ຕອນເຊົ້າວັນທີ 22 ກຸມພາ, ທີ່ສູນເອກະສານນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ , ສະພາການສອບເສັງຮັບສະໝັກພະນັກງານລັດຖະກອນນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ຈັດພິທີເປີດການສອບເສັງຮັບສະໝັກພະນັກງານລັດຖະກອນນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ຄັ້ງທີ 1 ປີ 2024.
ໃນການສອບເສັງຮັບສະໝັກພະນັກງານລັດຖະກອນຄັ້ງທຳອິດທີ່ຮ່າໂນ້ຍໃນປີ 2024, ມີຜູ້ສະໝັກ 103 ຄົນມີຄຸນສົມບັດຄົບຖ້ວນ.
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ພິທີເປີດ, ທ່ານ ເຈິ່ນດິ່ງແກ້ງ, ຫົວໜ້າພະແນກພາຍໃນຮ່າໂນ້ຍ ແລະ ປະທານສະພາສອບເສັງຮັບສະໝັກພະນັກງານລັດຖະກອນນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ, ໃຫ້ຮູ້ວ່າ ເພື່ອກະກຽມໃຫ້ດີທີ່ສຸດສຳລັບການສອບເສັງຄັ້ງນີ້, ສະພາສອບເສັງຮັບສະໝັກພະນັກງານລັດຖະກອນນະຄອນຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ປະຕິບັດວຽກງານກະກຽມຕາມລະບຽບການ ແລະ ກົດລະບຽບ; ພ້ອມທັງໄດ້ຊີ້ນຳບັນດາອົງການ, ໜ່ວຍງານ ແລະ ທ້ອງຖິ່ນຕ່າງໆພາຍໃຕ້ນະຄອນໃນການປະຕິບັດວຽກງານຈັດຕັ້ງ ແລະ ສຳເລັດຂັ້ນຕອນການສະໝັກ.
ອີງຕາມບັນຊີລາຍຊື່ການລົງທະບຽນ, ສະພາໄດ້ທົບທວນ ແລະ ຕັດສິນໃຈເລືອກຜູ້ສະໝັກ 103 ຄົນທີ່ມີເງື່ອນໄຂຄົບຖ້ວນເພື່ອເຂົ້າຮ່ວມການສອບເສັງຮັບສະໝັກພະນັກງານລັດຖະກອນຄັ້ງທຳອິດທີ່ຮ່າໂນ້ຍໃນປີ 2024, ເຊິ່ງເປັນຕົວແທນຂອງ 12 ພະແນກ ແລະ ອົງການ ແລະ 22 ເມືອງ ແລະ ເທດສະບານ.
ໂດຍອີງໃສ່ຄວາມຕ້ອງການ, ໜ້າວຽກ ແລະ ປະລິມານວຽກທີ່ອົງການ ແລະ ໜ່ວຍງານຕ່າງໆພາຍໃຕ້ນະຄອນຮ່າໂນ້ຍໃນປະຈຸບັນ, ສະພາຫວັງວ່າຜູ້ສະໝັກຈະເຂົ້າສອບເສັງຢ່າງໝັ້ນໃຈ ແລະ ບັນລຸຜົນໄດ້ຮັບທີ່ດີທີ່ສຸດເທົ່າທີ່ຈະເປັນໄປໄດ້. ພາຍໃນ 180 ນາທີ, ດ້ວຍຄະແນນ 100 ຄະແນນ, ຜູ້ສະໝັກຄວນສຸມໃສ່ເວລາ ແລະ ສະຕິປັນຍາຂອງເຂົາເຈົ້າໃສ່ພາກສ່ວນທັກສະ ແລະ ຄວາມຮູ້ຕົວຈິງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຕຳແໜ່ງ ແລະ ຂົງເຂດວຽກງານໃນປະຈຸບັນຂອງເຂົາເຈົ້າ (ສູງສຸດ 60 ຄະແນນ). ຂ້າພະເຈົ້າເຊື່ອໝັ້ນວ່າດ້ວຍຄວາມພະຍາຍາມຂອງຜູ້ສະໝັກ ແລະ ວຽກງານທີ່ຍຸດຕິທຳ ແລະ ເປັນກາງຂອງສະພານະຄອນ, ໄລຍະທຳອິດຂອງການສອບເສັງຮັບສະໝັກພະນັກງານລັດຖະກອນນະຄອນຮ່າໂນ້ຍໃນປີ 2024 ຈະປະສົບຜົນສຳເລັດ, ຄັດເລືອກບຸກຄົນທີ່ມີຄວາມສາມາດ ແລະ ຄຸນວຸດທິພຽງພໍທີ່ຈະເຮັດວຽກເປັນພະນັກງານລັດຖະກອນໃຫ້ແກ່ນະຄອນ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການພັດທະນານະຄອນຫຼວງໃນໄລຍະຕໍ່ໄປ.”
ອີງຕາມຜູ້ຕາງໜ້າຂອງສະພາການສອບເສັງຮັບສະໝັກພະນັກງານລັດຖະກອນຂອງເມືອງ, ເລີ່ມແຕ່ມື້ນີ້ເປັນຕົ້ນໄປ, ແຕ່ວັນທີ 23-25 ກຸມພາ 2024, ສະມາຊິກສະພາທີ່ໄດ້ຮັບມອບໝາຍຈະຈັດການໃຫ້ຄະແນນ ແລະ ກວດສອບເອກະສານສອບເສັງ; ໃນວັນທີ 26 ກຸມພາ 2024, ສະພາຈະປະຊຸມເພື່ອປະກາດຜົນການສອບເສັງ. ຈາກນັ້ນ, ສະພາຈະສົ່ງຜົນໃຫ້ຜູ້ອຳນວຍການກົມພາຍໃນເພື່ອຂໍອະນຸມັດກ່ອນວັນທີ 27 ກຸມພາ 2024.
[ໂຄສະນາ_2]
ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ








(0)