ເປັນການສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າ, ທີ່ກອງປະຊຸມ, ຄະນະພັກຂອງຕາແສງ ແລະ ຫວອດຈຳນວນໜຶ່ງໄດ້ກຳນົດການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ (GD&DT), ວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຢີ, ນະວັດຕະກຳ ແລະ ການຫັນເປັນດີຈີຕອນເປັນກຳລັງແຮງຊຸກຍູ້ການພັດທະນາ ເສດຖະກິດ - ສັງຄົມ .
ການຂຸດຄົ້ນຈຸດແຂງຂອງ "IT Valley"
ການລົງທຶນພັດທະນາ ການສຶກສາ ແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາໜ້າທີ່ສຳຄັນເຊິ່ງຄະນະພັກ ກວ໋າງເຈ່ຍ (ຮ່າໂນ້ຍ) ຈະປະຕິບັດໄລຍະ 2025 – 2030. ພິເສດ, ເຂດກວາງຈີ້ ຈະເພີ່ມທະວີການດຶງດູດ ແລະ ໜູນຊ່ວຍບັນດາວິສາຫະກິດໃນຂົງເຂດການຄ້າ - ການບໍລິການ - ເຕັກໂນໂລຊີສູງ - ການສຶກສາ - ສາທາລະນະສຸກ ເພື່ອພັດທະນາຢ່າງໝັ້ນຄົງ ແລະ ຂະຫຍາຍຂະໜາດການເຄື່ອນໄຫວໃນຂົງເຂດ.
ທີ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດຂອງເຂດ ກວ໋າຍຈີ (9 ສິງຫາ), ທ່ານ ຫງວຽນຈ້ອງດົງ - ຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນ ນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ເນັ້ນໜັກວ່າ, ຄຸ້ມຄຸ້ມ Cau Giay ແມ່ນເຂດທີ່ມີການສຶກສາສູງ ດ້ວຍບັນດາປັນຍາຊົນ, ລັດຖະກອນ, ນັກສຶກສາຢູ່ທີ່ນັ້ນເປັນຈຳນວນຫຼວງຫຼາຍ. Cau Giay ແມ່ນເປັນທີ່ຮູ້ຈັກເປັນສູນບໍລິການ, ບໍລິຫານ, ການສຶກສາແລະເຕັກໂນໂລຢີ, ບ່ອນທີ່ມີສໍານັກງານໃຫຍ່ຂອງອົງການຂອງລັດ, ຫນ່ວຍງານແລະອົງການຈັດຕັ້ງ, ລະບົບວິທະຍາໄລ, ລະບົບໂຮງຮຽນຂອງລັດແລະເອກະຊົນຕັ້ງແຕ່ອະນຸບານເຖິງໂຮງຮຽນມັດທະຍົມ.
ພິເສດ, ຄຸ້ມ Duy Tan ໄດ້ຖືກເອີ້ນວ່າ “ຮ່ອມພູ IT” ຂອງ ຮ່າໂນ້ຍ ດ້ວຍບັນດາບໍລິສັດເຕັກໂນໂລຢີ ແລະບັນດາວິສາຫະກິດເລີ່ມທຸລະກິດ - ສ້າງພື້ນທີ່ເຄື່ອນໄຫວ, ທັນສະໄຫມ.
ເພື່ອຕອບສະໜອງຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການ ແລະ ວຽກງານທີ່ນັບມື້ນັບສູງ, ທ່ານ ຫງວຽນຈ້ອງດົງ ໄດ້ສະເໜີໃຫ້ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ ກວ໋າງຈີ ສືບຕໍ່ປະດິດສ້າງແນວຄິດ ແລະ ວິໄສທັດ, ຕັ້ງໜ້າສົມທົບກັນ ແລະ ດັດແປງຢ່າງຕັ້ງໜ້າໃນໄລຍະພັດທະນາໃໝ່. ໂດຍສະເພາະ, ມັນຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ກໍານົດການຫັນເປັນດິຈິຕອນເປັນການບຸກທະລຸຍຸດທະສາດ, ການແກ້ໄຂພື້ນຖານເພື່ອປັບປຸງປະສິດທິພາບການຄຸ້ມຄອງ, ຄຸນນະພາບການບໍລິການປະຊາຊົນແລະການພັດທະນາແບບຍືນຍົງ.
