

ການຄວບຄຸມຊັບສິນ ແລະ ລາຍຮັບແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາເນື້ອໃນສຳຄັນຂອງວຽກງານຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ, ປະຕິບັດຢູ່ ຫວຽດນາມ ແລະ ຫຼາຍປະເທດ. ພາຍຫຼັງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງປີ 2018 ແລະ ດຳລັດ 130/2020/ND-CP ກ່ຽວກັບການຄວບຄຸມຊັບສິນ ແລະ ລາຍຮັບຂອງຜູ້ມີຕຳແໜ່ງ, ອຳນາດການປົກຄອງ, ອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ຫວຽດນາມ ໄດ້ມີຂອບເຂດນິຕິກຳກ່ຽວກັບການຄວບຄຸມຊັບສິນ ແລະ ລາຍຮັບ.
ອີງຕາມ ມາດຕາ 11 ຂອງດຳລັດ 130/2020/ND-CP, ການແຈ້ງຊັບສິນ ແລະ ລາຍຮັບຂອງບຸກຄົນທີ່ມີພັນທະໃນການແຈ້ງ ແມ່ນດຳເນີນຢູ່ 2 ຮູບແບບໃຫຍ່ຄື: ການປະກາດ ຫຼື ເປີດເຜີຍຕໍ່ສາທາລະນະໃນກອງປະຊຸມໃນອົງການ, ການຈັດຕັ້ງ ຫຼື ໜ່ວຍງານທີ່ບຸກຄົນນັ້ນເຮັດວຽກ.
ໃນຮູບແບບການປະກາດ, ການປະກາດແມ່ນໄດ້ເຜີຍແຜ່ຢູ່ທີ່ສໍານັກງານໃຫຍ່ຂອງອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງ, ລັດວິສາຫະກິດຫຼືຫນ່ວຍງານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ. ສະຖານທີ່ປະກາດຕ້ອງຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພແລະຄວາມສະດວກໃນການຕິດຕາມແລະອ່ານຂໍ້ມູນ. ໄລຍະເວລາປະກາດໃຊ້ແມ່ນກໍານົດ 15 ວັນ, ຄິດໄລ່ຈາກມື້ທີ່ໃບປະກາດຖືກມອບໃຫ້ອົງການຄວບຄຸມຊັບສິນແລະລາຍໄດ້. ການປະກາດສະນີຍະບັດຕ້ອງຖືກບັນທຶກ, ແຈ້ງລາຍຊື່ຂອງໃບປະກາດຢ່າງຈະແຈ້ງ, ມີລາຍເຊັນຂອງຫົວໜ້າໜ່ວຍງານ ແລະ ຜູ້ຕາງໜ້າອົງການສະຫະພັນກຳມະບານ.

ສຳລັບຮູບແບບສາທາລະນະໃນກອງປະຊຸມ, ຖະແຫຼງການແມ່ນໄດ້ນຳສະເໜີໃນກອງປະຊຸມທີ່ມີພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນຢູ່ແຕ່ລະຂັ້ນບໍລິຫານ. ກອງປະຊຸມສາມາດຈັດຂຶ້ນໄດ້ເມື່ອມີຢ່າງໜ້ອຍ 2/3 ຂອງຜູ້ຖືກຮຽກຕົວ. ປະທານຫຼືຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບມອບຫມາຍຈະອ່ານຄໍາປະກາດຂອງແຕ່ລະຄົນ. ຄໍາຄິດເຫັນ, ຄໍາຖາມຫຼືຄໍາອະທິບາຍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບເນື້ອໃນການປະກາດ (ຖ້າມີ) ຕ້ອງໄດ້ຮັບການບັນທຶກໄວ້ໃນນາທີ, ໂດຍມີລາຍເຊັນຂອງປະທານແລະຜູ້ຕາງຫນ້າສະຫະພັນ.
