ດັດຊະນີ “ຄວາມຮັບຜິດຊອບຕໍ່ປະຊາຊົນ” ແລະ ດັດຊະນີ “ການຄວບຄຸມການສໍ້ລາດບັງຫຼວງໃນພາກລັດ” ແມ່ນດັດຊະນີ 2 ອົງປະກອບຂອງດັດຊະນີການປະຕິບັດການບໍລິຫານ ແລະ ການປົກຄອງ (ດັດຊະນີ PAPI). ໃນປີ 2022, ດັດຊະນີ PAPI ຂອງນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ສືບຕໍ່ຢູ່ໃນກຸ່ມລະດັບຕ່ຳ. ໃນຈຳນວນຄະແນນລວມໃນ 5 ປີທີ່ຜ່ານມາຂອງ 5 ນະຄອນສູນກາງ, ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນພຽງແຕ່ຢູ່ໃນອັນດັບສູງກວ່າ Can Tho .
ແຜນການນີ້ ແນໃສ່ເພີ່ມທະວີຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍໃນການສະກັດກັ້ນການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ ແລະ ສິ່ງເສດເຫຼືອ ໂດຍສະເພາະແມ່ນຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງການນຳ, ພ້ອມທັງສ້າງຖັນແຖວພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ລັດຖະກອນ ແລະ ຜູ້ອອກແຮງງານໃຫ້ມີຄຸນນະພາບ, ຄວາມສາມາດ ແລະ ວິຊາສະເພາະ.
ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ການສະກັດກັ້ນການສໍ້ລາດບັງຫຼວງແມ່ນວຽກງານສຳຄັນ ແລະ ເປັນປະຈຳ, ປະຕິບັດຫຼັກການປ້ອງກັນຄວາມສະຫງົບເປັນຫຼັກ, ພື້ນຖານ, ຍາວນານ.
ບັນດາຫົວໜ້າໜ່ວຍງານຕ້ອງສຸມໃສ່ປັບປຸງກົນໄກສະກັດກັ້ນ “ເຮັດໃຫ້ການສໍ້ລາດບັງຫຼວງເປັນໄປບໍ່ໄດ້”, ກວດກາ ແລະ ແກ້ໄຂການກະທຳສໍ້ລາດບັງຫຼວງໂດຍໄວ, ພິເສດແມ່ນ “ການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ”, ຮັບປະກັນໃຫ້ທຸກການເຄື່ອນໄຫວຂອງໜ່ວຍມີຄວາມໂປ່ງໃສ, ໂປ່ງໃສ.
ປະຊາຊົນດຳເນີນຂັ້ນຕອນການອະສັງຫາລິມະຊັບຢູ່ຮ້ານດຽວຢູ່ເມືອງໂກວາບ, ນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ
ກ່ຽວກັບດັດຊະນີ “ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງພົນລະເມືອງ”, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໄດ້ສະເໜີ 10 ວິທີແກ້ໄຂຄື: ປະຕິບັດລະບຽບການກ່ຽວກັບຄວາມຮັບຜິດຊອບໃນມາດຕາ 15 ຂອງກົດໝາຍວ່າດ້ວຍການຕ້ານການສໍ້ລາດບັງຫຼວງປີ 2018 ຢ່າງຖືກຕ້ອງ, ຮັບປະກັນການໂຄສະນາເຜີຍແຜ່ ແລະ ໂປ່ງໃສ. ຍົກສູງປະສິດທິຜົນວຽກງານກວດກາ, ກວດກາ; ສຸມໃສ່ກວດກາ ແລະ ກວດກາການປະຕິບັດໜ້າທີ່ວຽກງານທີ່ໄດ້ຮັບການມອບໝາຍ ເພື່ອສະກັດກັ້ນ ແລະ ແກ້ໄຂບັນດາກໍລະນີສໍ້ລາດບັງຫຼວງ ແລະ ປະກົດການຫຍໍ້ທໍ້.
ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ກໍ່ຮຽກຮ້ອງໃຫ້ຮີບຮ້ອນແກ້ໄຂຄຳຮ້ອງທຸກ, ຄັດຄ້ານ, ຮ້ອງຟ້ອງຂອງພົນລະເມືອງຕາມລະບຽບກົດໝາຍ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນຕ້ອງປະຕິບັດບັນດາເງື່ອນໄຂກຳນົດເວລາຊຳລະ, ຫຼຸດຜ່ອນອັດຕາຄວາມຊັກຊ້າ, ຫຼີກເວັ້ນການຮ້ອງຮຽນເກີນລະດັບອຳນາດການປົກຄອງ ແລະ ແກ່ຍາວ.
ນະຄອນໂຮ່ຈີມິນສຸມໃສ່ແກ້ໄຂຫຼາຍວິທີເພື່ອຍົກສູງປະສິດທິຜົນການບໍລິການສາທາລະນະ ແລະ ແກ້ໄຂບັນດາການກະທຳກໍ່ກວນ.
ກ່ຽວກັບດັດຊະນີ “ຄວບຄຸມການສໍ້ລາດບັງຫຼວງ”, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນ ໂຮ່ຈີມິນ ໄດ້ກຳນົດໜ້າທີ່ສຳຄັນແມ່ນການກໍ່ສ້າງ ແລະ ກໍ່ສ້າງສະຖາບັນຄຸ້ມຄອງ ເສດຖະກິດ - ສັງຄົມທີ່ສະອາດ, ເຂັ້ມແຂງ, ແທດຈິງ ແລະ ມີປະສິດທິຜົນ.
ແກ້ໄຂຂໍ້ບົກຜ່ອງໃນການປະຕິບັດໜ້າທີ່ລັດຢ່າງທັນການ ແລະ ປະກອບສ່ວນປັບປຸງຄວາມຮັບຜິດຊອບ, ຄວາມສອດຄ່ອງ ແລະ ເປັນເອກະພາບໃນການຄຸ້ມຄອງລະບຽບການບໍລິຫານປະຊາຊົນ ແລະ ວິສາຫະກິດ.
ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍຕ້ອງຜັນຂະຫຍາຍແຜນການຢ່າງຈິງຈັງ, ປະຕິບັດການຍົກຍ້າຍພະນັກງານ, ລັດຖະກອນ, ພະນັກງານລັດຖະກອນເປັນແຕ່ລະໄລຍະ, ເໝາະສົມກັບແຕ່ລະຂະແໜງການ, ວິຊາການ, ຄວາມຊຳນານ, ແລະ ກຳລັງແຮງງານ.
ນອກນີ້, ຄະນະກຳມະການປະຊາຊົນນະຄອນໂຮ່ຈິມິນ ຍັງຮຽກຮ້ອງໃຫ້ບັນດາອົງການ, ຫົວໜ່ວຍພັດທະນາ ແລະ ປະຕິບັດລະບອບ, ມາດຖານ, ມາດຕະຖານຢ່າງເຂັ້ມງວດ; ແລະ ປະຕິບັດລະບຽບການຂອງຜູ້ມີຕຳແໜ່ງ ແລະ ອຳນາດການປະຕິບັດໜ້າທີ່ ແລະ ການບໍລິການສາທາລະນະ.
ແຫຼ່ງທີ່ມາ






(0)