ອັດຕາເງິນເດືອນຄູທີ່ໄດ້ຮັບການອັບເດດແລ້ວ

ເງິນເດືອນຂອງຄູໃນປະຈຸບັນຄິດໄລ່ໂດຍອີງໃສ່ເງິນເດືອນພື້ນຖານ 2.34 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ. ຂ້າງລຸ່ມນີ້ແມ່ນລາຍລະອຽດການອັບເດດກ່ຽວກັບລະດັບເງິນເດືອນສຳລັບຄູສອນໂຮງຮຽນອະນຸບານ, ປະຖົມ, ມັດທະຍົມ ແລະ ມັດທະຍົມຕອນປາຍ...

ເງິນເດືອນຂອງຄູອາຈານໃນປະຈຸບັນຄິດໄລ່ໂດຍອີງໃສ່ເງິນເດືອນພື້ນຖານ 2.34 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ. (ພາບ: ຝ່າມແທ່ງຖູຍ)

ເງິນເດືອນຂອງຄູແຕກຕ່າງກັນໄປຕາມລະດັບການສຶກສາ ແລະ ຕຳແໜ່ງວິຊາຊີບ, ໂດຍອີງຕາມຕົວຄູນທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ປະຈຸບັນ, ເງິນເດືອນພື້ນຖານສູງສຸດສຳລັບຄູແມ່ນ 15.865 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ; ຕໍ່າສຸດແມ່ນ 4.914 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ.

ເງິນເດືອນຂອງຄູອາຈານໃນປະຈຸບັນຄິດໄລ່ໂດຍອີງໃສ່ເງິນເດືອນພື້ນຖານ 2.34 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ.

ໂດຍສະເພາະ, ເງິນເດືອນຂອງຄູແມ່ນຄິດໄລ່ໂດຍໃຊ້ສູດ: ເງິນເດືອນ = ສຳປະສິດເງິນເດືອນ x ເງິນເດືອນພື້ນຖານ.

ອີງຕາມລັດຖະດຳລັດ ຂອງລັດຖະບານ 73/2024/ND-CP, ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ນັບແຕ່ວັນທີ 1 ກໍລະກົດ 2024, ເງິນເດືອນພື້ນຖານແມ່ນ 2.34 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ເນື່ອງຈາກຄ່າສຳປະສິດເງິນເດືອນ ແລະ ຕຳແໜ່ງຂອງຄູໃນລະດັບການສຶກສາທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ເງິນເດືອນຈຶ່ງແຕກຕ່າງກັນໄປຕາມແຕ່ລະກໍລະນີ.

ດັ່ງນັ້ນ, ຖ້າພິຈາລະນາພຽງແຕ່ເງິນເດືອນພື້ນຖານເທົ່ານັ້ນ, ໃນປະຈຸບັນ, ໃນລະດັບອະນຸບານ, ຄູອະນຸບານລະດັບ III ແມ່ນຂຶ້ນກັບຄ່າສຳປະສິດເງິນເດືອນຕັ້ງແຕ່ 2.1 ຫາ 4.89; ຄູລະດັບ II ຕັ້ງແຕ່ 2.34 ຫາ 4.98; ແລະ ຄູລະດັບ I ຕັ້ງແຕ່ 4 ຫາ 6.38.

ດັ່ງນັ້ນ, ຄູສອນອະນຸບານຊັ້ນ III ລະດັບ 1 ທີ່ມີຄ່າສຳປະສິດເງິນເດືອນ 2.1 ຈະມີເງິນເດືອນພື້ນຖານຕໍ່າສຸດໃນລະດັບອະນຸບານ, ເຊິ່ງແມ່ນ 4.914 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ. ນີ້ຍັງເປັນເງິນເດືອນຕໍ່າສຸດສຳລັບຄູສອນໃນລະບົບ ການສຶກສາ ຂອງລັດ.

ອັດຕາເງິນເດືອນຄູອະນຸບານ

ຄູສອນອະນຸບານຊັ້ນ II, ມີຄ່າສຳປະສິດເງິນເດືອນຕັ້ງແຕ່ 2.34 ຫາ 4.98, ຈະມີເງິນເດືອນພື້ນຖານສູງສຸດ 11.653 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ.

ຄູສອນອະນຸບານຊັ້ນ I, ມີຄ່າສຳປະສິດເງິນເດືອນຕັ້ງແຕ່ 4 ຫາ 6.38, ຈະມີເງິນເດືອນພື້ນຖານສູງສຸດ 14.929 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ - ນີ້ແມ່ນເງິນເດືອນສູງສຸດສຳລັບຄູສອນອະນຸບານ.