ທ່ານຮອງປະທານຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ປາດຖະໜາວ່າ: ຄຸ້ມຄຸ້ມ Cau Giay ຄວນຂຸດຄົ້ນບັນດາກຳລັງແຮງຂອງຕົນຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ ເປັນບ່ອນຕັ້ງສຳນັກງານໃຫຍ່ຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍ, ອົງການ, ລະບົບມະຫາວິທະຍາໄລ, ວິສາຫະກິດຂະໜາດໃຫຍ່... ໂດຍສະເພາະແມ່ນໝູ່ບ້ານທີ່ເອີ້ນວ່າ “ຮ່ອມພູ IT” ຂອງຮ່າໂນ້ຍ.
ຢູ່ ຫວອດ ເຊີນໄຕ (ຮ່າໂນ້ຍ), ຫົວຄິດປະດິດສ້າງ ແລະ ປັບປຸງຄຸນນະພາບການສຶກສາ ໂດຍຄະນະບໍລິຫານງານພັກ ward ເຊີນໄຕ ແມ່ນໜຶ່ງໃນ 5 ວຽກງານຕົ້ນຕໍ ສະເໜີໂດຍທ່ານນາງປະທານຄະນະກຳມະການແນວໂຮມປະເທດຊາດ ຫວຽດນາມ ນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ, ທ່ານນາງ ຫງວຽນວັນຮ່ວາ ອາຍຸການ 2025 – 2030. ນະວັດຕະກໍາ ແລະ ການປັບປຸງຄຸນນະພາບດ້ານສາທາລະນະສຸກ, ການສຶກສາ, ວັດທະນະທຳ-ສັງຄົມ, ແນໃສ່ປັບປຸງຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງປະຊາຊົນຢ່າງຕັ້ງໜ້າ ແລະ ຍືນຍົງ.
ເຊັ່ນດຽວກັນ, ຢູ່ຄຸ້ມບ້ານດິ່ງ (ຮ່າໂນ້ຍ), ທ່ານນາງ ຫງວຽນທິມິງຮົ່ງ, ຮອງເລຂາຄະນະພັກ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ຫວອດພັດທະນາບົນ 3 ເສົາຄ້ຳຄື: ວັດທະນະທຳ ແລະ ປະຊາຊົນ; ຄວາມປອດໄພ - ຄວາມປອດໄພ; ສີຂຽວ - ເຂດຕົວເມືອງທີ່ສະຫຼາດ. ພິເສດແມ່ນການກໍ່ສ້າງເຂດບ່າດິງມຸ່ງໄປເຖິງການນຳພາຂອງນະຄອນໃນຂົງເຂດການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ, ຫັນເປັນດີຈີຕອນ...

ວຽກງານຫຼັກແມ່ນການສຶກສາ.
ກປ.ອອນໄລ - ນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ໄດ້ກຳນົດວ່າ: ໃນໄລຍະ 2025 – 2030, ຄຽງຄູ່ກັບການເຕີບໂຕທາງດ້ານເສດຖະກິດ, ອັດຕາໂຮງຮຽນສາມັນຊົນໄດ້ມາດຕະຖານແຫ່ງຊາດຈະບັນລຸ 100%, ອັດຕາໂຮງຮຽນບັນລຸໄດ້ມາດຕະຖານແຫ່ງຊາດລະດັບ 2 ຈະແມ່ນ 85%.
