ກະຊວງອຸດສາຫະກຳ ແລະ ການຄ້າ ພົບປະປຶກສາຫາລືກ່ຽວກັບການຈັດຕັ້ງ ແລະ ບຸກຄະລາກອນຂອງບັນດາຫົວໜ້າກົມ

ວັນທີ 3 ມີນານີ້, ທ່ານລັດຖະມົນຕີ ຫງວຽນຮົ່ງດິ່ງ ໄດ້ເປັນປະທານກອງປະຊຸມຄັ້ງທຳອິດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງເຖິງການຈັດຕັ້ງໃໝ່ຂອງ ກະຊວງອຸດສາຫະກຳ ແລະ ການຄ້າ .

Bộ Công Thương họp bàn sắp xếp bộ máy, nhân sự cấp trưởng các cục vụ - Ảnh 1. — ກະຊວງອຸດສາຫະກຳ ແລະ ການຄ້າ ປະຊຸມກ່ຽວກັບໂຄງສ້າງການຈັດຕັ້ງ - ພາບ: C.DUNG

ປະຈຸບັນ, ກະຊວງອຸດສາຫະກຳ ແລະ ການຄ້າ ມີ 22 ຫົວໜ່ວຍ, ຫຼຸດ 6 ຫົວໜ່ວຍ ທຽບໃສ່ດຳລັດ 96 ສະບັບ, ທ່ານລັດຖະມົນຕີ ຍັງໄດ້ລົງນາມໃນຂໍ້ຕົກລົງກ່ຽວກັບໜ້າທີ່, ໜ້າທີ່, ອຳນາດ, ກົງຈັກການຈັດຕັ້ງຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍທີ່ຂຶ້ນກັບກະຊວງ; ແລະການຕັດສິນໃຈກ່ຽວກັບການຂົນສົ່ງແລະການຈັດຕັ້ງບຸກຄະລາກອນ.

ຄຽງຄູ່ກັບນັ້ນແມ່ນການຕົກລົງຍົກຍ້າຍບັນດາການນຳບັນດາຫົວໜ່ວຍລວມເຂົ້າເຮັດວຽກຢູ່ບັນດາຫົວໜ່ວຍໃໝ່ຕາມດຳລັດ 40 ວ່າດ້ວຍບັນດາໜ້າທີ່, ວຽກງານ, ອຳນາດ, ໂຄງປະກອບການຈັດຕັ້ງຂອງກະຊວງອຸດສາຫະກຳ ແລະ ການຄ້າ; ປະກາດໃຊ້ບັນດາຂໍ້ກຳນົດກ່ຽວກັບການເຄື່ອນໄຫວຂອງກະຊວງຕາມທິດໃໝ່; ແລະ ມອບໜ້າທີ່ໃຫ້ການນຳກະຊວງ, ລັດຖະມົນຕີ, ຮອງລັດຖະມົນຕີ.

ຄະນະປະຈໍາການໄດ້ພົບປະກັບຕໍາແຫນ່ງ.

ຕາມທ່ານລັດຖະມົນຕີແລ້ວ, ການຈັດຕັ້ງນີ້ແມ່ນຮີບດ່ວນທີ່ສຸດໃນດ້ານເວລາ, ດັ່ງນັ້ນບັນດາຫົວໜ້າໜ່ວຍພາຍຫຼັງການລວມຕົວຕ້ອງມີເວລາກະກຽມທັງການຈັດຕັ້ງ ແລະ ສ່ວນຕົວໃຫ້ແກ່ແຕ່ລະກໍລະນີສະເພາະ.

ຕາມນັ້ນແລ້ວ, ວັນທີ 1 ມີນາ, ທ່ານລັດຖະມົນຕີ ແລະ ຫົວໜ້າກົມຈັດຕັ້ງ ກໍ່ໄດ້ໃຊ້ເວລາໃນການພົບປະ ແລະ ໂອ້ລົມກັບພະນັກງານຫຼັກແຫຼ່ງຂອງບັນດາຫົວໜ່ວຍທີ່ຂຶ້ນກັບການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່ ແລະ ມື້ນີ້ ຄະນະປະຈຳພັກຈະໄດ້ປະຊຸມເພື່ອສຳເລັດໜ້າທີ່.

ທ່ານລັດຖະມົນຕີ ຫງວຽນຮົ່ງດ່ຽນ ແບ່ງປັນວ່າ, ທຸກສິ່ງທຸກຢ່າງໄດ້ເກີດຂຶ້ນຢ່າງວ່ອງໄວ, ສະນັ້ນ ບົນຈິດໃຈ “ແລ່ນ ແລະ ລານໄປພ້ອມໆກັນ” ແຕ່ຍັງຕ້ອງປະຕິບັດຕາມຫຼັກການ, ລະບຽບການຂອງອຳນາດການປົກຄອງ.

ໃນໄລຍະຈັດຕັ້ງການຈັດຕັ້ງຄືນໃໝ່, ການນຳກະຊວງ, ຄະນະປະຈຳພັກໄດ້ຢືນຢັນຢ່າງຈະແຈ້ງວ່າ, ບໍ່ພຽງແຕ່ໃນບັນດາໜ່ວຍລວມ, ແຕ່ຄະນະພັກ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ຄົນງານທົ່ວປວງຊົນຕ້ອງຄົ້ນຄວ້າ, ເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງ ແລະ ສະໝັກໃຈປະຕິບັດນະໂຍບາຍ, ກົນໄກ ແລະ ຍຸດທະສາດຂອງຂັ້ນເທິງຢ່າງເຂັ້ມງວດ.