ຖະແຫຼງການຕ້ອງເປີດເຜີຍຕໍ່ສາທາລະນະພາຍໃນ 5 ວັນ ນັບແຕ່ມື້ທີ່ອົງການ ຫຼື ໜ່ວຍງານສຳເລັດການມອບໃບປະກາດໃຫ້ອົງການຄວບຄຸມຊັບສິນ ແລະ ລາຍຮັບ.
ລະບຽບການເຫຼົ່ານີ້ແນໃສ່ຮັບປະກັນຄວາມໂປ່ງໃສ, ຈຸດປະສົງ ແລະ ຄວາມສາມາດໃນການຕິດຕາມກວດກາພາຍໃນລະຫວ່າງຂະບວນການປະກາດ, ຊ່ວຍໃຫ້ປະຊາຊົນ ແລະ ອົງການຕ່າງໆເຂົ້າເຖິງ ແລະ ຕິດຕາມ, ປະກອບສ່ວນປັບປຸງຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຜູ້ມີຕຳແໜ່ງ ແລະ ອຳນາດ.
ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ໃນໄລຍະທີ່ຜ່ານມາ, ບາງທ້ອງຖິ່ນໄດ້ຄົ້ນພົບແລະຈັດການກັບກໍລະນີການປະກາດຊັບສິນແລະລາຍໄດ້ທີ່ບໍ່ຊື່ສັດ.
ເດືອນ ກັນຍາ 2023, ທ່ານ ໂຊ ມິນຮົ່ງ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກ, ປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ ກາລຸຍ, ເມືອງ ເຊີນຮ່ວາ, ແຂວງ ຟູອຽນ (ຜູ້ເກົ່າ), ຖືກພັກ-ລັດ ຕັກເຕືອນ ກ່ຽວກັບການແຈ້ງຊັບສິນ ແລະ ລາຍຮັບສ່ວນຕົວ ໂດຍບໍ່ຊື່ສັດ, ພ້ອມດຽວກັນນັ້ນ ຍັງປ່ອຍໃຫ້ເມຍຢືມເງິນ ຜິດລະບຽບ.
ຮອດປີ 2024, ອົງການກວດກາແຂວງ ຫາຍເຢືອງ (ເກົ່າ) ໄດ້ອອກບົດສະຫລຸບການກວດກາຊັບສິນ ແລະ ລາຍຮັບຂອງທ່ານ NMN, ອຳນວຍການໂຮງຮຽນມັດທະຍົມສຶກສາ ກວາງຈີ້. ອີງຕາມຂໍ້ສະຫຼຸບ 229/KL-TTr, ທ່ານ NMN ໄດ້ອອກຖະແຫຼງການທີ່ບໍ່ຊື່ສັດແລະບໍ່ຊັດເຈນກ່ຽວກັບແຫຼ່ງທີ່ມາຂອງຊັບສິນທີ່ເພີ່ມຂຶ້ນ, ລະເມີດກົດຫມາຍ.
ຈາກຜົນການກວດກາ, ພະແນກ ສຶກສາທິການ ແລະ ກີລາ ແຂວງ ຫາຍເຢືອງ ( ເກົ່າ ) ໄດ້ຈັດຕັ້ງການກວດກາຄືນ ແລະ ປະຕິບັດວິໄນຕໍ່ທ່ານ ນ.


ລະບຽບການແມ່ນມີຄວາມຈະແຈ້ງຫຼາຍ, ດັ່ງນັ້ນທ້ອງຖິ່ນຈະປະກາດ ແລະ ປະກາດຊັບສິນທີ່ກ່າວມານີ້ແນວໃດ?
ຕາມທ່ານ ຮ່ວາງບານາມ, ເລຂາຄະນະພັກແຂວງ ຮ່າລອງ (ແຂວງ ກວາງນິງ) ແລ້ວ, ການປະກາດຊັບສິນຂອງພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແມ່ນທ້ອງຖິ່ນປະຕິບັດຢ່າງເຂັ້ມງວດຕາມລະບຽບພັກ ແລະ ກົດໝາຍ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍຕາມ, ເພື່ອໃຫ້ມີປະສິດທິຜົນ, ຕ້ອງຍົກສູງຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ກຳນົດຢ່າງຈະແຈ້ງເຖິງຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງບັນດາຜູ້ນຳໃນການຊີ້ນຳ ແລະ ຄວບຄຸມ.
