ຕອນເຊົ້າວັນທີ 8/10, ຢູ່ຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມຖະແຫຼງຂ່າວກ່ຽວກັບແຜນການຈັດຕັ້ງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 18 ຂອງພັກນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ໄລຍະ 2025-2030.
ສີ່ອົງປະກອບຕົ້ນຕໍຂອງກອງປະຊຸມ
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມຂ່າວ, ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ ຮ່າໂນ້ຍ ຫງວຽນວັນຟຸກ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຫົວຂໍ້ຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 18 ລວມມີ 4 ເນື້ອໃນຕົ້ນຕໍ. ທີໜຶ່ງແມ່ນ “ເຊີດຊູຮີດຄອງປະເພນີ ແລະ ວິລະຊົນພັນປີ”, ຢືນຢັນຄຸນຄ່າປະຫວັດສາດ ແລະ ຮີດຄອງປະເພນີປະຕິວັດຂອງນະຄອນຫຼວງ. ທີ 2 ແມ່ນ “ຄວາມສາມັກຄີກໍ່ສ້າງພັກປອດໃສ ແລະ ໝັ້ນຄົງເຂັ້ມແຂງ” ໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມຕັດສິນໃຈເພີ່ມທະວີກຳລັງການນຳພາ ແລະ ກຳລັງແຮງຕໍ່ສູ້ຂອງພັກ - ເປັນປັດໄຈຕັດສິນໃຈພັດທະນາຂອງເມືອງ.
ອົງປະກອບທີ 3 “ບຸກເບີກ ແລະ ບຸກທະລຸໃນຍຸກໃໝ່” ເນັ້ນໜັກເຖິງບົດບາດນຳໜ້າຂອງ ຮ່າໂນ້ຍ ໃນການປະຕິບັດບັນດາກົນໄກ ແລະ ນະໂຍບາຍຂອງລັດຖະບານກາງ. ສຸດທ້າຍ, "ການພັດທະນານະຄອນຫຼວງທີ່ມີອາລະຍະທໍາ, ທີ່ທັນສະໄຫມ, ແລະມີຄວາມສຸກ" ແມ່ນຖືກກໍານົດວ່າເປັນເປົ້າຫມາຍທີ່ສອດຄ່ອງ, ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນວິໄສທັດໄລຍະຍາວ.
![]() |
ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ ຮ່າໂນ້ຍ ຫງວຽນວັນຟຸກ ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມຂ່າວ. (ພາບ: TL) |
ໂດຍສະເພາະ, ແນວຄວາມຄິດຂອງ "ຄວາມສຸກ" ໄດ້ຖືກລວມເຂົ້າເປັນຄັ້ງທໍາອິດໃນຫົວຂໍ້ກອງປະຊຸມ. ທ່ານ ຫງວຽນວັນຟຸກ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຄວາມຜາສຸກແມ່ນມາດຕະການອັນສູງສຸດຂອງບັນດານະໂຍບາຍ, ເປັນກຳລັງຊຸກຍູ້ໃຫ້ລະບົບ ການເມືອງ ຂອງນະຄອນມຸ່ງໄປເຖິງຊີວິດການເປັນຢູ່ທີ່ດີກວ່າຂອງປະຊາຊົນ.
ທ່ານຮອງເລຂາຄະນະພັກນະຄອນ ເນັ້ນໜັກວ່າ: ບົດລາຍງານການເມືອງຂອງກອງປະຊຸມໄດ້ຊີ້ອອກ 5 ກຸ່ມຂໍ້ຈຳກັດ ແລະ ຈຸດອ່ອນ ທີ່ໄດ້ແກ່ຍາວມາເປັນເວລາຫຼາຍປີ ເປັນຕົ້ນແມ່ນ: ການສັນຈອນແອອັດ, ມົນລະພິດສິ່ງແວດລ້ອມ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນມົນລະພິດທາງອາກາດ, ນໍ້າຖ້ວມທ້ອງຖິ່ນ ແລະ ພື້ນຖານໂຄງລ່າງທາງດ້ານເຕັກນິກ-ສັງຄົມທີ່ບໍ່ສອດຄ່ອງ.
ຢືນຢັນວ່າຄະນະພັກນະຄອນ ໄດ້ສ້າງບັນດາມາດຕະການແກ້ໄຂສະເພາະໜ້າໃນແຕ່ລະບັນຫາ ນັບແຕ່ການຮັບມືກັບມົນລະພິດທາງອາກາດ, ຂຸດເຈາະແມ່ນ້ຳຂອງພາຍໃນເມືອງ, ຫຼຸດຜ່ອນໄພນໍ້າຖ້ວມ, ແກ້ໄຂການສັນຈອນແອອັດ ຈົນເຖິງການພັດທະນາລະບົບການຂົນສົ່ງສາທາລະນະ, ປະຕິບັດທັນທີ, ບໍ່ລໍຖ້າພາຍຫຼັງກອງປະຊຸມໃຫຍ່.