ໂດຍສະເພາະ, ພວກເຮົາຕ້ອງສົ່ງເສີມຄວາມຮູ້ສຶກຂອງການກໍ່ສ້າງຕົນເອງ, ການແບ່ງປັນ, ແລະຄວາມທົນທານຕໍ່ສາເຫດທົ່ວໄປ. ພວກເຮົາຕ້ອງສະເໜີຕົວເອງ ແລະ ເພື່ອນຮ່ວມງານຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ເຄົາລົບ ແລະ ສະໜັບສະໜູນບັນດາການຕັດສິນໃຈຂອງຄະນະປະຈຳ ແລະ ຜູ້ນຳກະຊວງໃນຂະບວນການຈັດຕັ້ງບຸກຄະລາກອນ.

ເອົາໃຈໃສ່ວຽກງານອຸດົມການໃນເວລາຈັດແຈງ

ໂດຍຮຽກຮ້ອງໃຫ້ກະຊວງອຸດສາຫະກຳ ແລະ ການຄ້າຕ້ອງເປັນກະຊວງຢ່າງເຂັ້ມງວດ ແລະ ກ້າວໜ້າທີ່ສຸດໃນການຮັບຮູ້ ແລະ ປະຕິບັດການຫັນປ່ຽນ, ທ່ານ ດ້ຽນເຍີນ ຮຽກຮ້ອງບັນດາຫົວໜ່ວຍພາຍໃນກະຊວງຈົ່ງສືບຕໍ່ເອົາໃຈໃສ່ຢ່າງຈິງໃຈຕໍ່ມະຕິເລກທີ 18 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງ ແລະ ດຳລັດ 40 ວ່າດ້ວຍການຈັດຕັ້ງຂອງກະຊວງທີ່ອອກໃໝ່.

ໜ່ວຍງານລວມຕ້ອງຮີບດ່ວນມອບສິ່ງອຳນວຍຄວາມສະດວກ, ເອກະສານ, ຊັບສິນ; ມອບວຽກງານ ແລະ ສືບຕໍ່ສ້າງລະບຽບການພາຍໃນ, ລະບຽບການ, ການຈັດຕັ້ງ ແລະ ບຸກຄະລາກອນໃຫ້ສົມບູນແບບ ເພື່ອຫຼີກລ່ຽງການສູນເສຍ, ສິ່ງເສດເຫຼືອ ແລະ ລົບກວນ.

ກວດກາຄືນ ແລະ ດັດປັບບັນດາໂຄງການ ແລະ ແຜນວຽກໃຫ້ເໝາະສົມກັບຄວາມຕ້ອງການຂອງວຽກງານ. ມອບວຽກງານໃຫ້ແກ່ອົງການ ແລະ ບຸກຄົນຢ່າງຈະແຈ້ງ. ເປົ້າໝາຍແມ່ນຮັບປະກັນໃຫ້ວຽກງານປະຕິບັດຢ່າງຕັ້ງໜ້າ; ບໍ່ຊັກຊ້າວຽກງານທີ່ຈະສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ຄຸນນະພາບແລະປະສິດທິພາບຂອງການບໍລິການປະຊາຊົນແລະທຸລະກິດ.

ຄຽງຄູ່ກັບການປັບປຸງກົງຈັກການຈັດຕັ້ງໃຫ້ສົມບູນຕາມດຳລັດ 40 ແລະ ມະຕິຂອງກະຊວງ, ບັນດາຫົວໜ່ວຍຕ້ອງກວດກາຄືນການຈັດຕັ້ງພັກໃຫ້ສົມບູນແບບສອດຄ່ອງກັບການຈັດຕັ້ງຂອງພັກ. ກວດກາ ແລະ ດັດແກ້ວຽກງານກະກຽມດ້ານເນື້ອໃນ, ບຸກຄະລາກອນ, ແຜນການຈັດຕັ້ງຫ້ອງພັກ ແລະ ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຂອງພັກໃຫ້ດີຕາມທິດທາງຂອງຂັ້ນເທິງ.

ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ເຮັດວຽກງານອຸດົມຄະຕິໃຫ້ແກ່ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ. ກ່ອນອື່ນໝົດແມ່ນວຽກງານອຸດົມຄະຕິຂອງຜູ້ນຳ, ຜູ້ບໍລິຫານ ແລະ ຜູ້ທີ່ກ່ຽວຂ້ອງໂດຍກົງໃນວຽກງານຈັດຕັ້ງ ເພື່ອໃຫ້ບຸກຄົນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງສາມາດຮັບຮູ້ໄດ້ຢ່າງຈະແຈ້ງ, ໄດ້ຮັບການຕີລາຄາຢ່າງຖືກຕ້ອງ ແລະ ມີທັດສະນະທີ່ເໝາະສົມ.

ທີ່ມາ: https://tuoitre.vn/bo-cong-thuong-hop-ban-sap-xep-bo-may-nhan-su-cap-truong-cac-cuc-vu-20250303163003258.htm