
ເປົ້າໝາຍຂອງການຫຼຸດລົງນີ້ - ເທົ່າກັບເກືອບ 5% ຂອງຈຳນວນກຳລັງແຮງງານທັງໝົດຂອງກອງທັບສະຫະລັດ - ແມ່ນເພື່ອລົບລ້າງບັນດາຕໍາແໜ່ງທີ່ວ່າງເປົ່າ, ບໍ່ແມ່ນທະຫານທີ່ປະຕິບັດໜ້າທີ່ (ພາບ: Bloomberg).
ເປົ້າໝາຍຂອງການຫຼຸດລົງນີ້ - ເທົ່າກັບເກືອບ 5% ຂອງຈໍານວນແຮງງານທັງໝົດຂອງກອງທັບສະຫະລັດ - ແມ່ນເພື່ອສຸມໃສ່ການລົບລ້າງຕໍາແຫນ່ງທີ່ຫວ່າງເປົ່າ, ບໍ່ແມ່ນທະຫານທີ່ມີການເຄື່ອນໄຫວ.
ກອງທັບສະຫະລັດມີໂຄງສ້າງ "ຂະຫນາດໃຫຍ່ເກີນໄປ" ແລະບໍ່ມີທະຫານພຽງພໍທີ່ຈະຕື່ມຂໍ້ມູນໃສ່ຫນ່ວຍງານທີ່ມີຢູ່, Telegraph ລາຍງານໃນວັນທີ 27 ກຸມພາໂດຍອີງໃສ່ເອກະສານຈາກການບໍລິການກ່ຽວກັບການຫຼຸດຜ່ອນຂະຫນາດ.
ຕາມແຜນການໃນປະຈຸບັນ, ກອງທັບໄດ້ຈັດຕັ້ງກຳລັງທະຫານປະມານ 494.000 ຄົນ, ແຕ່ປະຈຸບັນມີທະຫານປະຕິບັດໜ້າທີ່ພຽງ 445.000 ຄົນ. ພາຍໃຕ້ແຜນການໃໝ່, ເປົ້າໝາຍແມ່ນຈະບັນຈຸທະຫານໃຫ້ພຽງພໍໃນໄລຍະ 5 ປີຕໍ່ໜ້າໃຫ້ບັນລຸ 470,000 ຄົນ.
ເອກະສານທີ່ໄດ້ຮັບໂດຍ Telegraph ກ່າວວ່າການຕັດຈະແນເປົ້າໃສ່ຕໍາແຫນ່ງທີ່ຫວ່າງເປົ່າແລະບໍ່ມີຜູ້ຮັບໃຊ້ຈະຖືກຂໍໃຫ້ອອກຈາກການບໍລິການ.
ການຕັດຊຸດທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການປະຕິບັດການຕ້ານການກະບົດທີ່ລະເບີດຂຶ້ນໃນລະຫວ່າງສົງຄາມຂອງສະຫະລັດໃນອີຣັກແລະອັຟການິສຖານແມ່ນບໍ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການຂົ່ມຂູ່ໃນມື້ນີ້.
ປະມານ 3,000 ຕຳແໜ່ງທີ່ຈະຖືກຕັດອອກແມ່ນຖືກກຳນົດໃຫ້ເປັນຕຳແໜ່ງກຳລັງພິເສດຂອງກອງທັບ.
ກອງທັບສະຫະລັດຍັງວາງແຜນທີ່ຈະເພີ່ມກໍາລັງທະຫານປະມານ 7,500 ຄົນເຂົ້າໃນພາລະກິດທີ່ສໍາຄັນອື່ນໆເຊັ່ນ: ການປ້ອງກັນທາງອາກາດແລະຕ້ານ drone, ພ້ອມກັບກໍາລັງພິເສດໃຫມ່ 5 ທີ່ມີການປັບປຸງຄວາມສາມາດທາງອິນເຕີເນັດ, ສະຕິປັນຍາແລະການໂຈມຕີໄລຍະໄກ.
ຕາມ Telegraph ແລ້ວ, ການເຄື່ອນໄຫວຫຼຸດກຳລັງແຮງດັ່ງກ່າວໄດ້ສະທ້ອນເຖິງຄວາມຈິງທີ່ວ່າ ເປັນເວລາຫຼາຍປີມານີ້, ກອງທັບອາເມລິກາຍັງບໍ່ສາມາດຮັບສະໝັກພະນັກງານໃໝ່ຢ່າງພຽງພໍເພື່ອບັນຈຸຕຳແໜ່ງທີ່ຫວ່າງງານຫຼາຍພັນຕຳແໜ່ງ.
Christine Wormuth, ເລຂາທິການກອງທັບສະຫະລັດ, ກ່າວໃນປີທີ່ຜ່ານມາວ່າການບໍລິການດັ່ງກ່າວໄດ້ບໍ່ບັນລຸເປົ້າຫມາຍປະຈໍາປີຂອງຕົນສໍາລັບສັນຍາໃຫມ່ນັບຕັ້ງແຕ່ 2014.
ກອງທັບເຮືອ, ກອງທັບ, ແລະກອງທັບອາກາດທັງຫມົດໄດ້ພາດເປົ້າຫມາຍການຮັບສະຫມັກຂອງພວກເຂົາໃນປີງົບປະມານທີ່ຜ່ານມາ. ກອງທັບໄດ້ຮັບເອົາຜູ້ສະໝັກໃໝ່ພຽງແຕ່ 50,000 ຄົນ, ເຊິ່ງຂາດເປົ້າໝາຍ “ທະເຍີທະຍານ” ຂອງ 65,000 ຄົນ.
ທີ່ມາ






(0)