ປະສານງານນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມໄວເທົ່າທີ່ຈະໄວໄດ້.

ຫຼັງຈາກການລວມຕົວກັບແຂວງບິ່ງເຢືອງ ແລະ ບ່າເຣ້ຍ - ວຸງເຕົາ, ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນໄດ້ກາຍເປັນເມືອງໃຫຍ່ທີ່ສຸດໃນປະເທດ. ດັ່ງນັ້ນ, ຄວາມຕ້ອງການຂອງລະບົບນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມທີ່ເປັນເອກະພາບ ແລະ ຄົບຖ້ວນ ເຊິ່ງກວມເອົາທຸກຄົນໃນພາກພື້ນຈຶ່ງກາຍເປັນເລື່ອງຮີບດ່ວນທີ່ສຸດ.

ໃນຖານະທີ່ເປັນເຄື່ອງຈັກ ເສດຖະກິດ ຂອງປະເທດຊາດ, ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນໄດ້ຢູ່ແຖວໜ້າໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມທີ່ກ້າວໜ້າ, ຮັບປະກັນວ່າບໍ່ມີໃຜຖືກປະໄວ້ທາງຫຼັງ. ຫຼັງຈາກການລວມຕົວ, ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນໄດ້ກຳນົດຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງຕົນຢ່າງວ່ອງໄວໃນການເພີ່ມອັດຕາການເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະກັນສັງຄົມ ແລະ ປະກັນສຸຂະພາບສຳລັບທຸກກຸ່ມປະຊາກອນ, ໂດຍບໍ່ຄຳນຶງເຖິງວ່າເຂົາເຈົ້າອາໄສຢູ່ໃນຕົວເມືອງ, ຊານເມືອງ ຫຼື ເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ, ເພື່ອໃຫ້ທຸກຄົນໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດຢ່າງເທົ່າທຽມກັນຈາກນະໂຍບາຍເຫຼົ່ານີ້.

ປັດຈຸບັນເມືອງຍັງມີນະໂຍບາຍສະໜັບສະໜູນການປະກັນສັງຄົມ ແລະ ປະກັນສຸຂະພາບສະເພາະ, ເຊັ່ນ: ການສະໜັບສະໜູນການປະກັນສຸຂະພາບສຳລັບນັກຮຽນ, ຜູ້ສູງອາຍຸ, ແລະ ກອງກຳລັງຮັກສາຄວາມປອດໄພ. ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຖ້າບໍ່ມີຂອບນະໂຍບາຍຮ່ວມກັນ, ຄວາມແຕກຕ່າງໃນລະດັບການນຳໃຊ້ຈະຍັງຄົງຢູ່ລະຫວ່າງພື້ນທີ່ຕ່າງໆພາຍໃນເມືອງດຽວກັນ. ດັ່ງນັ້ນ, ເມືອງຈຶ່ງກຳລັງດຳເນີນການສະຫຼຸບຮ່າງມະຕິທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບປະກັນສັງຄົມຢ່າງຮີບດ່ວນເພື່ອນຳໃຊ້ຢ່າງເປັນເອກະພາບທົ່ວເມືອງ, ໂດຍການຄັດເລືອກນະໂຍບາຍທີ່ດີທີ່ສຸດຈາກສາມແຂວງ ແລະ ນະຄອນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກ່ອນໜ້ານີ້.

ຂໍ້ສະເໜີທີ່ໜ້າສັງເກດອັນໜຶ່ງຄື ຜູ້ທີ່ມີອາຍຸ 60 ຫາຕ່ຳກວ່າ 75 ປີ ທີ່ບໍ່ແມ່ນຜູ້ຮັບເງິນບຳນານ ຫຼື ໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນຈາກລັດ; ຄອບຄົວທຸກຍາກ, ຄອບຄົວທີ່ເກືອບທຸກຍາກ, ນັກຮຽນທີ່ດ້ອຍໂອກາດ, ເດັກກຳພ້າ, ຄົນພິການເລັກນ້ອຍ, ແລະ ຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບເງິນຊ່ວຍເຫຼືອຜູ້ວ່າງງານແລ້ວ ແຕ່ຍັງວ່າງງານຫຼັງຈາກ 3 ເດືອນ... ຈະໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນໃນການຊື້ບັດປະກັນສຸຂະພາບ ຫຼື ເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະກັນສັງຄົມໂດຍສະໝັກໃຈ. ຖ້າໄດ້ຮັບການອະນຸມັດ, ນະໂຍບາຍມະນຸດສະທຳນີ້ຈະເປັນປະໂຫຍດຕໍ່ປະຊາຊົນຫຼາຍກວ່າ 2.8 ລ້ານຄົນ, ໂດຍມີຄ່າໃຊ້ຈ່າຍປະມານ 1.600 ຕື້ດົ່ງຕໍ່ປີ.

ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ຍັງມີຫຼາຍກໍລະນີທີ່ຜ່ານລະບົບປະກັນສັງຄົມໄດ້ງ່າຍ, ເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາມີຄວາມສ່ຽງຕໍ່ບັນຫາສຸຂະພາບ ຫຼື ການສູນເສຍວຽກເຮັດງານທຳຫຼາຍທີ່ສຸດ. ສິ່ງເຫຼົ່ານີ້ລວມມີແມ່ລ້ຽງລູກນ້ອຍທີ່ບໍ່ໄດ້ມາຈາກຄອບຄົວທຸກຍາກ ຫຼື ເກືອບທຸກຍາກ; ພະນັກງານທີ່ເຮັດວຽກດ້ວຍຕົນເອງ ເຊັ່ນ: ຄົນຂັບລົດຈັກຮັບຈ້າງ, ຜູ້ຂາຍເຄື່ອງຕາມຖະໜົນ, ຜູ້ຊ່ວຍແມ່ບ້ານ, ແລະ ແຮງງານຕາມລະດູການ; ນັກຮຽນທີ່ດ້ອຍໂອກາດທີ່ບໍ່ຕອບສະໜອງເງື່ອນໄຂຄວາມທຸກຍາກ; ຄົນໂສດທີ່ຢູ່ນອກເກນອາຍຸທີ່ມີສິດໄດ້ຮັບ; ຊາວປະມົງ ແລະ ຊາວກະສິກອນໃນເກາະດອນ ແລະ ເຂດຫ່າງໄກສອກຫຼີກ...

ດັ່ງນັ້ນ, ການອອກແບບນະໂຍບາຍຢ່າງຕັ້ງໜ້າເຊິ່ງກວມເອົາກຸ່ມຄົນທີ່ມີຄວາມສ່ຽງ ແລະ ດ້ອຍໂອກາດທີ່ສຸດຈະຊ່ວຍຮັບປະກັນວ່າພົນລະເມືອງທຸກຄົນມີສ່ວນຮ່ວມໃນຕາໜ່າງຄວາມປອດໄພທາງສັງຄົມທີ່ມີຄວາມໝາຍ. ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນກຳລັງຈັດຕັ້ງປະຕິບັດກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປະກັນສັງຄົມປີ 2024 ແລະ ກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການດັດແກ້ ແລະ ເພີ່ມເຕີມບາງມາດຕາຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການປະກັນສຸຂະພາບ (ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ຕັ້ງແຕ່ວັນທີ 1 ກໍລະກົດ 2025) ດ້ວຍລະບຽບການໃໝ່ຫຼາຍຢ່າງ.

ນີ້ຍັງຖືວ່າເປັນເວລາທີ່ສຳຄັນທີ່ຈະລວມສູນລະບົບປະກັນສັງຄົມໃນ 168 ເຂດ, ຕາແສງ, ແລະ ເຂດພິເສດ. ໃນເມືອງໃຫຍ່ແຫ່ງນີ້ທີ່ມີປະຊາກອນປະມານ 14 ລ້ານຄົນ, ໃນຫ້າເດືອນທຳອິດຂອງປີ 2025, ເຂດປະກັນສັງຄົມ XXVII (ປະກອບດ້ວຍນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ, ບິ່ງເຢືອງ, ແລະ ບ່າເຣ້ຍ - ວຸງເຕົ່າ) ໄດ້ຈ່າຍເງິນຫຼາຍກວ່າ 9,000 ຕື້ດົ່ງໃຫ້ແກ່ຜູ້ໄດ້ຮັບຜົນປະໂຫຍດປະມານ 1.2 ລ້ານຄົນ ເຊັ່ນ: ການເຈັບປ່ວຍ, ການເກີດລູກ, ການພັກຟື້ນ, ຜົນປະໂຫຍດປະກັນສັງຄົມຄັ້ງດຽວ, ປະກັນອຸບັດຕິເຫດ, ເບ້ຍບຳນານ, ແລະ ຜົນປະໂຫຍດເສຍຊີວິດ...

ໃນໄລຍະດຽວກັນ, ກອງທຶນປະກັນສຸຂະພາບໄດ້ຈ່າຍເງິນເກືອບ 12 ພັນຕື້ດົ່ງ ສຳລັບການກວດສຸຂະພາບ ແລະ ການປິ່ນປົວຫຼາຍກວ່າ 13 ລ້ານຄັ້ງໂດຍໃຊ້ບັດປະກັນສຸຂະພາບ. ຕົວເລກເຫຼົ່ານີ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງບົດບາດສຳຄັນຂອງການປະກັນສັງຄົມ ແລະ ນະໂຍບາຍປະກັນສຸຂະພາບ, ພ້ອມທັງຄວາມກົດດັນທາງດ້ານການເງິນທີ່ສຳຄັນຕໍ່ລະບົບປະກັນສັງຄົມໃນອະນາຄົດ. ເພື່ອຊຸກຍູ້ໃຫ້ປະຊາຊົນເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະກັນສັງຄົມແບບສະໝັກໃຈ, ຜູ້ຊ່ຽວຊານບາງຄົນແນະນຳວ່ານະຄອນໂຮ່ຈິມິນຄວນພິຈາລະນາສະໜັບສະໜູນ 50% ຂອງການປະກອບສ່ວນປະກັນສຸຂະພາບສຳລັບພະນັກງານທີ່ໄດ້ຮັບການຮັບຮອງວ່າເຮັດວຽກເປັນເວລາ 3-6 ເດືອນຕໍ່ປີ; ແລະ 70%-100% ສຳລັບຜູ້ທີ່ເຮັດວຽກເປັນເວລາ 6 ເດືອນຂຶ້ນໄປ. ນອກຈາກນັ້ນ, ຜູ້ທີ່ເຂົ້າຮ່ວມໃນການປະກັນສັງຄົມແບບສະໝັກໃຈຈະໄດ້ຮັບການສະໜັບສະໜູນຈາກລັດສູງເຖິງ 50% ຂອງການປະກອບສ່ວນປະກັນສັງຄົມແບບສະໝັກໃຈຂອງເຂົາເຈົ້າ, ຊ່ວຍໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຕອບສະໜອງຄວາມຕ້ອງການດ້ານການເກສີຍນ ແລະ ໄດ້ຮັບເງິນບຳນານ ແລະ ຜົນປະໂຫຍດປະກັນສຸຂະພາບໄວຂຶ້ນ. ນີ້ແມ່ນວິທີແກ້ໄຂທີ່ຈຳເປັນເພື່ອຫຼຸດຜ່ອນພາລະຕໍ່ລະບົບປະກັນສັງຄົມໃນອະນາຄົດ.

