
ກອງປະຊຸມຝຶກອົບຮົມເພື່ອແນໃສ່ປະກອບສ່ວນເພີ່ມທະວີຄວາມຮັບຮູ້ ແລະ ປັບປຸງຄວາມສາມາດນຳພາ ແລະ ຄຸ້ມຄອງວັດທະນະທຳ ແລະ ສິລະປະຂອງພະນັກງານ, ພ້ອມທັງຢືນຢັນແນວທາງ, ນະໂຍບາຍຂອງພັກກ່ຽວກັບການພັດທະນາວັດທະນະທຳ-ສິລະປະໃນໄລຍະໃໝ່.
ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມ, ໃນຄະນະຊີ້ນຳສູນກາງ, ມີບັນດາສະຫາຍຄື: ຮອງສາດສະດາຈານ, ໝໍ, ນັກຂຽນ ຫງວຽນເຕີ໋ກີ, ອະດີດສະມາຊິກຄະນະບໍລິຫານງານສູນກາງພັກ, ຮອງປະທານສະພາທິດສະດີສູນກາງ; ເລແອງດຶກ, ຮອງຫົວໜ້າຫ້ອງວ່າການສະພາທິດສະດີສູນກາງ; ຮອງສາດສະດາຈານ, ທ່ານໝໍ ບຸ່ຍຮ່ວາຍເຊີນ, ກຳມະການເຕັມເວລາຄະນະກຳມະການວັດທະນະທຳ ແລະ ການສຶກສາ ສະພາແຫ່ງຊາດ;...
ດ້ານການນຳນະຄອນໂຮ່ຈີມິນ, ມີບັນດາສະຫາຍຄື: ທ່ານ ດັ້ງແອງດຶກ, ກໍາມະການຄະນະປະຈໍາພັກນະຄອນ, ຫົວໜ້າກົມໂຄສະນາອົບຮົມສູນກາງພັກ; ທ່ານ ດິງທິແທ່ງ, ຮອງຫົວໜ້າພະແນກ ໂຄສະນາ ແລະ ຂົນສົ່ງມວນຊົນນະຄອນ...
ປີ 1986, ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 6 ຂອງພັກໄດ້ປະຕິບັດຂະບວນການ Doi Moi ຢ່າງເປັນທາງການ, ເປີດປະຕູສູ່ຍຸກໃໝ່ແຫ່ງການພັດທະນາຂອງປະເທດ. ການຕັດສິນໃຈຄັ້ງປະຫວັດສາດນີ້ບໍ່ພຽງແຕ່ຫັນປ່ຽນຮູບແບບ ເສດຖະກິດ ຈາກສູນກາງ, ໜູນຊ່ວຍໄປສູ່ເສດຖະກິດຕະຫຼາດຕາມທິດສັງຄົມນິຍົມເທົ່ານັ້ນ, ແຕ່ຍັງໄດ້ສ້າງວິວັດແຫ່ງແນວຄິດ, ປົດປ່ອຍບັນດາທ່າແຮງທີ່ຖືກກົດຂີ່, ນຳໄປສູ່ການປ່ຽນແປງຢ່າງເລິກເຊິ່ງໃນທຸກຂົງເຂດຂອງຊີວິດສັງຄົມ, ໃນນັ້ນມີວັດທະນະທຳ, ສິລະປະ.
ກອງປະຊຸມໃຫຍ່ຜູ້ແທນທົ່ວປະເທດຄັ້ງທີ 6 ຢືນຢັນວ່າ: “ບໍ່ມີອຸດົມການໃດສາມາດປ່ຽນແທນວັນນະຄະດີ ແລະ ສິລະປະໃນການສ້າງອາລົມຈິດ, ສົ່ງຜົນສະທ້ອນຢ່າງເລິກເຊິ່ງເຖິງການປ່ຽນໃໝ່ແນວຄິດ ແລະ ວິຖີຊີວິດຂອງປະຊາຊົນ”. ການຕີລາຄາດັ່ງກ່າວໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຈິດໃຈປະດິດສ້າງຂອງພັກໃນການຄິດກ່ຽວກັບວັດທະນະທຳ, ສິລະປະ, ພ້ອມທັງເປີດໂອກາດໃຫ້ວັດທະນະທຳ, ສິລະປະປະດິດສ້າງ ແລະ ພັດທະນາຕາມກົດໝາຍສະເພາະຂອງຕົນ.

ຮອງສາດສະດາຈານ, ປະລິນຍາເອກ, ນັກຂຽນ ຫງວຽນເທ໋ກີ ຕີລາຄາວ່າ: “ເຂົ້າສູ່ໄລຍະປະດິດສ້າງ ແລະ ເຊື່ອມໂຍງ, ຮັບເອົາບັນດາທິດສະດີ ແລະ ວິທີການຄົ້ນຄວ້າທັນສະໄໝ, ວິຈານທິດສະດີໃນໂລກ ແລະ ນຳໃຊ້ເຂົ້າໃນການຄົ້ນຄວ້າວິຈານວັນນະຄະດີສິລະປະຫວຽດນາມ ບັນລຸໄດ້ໝາກຜົນຕັ້ງໜ້າ, ເຮັດໃຫ້ວຽກງານວິພາກວິຈານວັນນະຄະດີ ແລະ ສິລະປະມີຄວາມຈະເລີນຮຸ່ງເຮືອງ ແລະ ມີບັນດາຜົນງານໃໝ່, ວັນນະຄະດີສະໄໝໃໝ່. typology, narratology, ທິດສະດີວິໄສທັດ, psychoanalysis, ແລະອື່ນໆ ໄດ້ກາຍເປັນເຄື່ອງມືທີ່ຄຸ້ນເຄີຍສໍາລັບນັກວິ ຈານ ຫລາຍຄົນໄດ້ແປ, ຄົ້ນຄວ້າ, ແນະນໍາຢູ່ຫວຽດນາມ, ນໍາເອົາວິໄສທັດໃຫມ່ໃຫ້ແກ່ຊຸມຊົນຄົ້ນຄ້ວາ, ປະກອບສ່ວນເຂົ້າໃນການປ່ຽນແປງແນວຄິດ, ການຂຽນແບບເກົ່າ.”