ທ່ານ ນາມ ກ່າວວ່າ: “ຢູ່ຂັ້ນເມືອງ ແລະ ເມືອງ, ຄະນະທີ່ປຶກສາລວມທັງຄະນະກວດກາພັກ ແລະ ກົມວັດທະນະທຳ-ສັງຄົມ ຕ້ອງສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນ, ເຈົ້າໜ້າທີ່ມີຄວາມຮັບຮູ້ຖືກຕ້ອງ, ແຕ່ຖ້າປະກາດຜິດຫຼືເຂົ້າໃຈຜິດລະບຽບຈະເຮັດໃຫ້ເກີດຄວາມຜິດພາດໄດ້ຢ່າງງ່າຍດາຍ.”
ທ່ານກ່າວວ່າ, ເພື່ອເຮັດຖະແຫຼງການຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ຕ້ອງສ້າງຕັ້ງຄະນະປະຕິບັດງານກວດກາຄືນບັນດາຖະແຫຼງການ, ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ແກ້ໄຂບັນດາການປະກາດບໍ່ຄົບຖ້ວນ ຫຼື ຂາດຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ໃຫ້ຄຳແນະນຳສະເພາະໃຫ້ແກ່ບັນດາຜູ້ປະກາດ. ການລົງໂຄສະນາຕ້ອງເປັນໄປຕາມລະບຽບ, ຕົວຢ່າງ: ປະກາດຢູ່ອົງການແຕ່ລະໄລຍະ ເພື່ອໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ ແລະ ປະຊາຊົນຮັບຮູ້, ປະກອບສ່ວນສະກັດກັ້ນການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ.
ຢູ່ຫວອດ ຮ່າລອງ, ການແຈ້ງຊັບສິນແມ່ນປົກກະຕິແລ້ວຫຼັງຈາກການທົບທວນຄືນທ້າຍປີ, ປະມານເດືອນພະຈິກ. ໃນກໍລະນີຂອງພືດຫມູນວຽນ, ການຍົກສູງການຂອງຄະນະກໍາມະການຫຼືການກະກຽມສໍາລັບກອງປະຊຸມໃຫຍ່, ການປະກາດແມ່ນເພີ່ມເຕີມ.
ທ່ານນາມກ່າວວ່າ, ຫຼັງຈາກນັ້ນຖະແຫຼງການດັ່ງກ່າວໄດ້ລົງພິມເຜີຍແຜ່ຢູ່ໃນກະດານຂ່າວໃນເຂດທີ່ເຫັນໄດ້ງ່າຍຢູ່ສຳນັກງານໃຫຍ່ຂອງໜ່ວຍງານເປັນເວລາ 15 ວັນ. ທ່ານນາມກ່າວວ່າ, "ໃນໄລຍະປະກາດ, ຖ້າມີຄຳເຫັນຈາກຜູ້ບັນຊາການຫຼືພົນລະເມືອງ, ຜູ້ທີ່ມີຊື່ໃນໃບປະກາດຕ້ອງອະທິບາຍ. ໄດ້ລາຍງານຜົນການປະກາດໃຫ້ຄະນະກວດກາພັກ ແລະ ກົມໃຫຍ່ຂັ້ນລັດຖະບານ.
ຕາມທ່ານນາມແລ້ວ, ທ້ອງຖິ່ນຍັງບໍ່ທັນມີກໍລະນີໃດຖືກວິໄນໃນເລື່ອງການແຈ້ງຄວາມຜິດ, ແຕ່ກໍ່ມີບາງກໍລະນີທີ່ຕ້ອງປະກາດຄືນໃໝ່ ຫຼື ເພີ່ມເຕີມພາຍຫຼັງໄດ້ຮັບການຕີລາຄາຈາກອຳນາດການປົກຄອງຂັ້ນເທິງ. ສາເຫດຂອງກໍລະນີທີ່ຕ້ອງໄດ້ແຈ້ງ ຫຼື ເພີ່ມເຕີມນັ້ນ ສ່ວນຫຼາຍແມ່ນມາຈາກຄວາມເຂົ້າໃຈບໍ່ຖືກຕ້ອງຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ ເຊັ່ນ: ການປັບປຸງລາຍຮັບທີ່ບໍ່ຄົບຖ້ວນໃນບັນຊີເງິນເດືອນ.

