베트남 노동총연맹은 방금 중앙 및 동등한 산업 노조와 법인 노조에 제60호 결의안의 정신에 따라 노조 기구를 조직하라는 내용의 공식 공문 제4133호를 발표했습니다.
베트남노동총연맹은 기구 간소화 정책을 시행하고 있습니다. 베트남노동총연맹 상임위원회는 베트남노동총연맹 산하 중앙 및 동급 산별노조와 일반법인노조가 기층 직속 상급 노동조합의 집행위원회, 상무위원회, 감사위원회, 그리고 국가 예산의 100%를 받는 행정기관, 기업, 공공 서비스 기관, 그리고 군대의 기층 노동조합을 정리, 해산, 격하하고 활동을 중단할 것을 요구합니다.
베트남노동총연맹의 지침에 따르면, 노동조합 조직을 해산하고, 상기 노동조합의 집행위원회, 상무위원회, 감사위원회 활동을 종료하는 작업은 6월 15일 이전에 완료되어야 합니다.
6월 1일부터 노조원, 행정기관의 기초 노동조합, 국가 예산의 100% 급여를 받는 공공 서비스 기관, 군대(베트남 노동총연맹에 속하지 않음)에 대한 노조비와 노동조합 기금 징수를 중단해야 합니다.
조직 정리, 해산 및 격하의 순서와 절차는 베트남 노동조합 헌장 및 시행 지침의 규정을 준수해야 합니다.
노조 간부 및 간부 정책과 관련하여 각 단위는 베트남 노동총연맹 산하의 중앙 및 동등 산업 노조, 일반 법인 노조로 전근하여 계속 근무할 것으로 예상되는 인원을 포함한 정규 노조 간부 수, 사직서를 제출하거나 희망에 따라 다른 직책으로 전근한 인원 수를 종합하여 직무 조정 계획을 제안하고 간부 정책을 결정하며, 베트남 노동총연맹 상임위원회에 보고하여 심의 및 지시를 받아야 합니다.
공무원 급여 명단에 포함되지 않는 정규직 노조 간부의 경우, 중앙부처 또는 지부의 당위원회에 적합한 일자리를 마련해 줄 것을 제안하기 위해 사업체 또는 기업의 고용주와 적극적으로 협력해야 합니다.
베트남노동총연맹은 당, 국가 및 베트남노동총연맹의 일반 정책에 따라 조직기구를 정비하고 간소화할 때 각 단위가 간부, 노조원 및 근로자를 위한 정치 및 사상 사업을 잘 수행할 것을 요구합니다.
산하 노동조합의 집행위원회, 상무위원회, 감사위원회의 정리, 조직 및 활동 종료는 중앙 및 이에 준하는 산별 노동조합과 총연맹 산하의 일반법인 노동조합의 상무위원회에서 심의·의결한다.
노동조합의 재정 및 자산과 관련하여, 베트남 공무원 노동조합은 5월 21일자 공지 308/TB-TLĐ에 따라 운영이 종료됩니다.
출처: VNA
출처: https://baophutho.vn/dung-thu-cong-doan-phi-tu-voi-cong-doan-vien-khu-vuc-nha-nuoc-tu-ngay-1-6-233501.htm
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