 외에는, 자신이 국가대표팀 선수였음에도 불구하고 제자들이 국제 대회에서 거둔 뛰어난 성과에 대한 어떠한 인정도 받지 못했다고 합니다.
선수들은 자신들이 어릴 때부터 오랫동안 지도해 온 코치에게 개인 상금의 일부를 기부하겠다고 제안했지만, 코치는 단호하게 거절했다.
아마 다른 많은 스포츠에서도 코치와 선수 간의 상금 분배에 관한 이른바 "불문율"은 비슷한 방식으로 형성되었을 것입니다. 코치의 노고는 흔히 묵묵히 헌신하는 것으로 여겨지며, 그들이 존경받을 때에도 주역인 선수만큼 크게 인정받지 못하는 것은 당연한 일입니다.
코치들은 선수들에게 상금을 요구하지 않는 경우가 많은데, 이는 부적절하고 규정에도 어긋나기 때문입니다. 하지만 학생들은 선생님들과 나누고 싶어하며 감사의 표시로 선물을 돌려주는 경우가 많습니다. 이러한 '암묵적인 규칙'은 가벼운 이야기로 자리 잡고, 모두가 편안하게 받아들입니다.
어떤 스포츠든 성공을 거두려면 선수들을 뒷받침하는 전체 시스템이 필요합니다. 여기에는 코칭 스태프, 리더, 지원 인력은 물론 훈련 중 스파링 파트너 역할을 하는 숨은 조력자들까지 포함됩니다.
육상 선수 팜 누 푸옹의 이야기는 스포츠계에 상금 분배에 관한 "불문율"에 대해 다시 생각해 보게 하는 계기가 되었습니다.
T씨(가명)는 프로 축구팀의 전 홍보 담당자였는데, 연말 보너스로 수십만 동을 받았다고 합니다. 구단에 다른 지급 수단이 없었기 때문에, 나머지 구성원들은 돈을 모아 T씨에게 "햇볕과 비를 맞으며 선수들의 훈련과 경기 일정을 소화해준" 것에 대한 감사의 표시로 그 돈을 주기로 했다고 합니다.
다른 V.리그 구단들에서는 코칭 스태프와 선수들이 자체적으로 규칙을 정해 승리 후 구단 경영진과 스폰서가 지급하는 보너스 금액의 일부를 지원 스태프와 사무 직원들에게 감사의 표시로 사용하도록 하고 있습니다. 이는 자발적인 기금입니다.
만약 그러한 나눔 행위가 왜곡되지 않았다면 논란은 없었을 것입니다. 선수들이 코치에게 감사를 표하고 싶어하는 것은 좋은 일이지만, 그렇게 하지 않는다고 해서 비난할 이유는 없습니다. 그러나 강압이 개입되면 이야기는 완전히 달라집니다. '나눔'과 '횡령'의 경계는 생각, 감정, 그리고 돈의 투명성에 달려 있습니다.
공유가 착취로 변질되는 것을 어떻게 막을 수 있을까요?
이 문제를 해결할 방법은 단 하나뿐입니다. 모든 것이 단순히 "암묵적으로 이해되는" 것이 아니라, 처음부터 명확하게 규정하고 투명성을 강화해야 합니다. 선수들은 이러한 "불문율"을 따르지 않을 권리가 있습니다. 상금의 정당한 수혜자인 그들에게는 스스로 결정할 권리가 반드시 주어져야 합니다.
마이 푸옹
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