ອັດຕາເງິນເດືອນຄູສອນໂຮງຮຽນປະຖົມ

ໃນລະດັບໂຮງຮຽນປະຖົມ, ຕົວຄູນເງິນເດືອນໄດ້ເພີ່ມຂຶ້ນເມື່ອທຽບກັບລະດັບອະນຸບານ. ໂດຍສະເພາະ, ຄູສອນໂຮງຮຽນປະຖົມ 3 ແມ່ນມີຕົວຄູນເງິນເດືອນຕັ້ງແຕ່ 2.34 ຫາ 4.98; ຄູສອນໂຮງຮຽນປະຖົມ 2 ມີຕົວຄູນເງິນເດືອນຕັ້ງແຕ່ 4 ຫາ 6.38; ແລະ ຄູສອນໂຮງຮຽນປະຖົມ 1 ມີຕົວຄູນເງິນເດືອນຕັ້ງແຕ່ 4.4 ຫາ 6.78. ດັ່ງນັ້ນ, ຄູສອນໂຮງຮຽນປະຖົມ 3 ລະດັບ 1 ທີ່ມີຕົວຄູນເງິນເດືອນ 2.34 ຈະມີເງິນເດືອນພື້ນຖານຕໍ່າສຸດໃນລະດັບໂຮງຮຽນປະຖົມ, ຢູ່ທີ່ 5.476 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ.

ຄູສອນປະຖົມຊັ້ນ II, ມີຄ່າສຳປະສິດເງິນເດືອນຕັ້ງແຕ່ 4 ຫາ 6.38, ຈະມີເງິນເດືອນພື້ນຖານສູງສຸດ 14.929 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ.

ຄູສອນປະຖົມສຶກສາຊັ້ນປ.1 ຈະມີເງິນເດືອນພື້ນຖານສູງສຸດ 15.865 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ - ນີ້ຍັງເປັນເງິນເດືອນສູງສຸດສຳລັບຄູສອນປະຖົມສຶກສາ.

ອັດຕາເງິນເດືອນຄູສອນມັດທະຍົມຕອນປາຍ

ໃນລະດັບມັດທະຍົມຕອນຕົ້ນ, ຄູສອນໃນຊັ້ນປະຖົມ III ຈະຕ້ອງໄດ້ຮັບຄ່າສຳປະສິດເງິນເດືອນຕັ້ງແຕ່ 2.34 ຫາ 4.98; ຄູສອນຊັ້ນປະຖົມ II ຕັ້ງແຕ່ 4 ຫາ 6.38; ແລະ ຄູສອນຊັ້ນປະຖົມ I ຕັ້ງແຕ່ 4.4 ຫາ 6.78. ດັ່ງນັ້ນ, ຄູສອນຊັ້ນມັດທະຍົມຕອນຕົ້ນ III ຈະມີເງິນເດືອນພື້ນຖານຕໍ່າສຸດໃນລະດັບມັດທະຍົມຕອນຕົ້ນ, ຢູ່ທີ່ 5.476 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ.

ຄູສອນມັດທະຍົມຕອນປາຍຊັ້ນ II ມີເງິນເດືອນພື້ນຖານສູງສຸດ 14.929 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ.

ເງິນເດືອນພື້ນຖານສູງສຸດສຳລັບຄູສອນມັດທະຍົມຕອນຕົ້ນປີທີ 1 ແມ່ນ 15.865 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ - ນີ້ຍັງເປັນເງິນເດືອນສູງສຸດສຳລັບຄູສອນມັດທະຍົມຕອນປາຍ.

ອັດຕາເງິນເດືອນຄູສອນມັດທະຍົມຕອນປາຍ

ໃນລະດັບມັດທະຍົມຕອນປາຍ, ຄູສອນຊັ້ນປະຖົມ III ຈະຕ້ອງໄດ້ຮັບຄ່າສຳປະສິດເງິນເດືອນຕັ້ງແຕ່ 2.34 ຫາ 4.98; ຄູສອນຊັ້ນປະຖົມ II ຕັ້ງແຕ່ 4 ຫາ 6.38; ແລະ ຄູສອນຊັ້ນປະຖົມ I ຕັ້ງແຕ່ 4.4 ຫາ 6.78. ດັ່ງນັ້ນ, ຄູສອນຊັ້ນມັດທະຍົມຕອນປາຍ III ຈະມີເງິນເດືອນພື້ນຖານຕໍ່າສຸດໃນລະດັບມັດທະຍົມຕອນປາຍ, ຢູ່ທີ່ 5.476 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ.

ຄູສອນມັດທະຍົມຕອນປາຍຊັ້ນ II ມີເງິນເດືອນພື້ນຖານສູງສຸດ 14.929 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ.