ຕາມທັດສະນະຂອງຮາກຖານ, ທ່ານ ບຸ່ຍວັນຮວນ, ເລຂາຄະນະພັກ, ຫົວໜ້າຫ້ອງວ່າການເຂດ 6 (ຕາແສງ ຮ່າລອງ), ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ນະໂຍບາຍແຈ້ງຊັບສິນຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ແມ່ນຈຳເປັນ ແລະ ສະໜັບສະໜູນປະຊາຊົນ.
"ການເປີດເຜີຍຊັບສິນຊ່ວຍໃຫ້ປະຊາຊົນເຂົ້າໃຈວ່າຊັບສິນຂອງເຈົ້າຫນ້າທີ່ມາຈາກໃສຢ່າງຖືກຕ້ອງຕາມກົດຫມາຍ, ຫຼີກເວັ້ນຄວາມຄິດທີ່ບໍ່ດີ. ເມື່ອເຈົ້າຫນ້າທີ່ປະກາດຢ່າງຊື່ສັດແລະຊັດເຈນ, ພວກເຂົາຈະເພີ່ມຄວາມໄວ້ວາງໃຈຂອງປະຊາຊົນ," ທ່ານ Huan ກ່າວ.
ຕາມທ່ານແລ້ວ, ໃນເວລາປະກາດປະກາດຢູ່ອົງການຫຼືຫ້ອງພັກ, ປະຊາຊົນສາມາດເຂົ້າເຖິງ ແລະ ເຂົ້າໃຈຂໍ້ມູນພື້ນຖານ. ໃນຫວອດທີ 6, ການເຜີຍແຜ່ຊ່ວຍລົບລ້າງຄວາມຄິດເຫັນຂອງສາທາລະນະທີ່ບໍ່ຈິງ ແລະສ້າງຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມຂອງສັງຄົມ.
ທ່ານຫູຈີນທາວກ່າວວ່າ, ຢູ່ທ້ອງຖິ່ນເຄີຍມີກໍລະນີທີ່ມີຄົນນິນທາກ່ຽວກັບຊັບສິນຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່. ພາຍຫຼັງການປະກາດດັ່ງກ່າວຖືກພິມເຜີຍແຜ່, ແຫຼ່ງກຳເນີດຂອງຊັບສິນກໍ່ຈະແຈ້ງ, ຄວາມເຫັນຂອງປະຊາຊົນສະຫງົບລົງ, ສ້າງຄວາມເຫັນດີເຫັນພ້ອມພາຍໃນອົງການ ແລະ ປະຊາຊົນ.
ຊາວທ້ອງຖິ່ນຍັງເຫັນດີ. ທ່ານນາງ ຮວ່າງທິຮ່າ, ອາຍຸ 63 ປີ, ກຸ່ມ 10, ເຂດ ຮົ່ງຮ່າ 6 (ຕາແສງ ຮ້າລອງ), ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ແຕ່ລະປີ, ທ້ອງຖິ່ນປະກາດຊັບສິນຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ ເປັນເວລາ 15 ວັນ, ປົກກະຕິແມ່ນກາງເດືອນພະຈິກ.
ທ່ານນາງ ຮ່ານາມ ກ່າວວ່າ, “ພວກເຮົາໄດ້ຮັບອະນຸຍາດໃຫ້ຕິດຕາມ ແລະ ຕິດຕາມກວດກາ, ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ຖືກຕ້ອງ, ຊ່ວຍໃຫ້ປະຊາຊົນຮູ້, ປຶກສາຫາລື, ກວດກາ, ເພີ່ມທະວີຄວາມໄວ້ເນື້ອເຊື່ອໃຈຕໍ່ການນຳພາຂອງພັກ ແລະ ລັດ”.
