국방부는 2023년 8월 1일자 공식 공문 제907/BDN에 따라 인민청원위원회가 제출한 응에안성 유권자들의 청원에 답변했습니다.
"유권자들은 군인들의 군복무 기간을 단축하고, 군복 무를 마칠 때 재정적 지원 수준을 높이는 방향으로 군복 무법을 개정하고 보완할 것을 제안합니다." 이는 응에안성 유권자들의 청원 내용입니다.
이 문제와 관련하여 국방부는 부사관 및 병사의 복무 기간은 2015년 군 복무법(NVQS) 제21조 1항에 규정되어 있다고 밝혔습니다. 구체적으로, 부사관 및 병사의 평시 복무 기간은 24개월입니다.
2015년 병역법 시행 8년 만에 부사관 및 병사의 현역 복무 기간을 24개월로 규정하여 군의 전투 준비 태세 구축 및 향상이라는 요구와 임무를 충족했습니다. 훈련 기간을 보장하고, 병사들이 충분한 정치적, 기술적, 전술적 역량을 갖추도록 훈련하며, 배정된 무기와 장비를 사용하고 숙달할 수 있도록 합니다.
국방부는 "현역 복무기간 단축에 대한 보다 포괄적이고 철저한 연구가 필요하다"고 밝혔다.
또한 국방부에 따르면, 현역으로 복무 중인 부사관 및 군인, 제대 군인과 그 가족을 위한 정책은 2015년 군 복무법 제50조와 2016년 4월 6일자 정부령 제27/2016/ND-CP에 규정되어 있으며, 현역으로 복무 중인 부사관 및 군인, 제대 군인과 그 가족을 위한 여러 가지 정책을 규정하고 있습니다.
수년에 걸쳐 모든 계층, 부문 및 지방에서는 군에 복무하는 부사관 및 군인, 군에서 전역한 사람, 그리고 규정에 따라 군에 복무하는 부사관 및 군인의 가족을 위한 완전하고 시기적절한 제도와 정책을 정기적으로 주의 깊게 살펴보고 기본적으로 보장해 왔습니다.
그러나 국가 전반의 발전, 특히 근로자의 소득 증가와 함께 사회생활 전반의 수준이 크게 향상되었지만, 동원 해제 수당 수준은 여전히 낮습니다. 따라서 현실에 맞게 연구하고 보완할 필요가 있습니다.
2022년 2월 12일 정부 기관의 공식 공문 제924/VPCP-NC에 따른 총리의 지시를 이행하여, 2020년 법률 문서 공포법에 따라 2015년 군 복무법과 관련된 법률 및 법령에 대한 개정 및 보충안을 제안하도록 국방부에 지시했습니다.
국방부는 2015년 병역법 시행 상황을 검토하고, 2015년 병역법을 개정 및 보완하는 법률 제정을 제안하는 서류를 작성하여 정부에 보고하고, 국회에 심의 및 승인을 위해 제출하여 제15대 국회 임기 법률 및 조례 제정 계획에 포함시켰습니다.
국방부는 유권자들의 의견을 수렴하여 2015년 병역법 개정 및 보완법안 초안을 제안하기 위해 운영위원회와 연구팀을 지정하여 관련 내용을 연구, 종합하고 향후 병역법 개정 및 보완을 위한 제안을 보고하도록 했습니다.
지혜
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