ທ່ານເລຂາທິການໃຫຍ່ຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກແຂວງ Giang Vo Ward ຫງວຽນເກື່ອງ ໃຫ້ຮູ້ວ່າ: ບັນດາບາດກ້າວບຸກທະລຸທີ່ໄດ້ຮັບການກຳນົດໃນກອງປະຊຸມລວມມີ: ບັນດາບາດກ້າວບຸກທະລຸໃນການຫັນເປັນດີຈີຕອນ, ນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຢີຂໍ້ມູນຂ່າວສານເຂົ້າໃນການຄຸ້ມຄອງ ແລະ ດຳເນີນງານ; ບຸກທະລຸໃນການພັດທະນາຕົວເມືອງ, ການວາງແຜນ, ການປະຕິສັງຂອນຕົວເມືອງແລະການຈັດຕັ້ງຂອງການຟື້ນຟູອາຄານອາພາດເມັນເກົ່າ, ສະຖານທີ່ສາທາລະນະ, ພື້ນທີ່ສີຂຽວ, ສະຖານທີ່ວັດທະນະທໍາ. ສຸມໃສ່ກໍ່ສ້າງພື້ນຖານໂຄງລ່າງດ້ານເຕັກນິກ ແລະ ພື້ນຖານໂຄງລ່າງການຄ້າໃຫ້ສົມບູນຕາມແຜນການທີ່ໄດ້ຮັບການອະນຸມັດ, ສ້າງບາດກ້າວບຸກທະລຸໃນການຄຸ້ມຄອງຕົວເມືອງທີ່ສະຫຼາດ, ທັນສະໄໝ, ກ້ຽງ, ເຊື່ອມໂຍງ ແລະ ເປັນມິດກັບສິ່ງແວດລ້ອມ.
Giang Vo ກຳນົດຄວາມກ້າວໜ້າໃນການພັດທະນາການສຶກສາຢ່າງຮອບດ້ານ ແລະ ສ້າງສະພາບແວດລ້ອມການສຶກສາດີຈີຕອນ, ທັນສະໄໝ, ປ່ຽນແປງໄດ້, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ ແລະ ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສາກົນ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີຂໍ້ມູນຂ່າວສານ, ການຫັນເປັນດິຈິຕອນ ແລະ ປັນຍາປະດິດໃນຂະແໜງການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ, ຮັກສາການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງໃນກຸ່ມນຳຂອງນະຄອນ.
ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມ, ໂດຍຕາງໜ້າໃຫ້ການນຳນະຄອນ, ທ່ານນາງຮອງປະທານສະພາປະຊາຊົນນະຄອນ ຮ່າໂນ້ຍ ຟ້າມທິແທ່ງມາ ໄດ້ສະເໜີໃຫ້ການພັດທະນາຄຸ້ມ Giang Vo ບົນພື້ນຖານ 3 ເສົາຄ້ຳ: ວັດທະນະທຳ ແລະ ປະຊາຊົນ; ຄວາມປອດໄພ - ຄວາມປອດໄພ; ສີຂຽວ-ຕົວເມືອງທີ່ສະຫຼາດ, ມຸ່ງໄປເຖິງການເປັນຄະນະນຳດ້ານການສຶກສາ-ບຳລຸງສ້າງ, ເປັນກຸ່ມນຳໜ້າໃນການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນ.
ໃນໄວໆນີ້, ຫວອດຕ້ອງນຳໃຊ້ປັນຍາປະດິດ ແລະ ການຫັນປ່ຽນດີຈີຕອນ ເພື່ອຄຸ້ມຄອງຄວາມເປັນລະບຽບຮຽບຮ້ອຍໃນຕົວເມືອງ, ສະພາບແວດລ້ອມ, ການປ້ອງກັນ ແລະ ຕ້ານອັກຄີໄພ; ສຸມໃສ່ການເປັນດິຈິຕອລຂໍ້ມູນທັງໝົດກ່ຽວກັບການຄຸ້ມຄອງປະຊາກອນ, ການຂຶ້ນທະບຽນຄົວເຮືອນ ແລະ ຊັບສິນສາທາລະນະ ເພື່ອຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ ແລະ ທຸລະກິດໃຫ້ມີຄວາມສະດວກ, ທັນສະໄໝ, ແລະເປັນມິດ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ຫວອດຕ້ອງເອົາໃຈໃສ່ເປັນພິເສດເຖິງການພັດທະນາພື້ນຖານໂຄງລ່າງ ແລະ ການສັນຈອນ, ພັດທະນາລະບົບທາງລົດໄຟໃນຕົວເມືອງ, ປິດຖະໜົນວົງແຫວນ.