ເຖິງຢ່າງໃດກໍ່ຕາມ, ໃນສະພາບການຂອງປະຊາກອນຜູ້ສູງອາຍຸຢ່າງໄວວາ, ການສະໜອງປະກັນສັງຄົມທີ່ຄົບຖ້ວນ ແລະ ຍາວນານແມ່ນສິ່ງທ້າທາຍທີ່ສຳຄັນສຳລັບຕົວເມືອງ. ປະສົບການຫຼາຍປີໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງຊຸມຊົນ, ຈາກອົງການຈັດຕັ້ງທາງສັງຄົມ, ທຸລະກິດ ແລະ ສະມາຄົມ, ເປັນເສົາຄ້ຳທີ່ສຳຄັນໃນການຂະຫຍາຍເຄືອຂ່າຍປະກັນສັງຄົມທີ່ຍືນຍົງ.

ຕັ້ງແຕ່ຮູບແບບຮ້ານຂາຍເຄື່ອງຍ່ອຍທີ່ມີລາຄາໝັ້ນຄົງ, ສະຖານີ ສຸຂະພາບ ເຄື່ອນທີ່, ທຶນການສຶກສາສຳລັບເດັກທີ່ດ້ອຍໂອກາດ, ຈົນເຖິງໂຄງການສະໜັບສະໜູນຄົນພິການ ແລະ ຜູ້ສູງອາຍຸທີ່ໂດດດ່ຽວ... ການລິເລີ່ມເຫຼົ່ານີ້ໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນຜົນໄດ້ຮັບໃນທາງບວກຖ້າມີຄວາມພະຍາຍາມປະສານງານ. ໃນສະພາບການໃໝ່ຂອງເມືອງໃຫຍ່, ເຄືອຂ່າຍນີ້ຄວນໄດ້ຮັບການຈັດຕັ້ງຢ່າງເປັນມືອາຊີບ, ມີກົນໄກໃນການຮັບຮູ້, ໃຫ້ກຽດ ແລະ ຊຸກຍູ້ການປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນປະກັນສັງຄົມ. ເຕັກໂນໂລຊີຄວນຖືກນໍາໃຊ້ເປັນເຄື່ອງມືທີ່ມີປະສິດທິພາບເພື່ອຫຼຸດເວລາການດໍາເນີນການ ແລະ ຫຼຸດຜ່ອນຂັ້ນຕອນການບໍລິຫານສໍາລັບຜູ້ທີ່ຕ້ອງການຄວາມຊ່ວຍເຫຼືອ.

ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ກຳລັງພະຍາຍາມເລັ່ງລັດ ແລະ ປະສານນະໂຍບາຍປະກັນສັງຄົມ ເພື່ອຮັບປະກັນສິດທິຂອງພົນລະເມືອງທຸກຄົນ. ນີ້ແມ່ນຫຼັກຖານຂອງຮູບແບບການພັດທະນາທີ່ມີມະນຸດສະທຳ, ສອດຄ່ອງກັບຄຳສັ່ງຂອງເລຂາທິການໃຫຍ່ ໂຕເລີມ : ຄວາມຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງບໍ່ພຽງແຕ່ກ່ຽວກັບການເຕີບໂຕທາງເສດຖະກິດເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງກ່ຽວກັບຄວາມສາມາດໃນການສ້າງສັງຄົມທີ່ປອດໄພກວ່າ, ຍຸດຕິທຳກວ່າ ແລະ ມີຄວາມສຸກກວ່າສຳລັບພົນລະເມືອງທຸກຄົນ, ໂດຍບໍ່ປະໃຫ້ໃຜຢູ່ເບື້ອງຫຼັງ!

ທູ ເຮືອງ

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: https://www.sggp.org.vn/som-dong-bo-cac-chinh-sach-an-sinh-xa-hoi-post806729.html