ໃນຂະນະດຽວກັນ, ຢູ່ນະຄອນ ຫາຍຟ່ອງ, ທ່ານ ຫງວຽນວີ, ເລຂາຄະນະພັກຄຸ້ມວັງກິ້ງມອນ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ໃນແຕ່ລະປີ, ໂດຍອີງໃສ່ດຳລັດເລກທີ 130/2020/ND-CP ແລະ ການຊີ້ນຳຂອງອົງການກວດກາລັດຖະບານ, ຄະນະພັກເຂດຫວອດໄດ້ວາງອອກແຜນການຜັນຂະຫຍາຍການປະກາດຊັບສິນ ແລະ ລາຍຮັບໃຫ້ພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ ແລະ ພະນັກງານລັດ.

ການປະກາດແມ່ນດຳເນີນຢ່າງຈິງຈັງ, ສອດຄ່ອງກັບຮູບແບບ, ແລະ ທັນເວລາ. ວິຊາການປະກາດໃຊ້ລວມມີພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນພາຍໃຕ້ການຄຸ້ມຄອງຂອງຄະນະປະຈຳພັກ, ສະມາຊິກຄະນະກວດກາພັກ, ນັກບັນຊີ, ພະນັກງານແຜນການ ແລະ ຄາດວ່າຈະໄດ້ຮັບການແຕ່ງຕັ້ງເປັນຜູ້ນຳ.
ທ່ານວີກ່າວວ່າ, ການປະກາດແມ່ນເລີ່ມແຕ່ເດືອນພະຈິກແລະຍື່ນໃຫ້ຄະນະກໍ່ສ້າງພັກກ່ອນວັນທີ31ທັນວາຂອງທຸກໆປີ. ພາຍຫຼັງໄດ້ຮັບແລ້ວ, ຄະນະພັກກໍໄດ້ມອບໝາຍໃຫ້ກວດກາຮູບແບບ ແລະ ເນື້ອໃນສົມທຽບກັບປີກ່ອນ ເພື່ອຊອກຫາການປ່ຽນແປງ.
ທ່ານກ່າວວ່າ: ຖ້າມີຄວາມສົງໄສກ່ຽວກັບຄວາມຊື່ສັດ, ຄະນະພັກຈະມອບໃຫ້ຄະນະກວດກາກວດກາກວດກາ ແລະ ຊີ້ແຈງ ແລະ ສະຫລຸບຕາມລະບຽບການ, ມາຮອດປະຈຸບັນ, ຍັງບໍ່ທັນມີການກະທຳລະເມີດ, ແຕ່ຍັງມີບາງຂໍ້ປະກາດທີ່ຕ້ອງໄດ້ເພີ່ມເຕີມ ແລະ ອະທິບາຍໃຫ້ຊັດເຈນຕື່ມອີກ.
ເມື່ອສຳເລັດແລ້ວ, ຖະແຫຼງການແມ່ນໄດ້ເປີດເຜີຍຕໍ່ສາທາລະນະໃນສອງຮູບແບບ: ປະກາດໃນກອງປະຊຸມໜ່ວຍງານຂອງອົງການ ແລະ ພັກ ແລະ ເຜີຍແຜ່ຕໍ່ສາທາລະນະຢູ່ສຳນັກງານໃຫຍ່ຂອງອົງການຢ່າງໜ້ອຍ 15 ວັນ. ທ້ອງຖິ່ນປະຕິບັດທັງສອງວິທີໄປພ້ອມໆກັນເພື່ອຮັບປະກັນປະຊາທິປະໄຕ ແລະ ໂປ່ງໃສ.
ຕາມທ່ານແລ້ວ, ຖະແຫຼງການຂອງປະຊາຊົນຊ່ວຍໃຫ້ເຈົ້າໜ້າທີ່ແລະພະນັກງານລັດຖະກອນກວດກາຕົວເອງ, ແກ້ໄຂດ້ວຍຕົນເອງ, ແລະຍົກສູງຄວາມຊື່ສັດ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ກໍ່ແມ່ນກົນໄກເພື່ອໃຫ້ພາກສ່ວນ ແລະ ປະຊາຊົນຕິດຕາມກວດກາ ແລະ ກວດສອບອາການບໍ່ປົກກະຕິໂດຍໄວ.