ປັບປຸງຄຸນນະພາບການສຶກສາ
ບໍ່ພຽງແຕ່ຄະນະພັກຂັ້ນເມືອງຢູ່ຮ່າໂນ້ຍ ກໍ່ຖືການສຶກສາແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາໜ້າທີ່ສຳຄັນ, ຫຼາຍທ້ອງຖິ່ນໃນທົ່ວປະເທດກໍ່ສຸມໃສ່ວຽກງານສຶກສາ.
ໂດຍແມ່ນໜຶ່ງໃນບັນດາອົງການຈັດຕັ້ງຂັ້ນຕາແສງໃຫຍ່ຂອງແຂວງ ບັກນິງ, ຕາແສງ Que Vo ໄດ້ຮັບການສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນບົນພື້ນຖານການສົມທົບ 4 ເມືອງ ( Pho Moi, Bang An, Viet Hung ແລະ Que Tan) ດ້ວຍເນື້ອທີ່ທຳມະຊາດທັງໝົດ 23,51 ກິໂລຕາແມັດ ແລະ ມີພົນລະເມືອງກ່ວາ 40.000 ຄົນ.
ເຂົ້າຮ່ວມ ແລະ ກ່າວຄຳເຫັນທີ່ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ອົງຄະນະພັກ Que Vo Ward, ທ່ານ Nguyen Duy Ngoc, ກຳມະການກົມການເມືອງ, ເລຂາທິການສູນກາງພັກ, ປະທານຄະນະກວດກາສູນກາງ ເນັ້ນໜັກເຖິງແນວຄິດໃໝ່ຂອງຄະນະພັກ. ພ້ອມກັນນັ້ນ, ທ່ານກ່າວວ່າ, ໃນໄລຍະ 2025 – 2030, ສະພາບການຂອງໂລກຈະປ່ຽນແປງຢ່າງວ່ອງໄວ ແລະ ສັບສົນ.
ປະເທດເຮົາພວມປະຕິບັດນະໂຍບາຍ ແລະ ຍຸດທະສາດປະຕິວັດຢ່າງຄ່ອງແຄ້ວ, ເຮັດໃຫ້ລະບົບການເມືອງມີປະສິດທິພາບ, ປະສິດທິຜົນ ແລະ ປະສິດທິຜົນ, ພັດທະນາວິທະຍາສາດ ແລະ ເຕັກໂນໂລຊີ, ນະວັດຕະກຳ ແລະ ການຫັນເປັນດິຈິຕອລ, ປັບປຸງສະຖາບັນນິຕິກຳ, ການເຊື່ອມໂຍງສາກົນ, ພັດທະນາເສດຖະກິດເອກະຊົນ. ຄວາມເປັນຈິງນີ້ໄດ້ຍົກອອກມາຫຼາຍບັນຫາໃໝ່ ແລະ ຄວາມຮຽກຮ້ອງຕ້ອງການທີ່ສູງຂຶ້ນ.
ໃນດ້ານທິດພັດທະນາ, ວົງຄະນາຍາດ Que Vo ຕ້ອງສຸມໃສ່ພັດທະນາອຸດສາຫະກຳສີຂຽວ, ກະສິກຳເຕັກໂນໂລຊີສູງ, ການຄ້າ ແລະ ການບໍລິການຕິດພັນກັບການກໍ່ສ້າງຕົວເມືອງທີ່ມີອາລະຍະທຳ ແລະ ທັນສະໄໝ, ສ້າງສູນຂົນສົ່ງ ແລະ ສາງອຸດສາຫະກຳຮັບໃຊ້ຕາມເສັ້ນທາງຫຼວງແຫ່ງຊາດ 18 ແລະ ທາງຫຼວງເຊື່ອມຕໍ່.