ຮອງສາດສະດາຈານ, ໝໍ, ນັກຂຽນ ຫງວຽນເທ໋ກີ ກໍ່ເນັ້ນໜັກວ່າ: “ຕ້ອງຍົກສູງສະຕິ, ຄວາມສາມາດ, ແນວຄິດ, ຄຸນສົມບັດຂອງເຄື່ອງນຳພາຂອງທຸກຂັ້ນ, ພິເສດແມ່ນບັນດາອົງການ, ຜູ້ຄຸ້ມຄອງໂດຍກົງ, ປະຕິບັດວຽກງານວັດທະນະທໍາ, ສິລະປະ, ຍົກສູງຄຸນນະພາບຂອງຄະນະນັກປັນຍາຊົນ, ນັກສິລະປິນທີ່ເຮັດວຽກໃນຂົງເຂດວັດທະນະທໍາ, ສິລະປະ, ຍົກສູງຄຸນນະພາບ, ບໍາລຸງສ້າງ, ວິຊາສະເພາະ; ແລະ ການປະດິດສ້າງດ້ານສິລະປະເພື່ອແນໃສ່ປະຕິບັດບັນດາບັນຫາຊີວິດ, ໃນວຽກງານກໍ່ສ້າງ ແລະ ປົກປັກຮັກສາປະເທດຊາດ, ຮັບປະກັນສິດເສລີໃນການສ້າງສາ, ປະຊາທິປະໄຕ, ມະນຸດຊາດ ແລະ ນ້ຳໃຈຮັກຊາດ, ສຸມໃສ່ບຳລຸງສ້າງນັກຂຽນ, ນັກທິດສະດີ, ນັກວິຈານໜຸ່ມ; ລົມຫາຍໃຈຂອງຍຸກສະໄໝ, ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບທ່າອ່ຽງເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບຈິດໃຈມະນຸດ, ເພື່ອຜົນປະໂຫຍດແຫ່ງຊາດ”.

ບາງຂໍ້ສະເໜີສຳຄັນຂອງຮອງສາດສະດາຈານ, ໝໍ, ນັກຂຽນ ຫງວຽນເຕີ໋ກີ ທີ່ກອງປະຊຸມ:
- ປັບປຸງຄວາມຮັບຮູ້, ແນວຄິດ ແລະ ທັກສະໃນການຄຸ້ມຄອງພະນັກງານທຸກຂັ້ນ, ໂດຍສະເພາະແມ່ນຂົງເຂດວັດທະນະທຳ-ສິລະປະ.
- ລົງທຶນໃນທີມງານຂອງ elite, ເປັນມືອາຊີບ, ແລະນັກຂຽນພິເສດ; ສຸມໃສ່ການຝຶກອົບຮົມແລະບໍາລຸງລ້ຽງນັກຂຽນຫນຸ່ມ, ປັບປຸງທັກສະທິດສະດີແລະວິຈານ.
- ສ້າງເງື່ອນໄຂໃຫ້ນັກສິລະປິນເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບຊີວິດຍຸກສະໄໝ, ເຊື່ອມໂຍງເຂົ້າກັບສາກົນດ້ວຍຈິດໃຈມະນຸດສະທຳ, ເພື່ອຜົນປະໂຫຍດຂອງປະເທດຊາດ.
- ຊຸກຍູ້ໃຫ້ມີການສຳຫຼວດຢ່າງສ້າງສັນ ແລະ ການບຸກທະລຸທາງດ້ານສິລະປະ, ໃນຂະນະທີ່ແກ້ໄຂແນວໂນ້ມທີ່ຫຼົງໄຫຼ.
- ຕ້ານກັບທັດສະນະທີ່ຜິດ ແລະ ເປັນສັດຕູ ແລະ ການໂຕ້ຖຽງກັນໃນວັດທະນະທຳ - ສິລະປະ - ໜັງສືພິມ - ການພິມຈຳໜ່າຍ.
- ນຳໃຊ້ເຕັກໂນໂລຊີທັນສະໄໝເພື່ອສະໜັບສະໜູນຄວາມຄິດສ້າງສັນ ແລະ ສົ່ງເສີມວັນນະຄະດີ ແລະ ສິລະປະ.
ທີ່ມາ: https://www.sggp.org.vn/ung-dung-cong-nghe-hien-dai-ho-tro-sang-tao-quang-ba-van-hoc-nghe-thuat-post813706.html
(0)