ພົນຕີ Do Van Hau, ຫົວໜ້າກົມໃຫຍ່ເສນາທິການໃຫຍ່ ໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ກ່າວຄຳເຫັນເປີດກອງປະຊຸມ.
ທີ່ການຝຶກອົບຮົມ, ບັນດາຜູ້ແທນໄດ້ແນະນຳ 3 ຫົວຂໍ້ຄື: ບາງເນື້ອໃນພື້ນຖານກ່ຽວກັບການຫັນເປັນດິຈິຕອນ; ເນື້ອໃນກ່ຽວກັບການເຄື່ອນໄຫວ “ການສຶກສາດິຈິຕອນເພື່ອທຸກຄົນ”, ຄວາມໝາຍ ແລະ ຄວາມສຳຄັນຂອງການເຄື່ອນໄຫວຫັນເປັນດິຈິຕອນ; ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງອົງການຈັດຕັ້ງ, ບຸກຄົນແລະບັນຫາສໍາຄັນໃນການຊີ້ນໍາແລະປະຕິບັດການຫັນເປັນດິຈິຕອນໃນຫນ່ວຍງານໃນປະຈຸບັນ.
ຝຶກອົບຮົມທັກສະການຂຸດຄົ້ນ ແລະ ນຳໃຊ້ປັນຍາປະດິດ (AI) ເພື່ອປັບປຸງປະສິດທິພາບການເຮັດວຽກຂອງພະນັກງານ-ລັດຖະກອນຂອງຂະແໜງ Quartermaster. ຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບການຂຸດຄົ້ນແລະການນໍາໃຊ້ຊອບແວແລະຖານຂໍ້ມູນທີ່ຂະແຫນງການ Quartermaster ກໍາລັງປະຕິບັດແລະການກໍ່ສ້າງ.
ພົນຕີ Do Van Hau ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມຝຶກອົບຮົມ. |
ເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນເນື້ອໃນທີ່ສໍາຄັນໃນຂະບວນການຫັນເປັນດິຈິຕອນ, ແນໃສ່ສ້າງພະນັກງານແລະພະນັກງານທີ່ມີຄວາມຮູ້ພື້ນຖານ, ປັບປຸງຄວາມສາມາດໃນການນໍາໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີ, ການສ້າງຫນ່ວຍງານດິຈິຕອນແລະພົນລະເມືອງ, ປັບປຸງການຄຸ້ມຄອງແລະການດໍາເນີນງານແລະການນໍາໃຊ້ເວທີດິຈິຕອນແລະຊັບພະຍາກອນດິຈິຕອນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.
ເຈົ້າຫນ້າທີ່ຂອງກົມຊອບແວແລະຖານຂໍ້ມູນ (ຄໍາສັ່ງ 86) ໄດ້ແນະນໍາຫົວຂໍ້ "ບາງເນື້ອໃນພື້ນຖານກ່ຽວກັບການຫັນເປັນດິຈິຕອນ" ໃນກອງປະຊຸມ. |
ສາກກອງປະຊຸມຝຶກອົບຮົມ. |
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ທ່ານພົນເອກ Do Van Hau ເນັ້ນໜັກວ່າ: ຄະນະພັກ ແລະ ຄະນະບັນຊາການກົມກອງໄດ້ກຳນົດການຫັນເປັນດີຈີຕອນແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາໜ້າທີ່ສຳຄັນຂອງກົມ, ເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການຂອງກອງທັບໃນປະຈຸບັນ.
ທ່ານພົນໂທ ໂງຊວນລິກ ປາດຖະໜາວ່າ, ໃນຂອບເຂດການປະຕິບັດ, ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນແຕ່ລະຄົນ, ກ່ອນອື່ນໝົດຄະນະພັກ, ຜູ້ບັນຊາການ, ຫົວໜ້າບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຕ້ອງຍົກສູງສະຕິ, ຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ຊໍາລະຄວາມຮູ້, ຄວາມສາມາດທີ່ຈໍາເປັນເພື່ອນໍາເຕັກໂນໂລຊີເຂົ້າໃນວຽກງານຕົວຈິງ.
ຂ່າວ ແລະ ພາບ: HIEU HOAN
* ກະລຸນາໄປຢ້ຽມຢາມພາກສ່ວນເພື່ອເບິ່ງຂ່າວແລະບົດຄວາມທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ.
ທີ່ມາ: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/tin-tuc/cuc-quan-nhu-day-manh-chuyen-doi-so-nang-cao-kha-nang-su-dung-cong-nghe-846557
(0)