ສຸມ ໃສ່ ໂຄງສ້າງ ຊັບພະຍາກອນ ມະນຸດ ທີ່ສົມເຫດສົມຜົນ
ກ່ຽວກັບວຽກງານຮ່າງເອກະສານ, ທ່ານ ຮ່າມິນຫາຍ, ຫົວໜ້າຄະນະຈັດຕັ້ງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ ຮ່າໂນ້ຍ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຄະນະປະຈຳພັກໄດ້ກຳນົດວ່າ ນີ້ແມ່ນວຽກງານສຳຄັນພິເສດ, ບໍ່ພຽງແຕ່ສະຫຼຸບບັນດາຜົນງານທີ່ບັນລຸໄດ້ໄລຍະ 2020-2025 ເທົ່ານັ້ນ, ຫາກຍັງກຳນົດທິດພັດທະນາໃນໄລຍະໃໝ່.
ຮ່າງເອກະສານສະບັບນີ້ໄດ້ປັບປຸງຢ່າງຄົບຖ້ວນກ່ຽວກັບທັດສະນະຂອງຄະນະກຳມະການສູນກາງ, ເລຂາທິການໃຫຍ່ To Lam ແລະ ທິດທາງກ່ຽວກັບ “ຍຸກແຫ່ງການລຸກຮື້ຂຶ້ນແຫ່ງຊາດ” ພ້ອມກັບມະຕິຍຸດທະສາດຂອງກົມການເມືອງ, ຮັບປະກັນເອກະສານແມ່ນຮັດກຸມ, ເຂົ້າໃຈງ່າຍ, ປະຕິບັດງ່າຍ ແລະ ກວດກາງ່າຍ.
![]() |
ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 18 ຂອງຄະນະບໍລິຫານງານພັກນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ໄລຍະ 2025-2030 ຈະດຳເນີນແຕ່ວັນທີ 15-17/10. (ພາບ: TL) |
ກ່ຽວກັບວຽກງານບຸກຄະລາກອນ, ຄະນະພັກນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ຜັນຂະຫຍາຍແຜນການບຸກຄະລາກອນໄລຍະ 2025-2030, ປະຕິບັດຕາມຄຳສັ່ງ 45 ຂອງກົມການເມືອງ ແລະ ການຊີ້ນຳຂອງຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງ.
ຕາມແຜນການແລ້ວ, ຄະນະບໍລິຫານງານພັກນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ລວມມີ 75 ຄະນະ, ຄະນະປະຈຳລວມມີ 17 ທ່ານ, ຄະນະປະຈຳພັກນະຄອນ ມີ 5 ຖັນແຖວພະນັກງານ. ຄະນະພັກນະຄອນ ສຸມໃສ່ສ້າງໂຄງປະກອບທີ່ສົມເຫດສົມຜົນລະຫວ່າງບັນດາຂະແໜງການ ແລະທ້ອງຖິ່ນ, ຮັບປະກັນອັດຕາການປ່ຽນແປງໃໝ່ຂອງຄະນະພັກ, ເອົາໃຈໃສ່ເຖິງພະນັກງານຍິງ, ພະນັກງານວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ, ມີຄວາມຕ້ອງການສູງກ່ຽວກັບວິຊາສະເພາະ ແລະ ທິດສະດີການເມືອງ.
ຮ່າງເອກະສານຂອງກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 18 ໄດ້ວາງຄາດໝາຍອັດຕາການເຕີບໂຕ GRDP ໂດຍສະເລ່ຍແຕ່ 11% ຂຶ້ນໄປຕໍ່ປີ ໃນໄລຍະ 2026-2030, ໂດຍສະເລ່ຍ GRDP ຕໍ່ຫົວຄົນແມ່ນກວ່າ 12.000 USD. ສະມັດຕະພາບແຮງງານໃນປີ 2030 ຄາດວ່າຈະບັນລຸ 644,5 ລ້ານດົ່ງ/ຄົນງານ, ສະເລ່ຍແມ່ນທ່ານໝໍ 19 ຄົນ/10.000 ຄົນ.
ຮ່າໂນ້ຍ ສູ້ຊົນໃຫ້ອັດຕາການຫັນເປັນຕົວເມືອງແຕ່ 65-70% ຮອດປີ 2030, ການຂົນສົ່ງຜູ້ໂດຍສານສາທາລະນະໄດ້ຢ່າງໜ້ອຍ 30% ຂອງຄວາມຕ້ອງການໃນການເດີນທາງ, ສຳເລັດເຮືອນຢູ່ສັງຄົມປະມານ 120.000 ໜ່ວຍ, ພື້ນທີ່ຂຽວໃນຕົວເມືອງບັນລຸຢ່າງໜ້ອຍ 10 ຕາແມັດຕໍ່ຄົນ.
ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຄັ້ງທີ 18 ຂອງຄະນະພັກນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ຄາດວ່າຈະສ້າງການເຄື່ອນໄຫວຢ່າງແຮງ, ປະຕິບັດຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຢາກກໍ່ສ້າງນະຄອນຫຼວງ “ອາລະຍະທຳ, ທັນສະໄໝ, ມີຄວາມຜາສຸກ”, ສົມຄວນເປັນໃຈກາງການເມືອງ ແລະ ການບໍລິຫານແຫ່ງຊາດ ແລະ ເປັນໃຈກາງຂອງທົ່ວປະເທດ.
ທີ່ມາ: https://thoidai.com.vn/chuan-bi-to-chuc-dai-hoi-dang-bo-thanh-pho-ha-noi-lan-thu-xviii-216830.html
(0)