ຄູສອນມັດທະຍົມຕອນປາຍຊັ້ນ I ມີເງິນເດືອນພື້ນຖານສູງສຸດ 15.865 ລ້ານດົ່ງ/ເດືອນ - ເປັນເງິນເດືອນສູງສຸດສຳລັບຄູສອນມັດທະຍົມຕອນປາຍ.

ດັ່ງນັ້ນ, ປະຈຸບັນ, ເງິນເດືອນພື້ນຖານສຳລັບຄູອາຈານໃນລະບົບການສຶກສາສາທາລະນະທັງໝົດຢູ່ໃນລະຫວ່າງສູງສຸດ 15.865 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ ຫາ ຕໍ່າສຸດ 4.914 ລ້ານດົ່ງຕໍ່ເດືອນ.

ໃນວັນທີ 16 ມິຖຸນາ, ສະພາແຫ່ງຊາດ ຊຸດທີ 15 ໄດ້ຮັບຮອງເອົາກົດໝາຍວ່າດ້ວຍຄູຢ່າງເປັນທາງການ - ກົດໝາຍພິເສດສະບັບທຳອິດທີ່ຄວບຄຸມສະຖານະພາບທາງກົດໝາຍ, ສິດ, ພັນທະ ແລະ ນະໂຍບາຍສຳລັບພະນັກງານຄູຢ່າງຄົບຖ້ວນ. ຈຸດໃໝ່ທີ່ໜ້າສັງເກດຄືເງິນເດືອນຂອງຄູຖືກຈັດອັນດັບສູງສຸດໃນລະດັບເງິນເດືອນດ້ານການບໍລິຫານ ແລະ ການບໍລິການສາທາລະນະ.

ນີ້ແມ່ນພື້ນຖານທີ່ສຳຄັນສຳລັບລັດຖະບານໃນການວາງລະບຽບການກ່ຽວກັບເງິນເດືອນຂອງຄູ, ຮັບປະກັນຫຼັກການ "ການໃຫ້ຄະແນນສູງສຸດ".

ກະຊວງສຶກສາທິການ ແລະ ຝຶກອົບຮົມ ລະບຸວ່າ ໃນຮ່າງດຳລັດວ່າດ້ວຍນະໂຍບາຍເງິນເດືອນ, ເງິນອຸດໜູນ, ການສະໜັບສະໜູນ ແລະ ລະບອບການດຶງດູດສຳລັບຄູໃນເອກະສານໂຄງການກົດໝາຍວ່າດ້ວຍຄູ, ກະຊວງມີແຜນທີ່ຈະແນະນຳໃຫ້ລັດຖະບານຈັດລະບຽບລະດັບເງິນເດືອນຂອງບາງຕຳແໜ່ງຄູຄືນໃໝ່ (ເຊັ່ນ: ຄູອະນຸບານ, ຄູປະຖົມ ແລະ ມັດທະຍົມ, ຄູກຽມມະຫາວິທະຍາໄລ, ຄູອາຊີວະສຶກສາຊັ້ນປ.4, ແລະອື່ນໆ) ເພື່ອຮັບປະກັນຄວາມເປັນເອກະພາບໃນລະດັບເງິນເດືອນທີ່ນຳໃຊ້ກັບຕຳແໜ່ງວິຊາຊີບຂອງຄູ ແລະ ພະນັກງານລັດຖະກອນໃນຂະແໜງການ ແລະ ຂົງເຂດອື່ນໆ; ໃນເວລາດຽວກັນ, ຮັບປະກັນມາດຕະຖານການດຳລົງຊີວິດຂອງຄູ, ຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າເຮັດວຽກດ້ວຍຄວາມສະຫງົບສຸກ ແລະ ອຸທິດຕົນເອງເພື່ອອຸດົມການສຶກສາ.

ນອກຈາກນັ້ນ, ອີງຕາມກົດໝາຍ, ຄູອາຈານຍັງມີສິດໄດ້ຮັບເງິນອຸດໜູນພິເສດ, ເງິນອຸດໜູນຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ເງິນອຸດໜູນພິເສດ, ເງິນອຸດໜູນສຳລັບພື້ນທີ່ທີ່ດ້ອຍໂອກາດ, ເງິນອຸດໜູນການສຶກສາຮ່ວມ, ເງິນອຸດໜູນຜູ້ສູງອາຍຸ, ແລະ ເງິນອຸດໜູນການເຄື່ອນຍ້າຍ, ເຊິ່ງປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງລາຍໄດ້ໂດຍລວມ.

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://baoquocte.vn/cap-nhat-bang-luong-giao-vien-moi-nhat-318115.html