“ນີ້ຍັງເປັນການປົກປັກຮັກສາກຽດສັກສີ ແລະ ກຽດສັກສີຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ ເມື່ອຊັບສິນຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍ ແລະ ແຫຼ່ງກຳເນີດຈະແຈ້ງ, ເພື່ອບໍ່ໃຫ້ປະກົດຜົນເປັນຈິງ, ຕ້ອງໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ຕາມລະບຽບການ, ມີບົດບັນທຶກ, ມີເວລາລົງປະກາດສະເພາະ, ຊຸກຍູ້ປະຊາຊົນໃຫ້ສະທ້ອນຢ່າງຈິງໃຈ,” ທ່ານ ວີ ກ່າວ.
ນອກຈາກເລືອກເອົາການປະກາດຊັບສິນໂດຍປະກາດຢູ່ອົງການຄືສອງຫົວໜ່ວຍຂ້າງເທິງແລ້ວ, ບາງທ້ອງຖິ່ນຍັງເລືອກເອົາການປະກາດໃນກອງປະຊຸມເຈົ້າໜ້າທີ່ສຳຄັນ.

ທ່ານ ຫງວຽນຊວນເກື່ອງ, ປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນຕາແສງ ເຕີນກີ (ແຂວງຫາຍຟ່ອງ), ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ທ້ອງຖິ່ນຈະປະກາດຊັບສິນບັນດາວິຊາທີ່ຕ້ອງປະກາດຕາມລະບຽບການໂດຍປະກາດໃນກອງປະຊຸມ.
ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ດຳລັດ 130 ບໍ່ໄດ້ກໍານົດວ່າອົງການຈັດຕັ້ງ, ຫນ່ວຍງານຕ້ອງປະກາດເວລາການປະກາດຊັບສິນຢ່າງກວ້າງຂວາງ. ດັ່ງນັ້ນ, ເຖິງແມ່ນວ່າການປະກາດດັ່ງກ່າວຈະຖືກເຜີຍແຜ່ຢູ່ອົງການຕາມລະບຽບການ, ແຕ່ມີຄົນຈໍານວນຫນ້ອຍທີ່ຈະເຂົ້າມາເບິ່ງແລະຕິດຕາມ.
ນາງ ຮ່ວາງທິລານ (ອາຍຸ 65 ປີ, ຢູ່ຕາແສງ ກຽນມອນ, ແຂວງ ຫາຍຟ່ອງ) ແບ່ງປັນວ່າ: “ພວກເຮົາບໍ່ຮູ້ເລື່ອງນີ້ ແລະ ບໍ່ເຫັນຫວອດປະກາດຢ່າງກ້ວາງຂວາງເຖິງເວລາປະກາດຊັບສິນນີ້, ຕາມຄວາມຄິດຂອງຂ້ອຍ, ຄວນມີລະບຽບການປະກາດເວລາປະກາດຊັບສິນຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່ ເພື່ອໃຫ້ປະຊາຊົນໄດ້ຮັບຮູ້ ແລະ ເຂົ້າມາເບິ່ງ”.
ກ່ຽວກັບບັນຫານີ້, ທ່ານດຣ ຫງວຽນທິຫງອກລິງ, ວິທະຍາຄານບໍລິຫານລັດແຫ່ງຊາດ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ການເປີດເຜີຍແຈ້ງຊັບສິນ - ຊ່ອງທາງສຳຄັນໃນການຊີ້ນຳສັງຄົມ - ບໍ່ທັນໄດ້ຮັບການປະຕິບັດຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.