ຕ້ອງສົມທົບກັນຢ່າງແໜ້ນແຟ້ນໃນການພັດທະນາເສດຖະກິດກັບການແກ້ໄຂບັນຫາສັງຄົມຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ສຸມໃສ່ປົກປັກຮັກສາສິ່ງແວດລ້ອມ ແລະ ພູມສັນຖານຕົວເມືອງ. ສືບຕໍ່ເອົາໃຈໃສ່ໃນການພັດທະນາຮອບດ້ານຂອງຂົງເຂດວັດທະນະທຳ-ສັງຄົມ, ປັບປຸງຄຸນນະພາບການສຶກສາ ແລະ ບຳລຸງສ້າງ, ຮັກສາສຸຂະພາບ, ວັດທະນະທຳ, ບຳລຸງສ້າງ ແລະ ກິລາ. ປຸກລະດົມຈິດໃຈເປັນເຈົ້າຕົນເອງ, ປັບປຸງຕົນເອງ, ມຸ່ງໄປເຖິງຄວາມມຸ່ງມາດປາດຖະໜາຢາກຮັ່ງມີຢ່າງຖືກຕ້ອງຕາມກົດໝາຍຂອງປະຊາຊົນ. ປະຕິບັດນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມຢ່າງມີປະສິດທິຜົນ, ນະໂຍບາຍຜູ້ມີຄຸນງາມຄວາມດີ, ກໍ່ສ້າງຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງປະຊາຊົນ, ຍົກສູງຄຸນນະພາບຊີວິດການເປັນຢູ່ຂອງປະຊາຊົນ, ຮັບປະກັນຄວາມສະຫງົບປອດໄພ.
ຫັນເປັນແນວຄິດການຄຸ້ມຄອງຢ່າງແຂງແຮງ, ບໍລິຫານທັນສະໄໝ ແລະ ໂປ່ງໃສ ເພື່ອຮັບໃຊ້ປະຊາຊົນ ແລະ ຍົກສູງຄຸນນະພາບພະນັກງານຕາມ 2 ຂັ້ນຂອງທ້ອງຖິ່ນ.
ຕາມທ່ານປະທານຄະນະກຳມະການກວດກາສູນກາງ ຫງວຽນວັນຟຸກ ແລ້ວ, ຂັ້ນຕາແສງແມ່ນຂັ້ນບໍລິຫານຢູ່ໃກ້ກັບປະຊາຊົນ, ແກ້ໄຂບັນຫາປະຊາຊົນໂດຍກົງ, ສະນັ້ນ ຕ້ອງມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງຢ່າງແຮງໃນການຄຸ້ມຄອງບໍລິຫານທີ່ທັນສະໄໝ, ຕັ້ງໜ້າ ແລະ ທັນການ, ມີຫົວຄິດປະດິດສ້າງ, ຖືປະຊາຊົນເປັນໃຈກາງຂອງການບໍລິຫານ.
ສະນັ້ນ, ຂັ້ນຕາແສງຕັ້ງໜ້າກຳແໜ້ນ ແລະ ແກ້ໄຂບັນຫາທີ່ເກີດຂຶ້ນຢູ່ຂັ້ນຮາກຖານ. ຊຸກຍູ້ການປະຕິຮູບດ້ານບໍລິຫານ ແລະ ການພົວພັນກັບປະຊາຊົນ. ສຸມໃສ່ກໍ່ສ້າງຖັນແຖວພະນັກງານທີ່ມີຄວາມສາມາດຮອບດ້ານ, ຄວາມສາມາດດ້ານເຕັກໂນໂລຊີດີຈີຕອນ, ເຂົ້າໃຈປະຊາຊົນ, ໃກ້ຊິດກັບຄວາມເປັນຈິງ, ຟັງ, ເຂົ້າໃຈ ແລະ ແກ້ໄຂວຽກງານຢູ່ຮາກຖານຢ່າງທັນການ, ຮັບປະກັນຜົນປະໂຫຍດອັນຊອບທໍາ ແລະ ກົດໝາຍຂອງປະຊາຊົນ.
ທີ່ມາ: https://giaoducthoidai.vn/giao-duc-dong-luc-phat-trien-kinh-te-xa-hoi-post743927.html






(0)