기업 사회보험법 홍보, 협의, 대화

10월 28일, 성 사회보험부는 내무부와 협력하여 Hoa Loi Dat Vietnam Garment Company Limited(깜틴 산업단지, 꾸아옹 구)의 고용주, ​​노동조합 간부, 사회보험 담당자 및 직원 110명을 대상으로 사회보험법 제41/2024/QH15호와 사회보험법 제51/2024/QH15호를 보급, 협의, 논의하기 위한 컨퍼런스를 개최했습니다.

회의장 풍경

회의에서 도 사회보험 및 내무부 기자는 두 법률의 기본 내용과 새로운 사항을 전파했습니다. 특히 기여 수준, 혜택, 가입자, 병가, 출산 휴가, 퇴직 제도 및 사회보험료 탈루 ​​및 체납 행위 처리 규정에 대한 규정을 중심으로 했습니다. 또한 시행령 및 통지문에 따라 실업 보험 정책을 시행하는 데 대한 새로운 내용, 실업 보험에 가입할 때의 근로자의 권리와 의무, 실업 급여를 받기 위한 서류 및 절차, 직업 훈련 지원 형태, 무료 취업 상담 및 추천 등을 전파했습니다.

대화 중에 대표단은 퇴직 제도, 출산 수당, 일회성 사회 보험 수당 수령 조건, 산업 재해 수당, 많은 기업에서 근무할 때의 사회 보험 납부 기간 누적, 자발적 사회 보험 가입 절차, 실업 수당 기간 및 실업 기간 중 직업 훈련 지원 정책 등과 관련된 많은 실질적인 질문을 제기했습니다.

호아로이닷 베트남 의류 회사(꾸아옹 구)의 의류 공장 1에서 일하는 응우옌 티 투 한 씨는 실업 보험 제도에 대해 의문을 제기했습니다.

일부 의견은 VssID 애플리케이션을 사용하여 사회보험 가입 절차를 조회하는 데 어려움을 겪었다는 점도 지적했습니다. 이러한 모든 내용에 대해 도 사회보험국과 내무부 담당자들이 구체적이고 명확하게 직접 답변해 주었으며, 이를 통해 담당자들이 규정을 정확히 이해하고, 기업 근무 시 권리와 의무를 올바르게 행사할 수 있도록 지원했습니다.

사회보험, 건강보험, 실업보험 정책에 대한 선전, 협의 및 대화에 관한 컨퍼런스는 광닌성에서 내무부와 협력하여 전개하고 시행하는 "2021-2025년 광 닌성 노동 관계 개발" 프로젝트의 실질적인 활동 중 하나입니다.

두옹 트롱

출처: https://baoquangninh.vn/bhxh-tinh-tuyen-truyen-doi-thoai-chinh-sach-bhxh-bhyt-bhtn-tai-doanh-nghiep-3382085.html