ນາງ Linh ກ່າວວ່າ "ຫຼາຍບ່ອນພຽງແຕ່ໂພດມັນເພື່ອຜົນປະໂຫຍດຂອງມັນ, ໂດຍບໍ່ມີການແຈ້ງການໃດໆ, ດັ່ງນັ້ນບໍ່ມີໃຜຮູ້ທີ່ຈະເບິ່ງມັນ. ເຈົ້າຫນ້າທີ່ແລະພະນັກງານໃນອົງການກໍ່ບໍ່ຮູ້ເຖິງຂໍ້ມູນທີ່ປະກາດຂອງເພື່ອນຮ່ວມງານຂອງພວກເຂົາ," ນາງ Linh ເວົ້າ.

ຕາມທ່ານ ດຣ ດິງວັນມິງ, ອະດີດຫົວໜ້າສະຖາບັນກວດກາວິທະຍາສາດ, ຫົວໜ້າກົມກົດໝາຍ (ອົງການກວດກາລັດຖະບານ), ບັນດາອົງການ, ອົງການຈັດຕັ້ງຕ່າງໆ ໄດ້ເປີດເຜີຍແຈ້ງຊັບສິນຢູ່ບ່ອນເຮັດວຽກຢ່າງຄົບຖ້ວນຕາມກຳນົດ.
ແນວໃດກໍ່ຕາມ, ຕາມທ່ານ ມິນ ແລ້ວ, ຕ້ອງຂະຫຍາຍຮູບແບບການເປີດເຜີຍໃຫ້ປະຊາຊົນໄດ້ຢ່າງເໝາະສົມ ເພື່ອໃຫ້ປະຊາຊົນສາມາດເຂົ້າເຖິງຂໍ້ມູນການແຈ້ງຊັບສິນຂອງເຈົ້າໜ້າທີ່, ກວດກາ ແລະ ຄວບຄຸມຊັບສິນ ແລະ ລາຍຮັບຂອງຜູ້ເຂົ້າແຈ້ງຊັບສິນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ.
“ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ຫຼາຍກວ່າ 97% ຂອງການແຈ້ງຊັບສິນໄດ້ຖືກສົ່ງທັນເວລາ ແລະຄົບຖ້ວນຕາມຄວາມຕ້ອງການ. ແນວໃດກໍຕາມ, ບັນຫາແມ່ນຢູ່ໃນການປະກາດແມ່ນຄວາມຈິງຫລືບໍ່,” ດຣ.
ທ່ານມິນກ່າວວ່າ, ຖະແຫຼງການຫຼາຍສະບັບເປັນພຽງການກະທຳແລະບໍ່ໄດ້ສະທ້ອນເຖິງຊັບສິນແລະລາຍຮັບທີ່ແທ້ຈິງ. ທ່ານກ່າວວ່າ “ຫຼາຍກໍລະນີໄດ້ຖືກຄົ້ນພົບຫຼັງຈາກເຫດການເຊັ່ນການລັກລອບ ຫຼືໃນເວລາການສືບສວນການສໍ້ລາດບັງຫຼວງແລະສິນບົນ… ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າການປະກາດບໍ່ເປັນຄວາມຈິງ.
ຕາມທ່ານມິນແລ້ວ, ລະບົບລະບຽບການຄວບຄຸມຊັບສິນແລະລາຍຮັບແມ່ນຂ້ອນຂ້າງສົມບູນ, ແຕ່ຂະບວນການກວດກາແລະກວດສອບຄວາມເປັນຈິງຂອງການປະກາດຍັງມີຈຸດເຊື່ອມຕໍ່ທີ່ອ່ອນແອ. ອົງການກວດກາບໍ່ມີວິຊາສະເພາະ, ຊັບພະຍາກອນມະນຸດກະແຈກກະຈາຍໄປກັບຫຼາຍວຽກງານອື່ນໆ, ເຮັດໃຫ້ປະສິດທິພາບການກວດກາຕໍ່າ.
ທ່ານ ມິນ ກ່າວຕື່ມວ່າ: “ການປະເມີນຄວາມຊື່ສັດໃນປັດຈຸບັນແມ່ນຂຶ້ນກັບຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ຄວາມດີຂອງຜູ້ປະກາດເປັນສ່ວນໃຫຍ່.

ຈາກສະພາບຕົວຈິງດັ່ງກ່າວ, ທ່ານ ເຈີ່ນດ້າຍກວາງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຕ້ອງຮັດແໜ້ນສະຖາບັນ ແລະ ຍົກສູງຄວາມສາມາດຂອງອົງການຄຸ້ມຄອງຊັບສິນ, ພ້ອມກັນນັ້ນໄດ້ກຳນົດໜ້າທີ່ຮັບຜິດຊອບຂອງແຕ່ລະຂັ້ນຢ່າງຈະແຈ້ງ, ຫຼີກເວັ້ນການຊ້ອນແຝງລະຫວ່າງອົງການກວດກາ ແລະ ອົງການກວດກາພັກ.
ກ່ຽວກັບການແກ້ໄຂ, ທ່ານມິນກ່າວວ່າ, ດ້ວຍຫຼາຍລ້ານຄົນທີ່ຕ້ອງປະກາດ, ແມ່ນບໍ່ສາມາດກວດສອບໄດ້ທັງໝົດ, ດັ່ງນັ້ນຕ້ອງເລືອກເອົາຈຸດສຸມແລະຈຸດສຳຄັນ. ການກວດສອບຄວນເນັ້ນໃສ່ກໍລະນີທີ່ມີອາການຜິດປົກກະຕິ, ຖືກປະນາມ, ຫຼືມີຊັບສິນເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງກະທັນຫັນ.
ທ່ານຍັງໄດ້ເນັ້ນໜັກເຖິງຄວາມສຳຄັນຂອງການເຊື່ອມຕໍ່ຂໍ້ມູນລະຫວ່າງບັນດາອົງການຄື: ທະນາຄານ, ພາສີ, ທີ່ດິນ, ຫລັກຊັບ... ເພາະວ່າຊັບສິນທີ່ສໍ້ລາດບັງຫຼວງມັກກະແຈກກະຈາຍຢູ່ຫຼາຍບ່ອນ. "ເທກໂນໂລຍີດິຈິຕອລແລະການກໍານົດຕົວຕົນຈະເຮັດໃຫ້ການສືບສວນງ່າຍຂຶ້ນ, ແທນທີ່ຈະຕ້ອງສົ່ງເອກະສານໄປທົ່ວທຸກແຫ່ງຄືກັບກ່ອນ," ລາວເວົ້າ.
ແນວໃດກໍດີ, ຕາມທ່ານມິນແລ້ວ, ການເປີດເຜີຍການແຈ້ງຊັບສິນຕ້ອງໄປຄຽງຄູ່ກັບການຮັບປະກັນຄວາມປອດໄພຂອງຜູ້ແຈ້ງການ. ທ່ານກ່າວວ່າ "ບໍ່ມີປະເທດໃດເປີດເຜີຍຊັບສິນຂອງເຈົ້າຫນ້າທີ່ທາງອິນເຕີເນັດ.
ທ່ານກ່າວວ່າ, ຄຽງຄູ່ກັບການທຳຄວາມສະອາດຖານຂໍ້ມູນ, ຄວນມີການລົງໂທດຢ່າງຈະແຈ້ງຕໍ່ການປະກາດບໍ່ສັດຊື່. ທ່ານດຣ ດິງວັນມິນ ເນັ້ນໜັກວ່າ: “ເມື່ອບັນດາຜູ້ປະກາດຮູ້ວ່າຄຳຕົວະຂອງເຂົາເຈົ້າຈະຖືກຄົ້ນພົບ ແລະລົງໂທດຢ່າງໜັກໜ່ວງ, ຖະແຫຼງການຈະກາຍເປັນເຄື່ອງມືຕົວຈິງເພື່ອຄວບຄຸມອຳນາດ”.

(ມີຕໍ່ມາ).
ທີ່ມາ: https://dantri.com.vn/thoi-su/de-ke-khai-tai-san-cua-can-bo-khong-hinh-thuc-ky-1-can-niem-yet-ban-khai-20251030062223382.htm






(0)