Pada 16 Oktober, Kongres ke-18 Jawatankuasa Parti Hanoi bagi penggal 2025-2030 telah memilih 75 rakan seperjuangan ke Jawatankuasa Eksekutif ke-18 Jawatankuasa Parti Hanoi dengan jumlah undian tertumpu dan peratusan yang tinggi.
Komrad Bui Thi Minh Hoai, ahli Biro Politik , Setiausaha Jawatankuasa Parti Hanoi, penggal ke-17, telah dipilih dengan jumlah undian tertinggi, mencapai 99.27%.
Jawatankuasa Eksekutif Parti Hanoi ke-18 mengadakan mesyuarat pertamanya, memilih Jawatankuasa Tetap, Setiausaha, Timbalan Setiausaha, Jawatankuasa Pemeriksaan dan Pengerusi Jawatankuasa Pemeriksaan Jawatankuasa Parti Bandaraya ke-18.
Sebelum ini, melaporkan Projek Personel Jawatankuasa Eksekutif Parti Jawatankuasa Parti Kota, penggal XVIII, bagi pihak Presidium, rakan Nguyen Van Phong, Timbalan Setiausaha Tetap Jawatankuasa Parti Hanoi, penggal XVII, berkata bahawa dalam menyediakan kakitangan untuk kongres itu, Jawatankuasa Parti Hanoi mengikuti dengan teliti dan melaksanakan dengan ketat peraturan Parti, arahan dan prosedur Rahsia Parti, arahan dan arahan Poliariat . peraturan, memastikan objektiviti, demokrasi, publisiti dan ketelusan dalam membangunkan projek kakitangan.

Pelan kakitangan yang dibentangkan kepada kongres telah dinilai oleh pihak berkuasa yang berwibawa dan diluluskan oleh Politbiro. Kakitangan yang disyorkan mesti memenuhi kriteria umum: mempunyai pendirian politik yang kukuh, benar-benar setia kepada kepentingan Parti, Negara dan rakyat; berpegang kepada Marxisme-Leninisme, Pemikiran Ho Chi Minh, dan dasar inovasi Parti; mempunyai kualiti moral, gaya hidup yang boleh dicontohi dan telus, melaksanakan peraturan Parti dengan tegas, prinsip sentralisme demokrasi, kritikan dan kritikan diri, mempunyai semangat organisasi dan disiplin serta rasa tanggungjawab yang tinggi dalam kerja, mengekalkan perpaduan dalaman; mempunyai keupayaan untuk mengkonkretkan dan mengatur pelaksanaan garis panduan dan dasar Parti, dasar dan undang-undang Negara dengan berkesan, mempunyai visi baharu, pemikiran global, pemikiran Ibu Kota dan tindakan Hanoi; mempunyai kelayakan profesional, teori politik, dan pengurusan negeri untuk memenuhi keperluan dan tugas yang diberikan; cukup sihat untuk melaksanakan tugas, memastikan umur untuk pelantikan, dan dicalonkan untuk pencalonan mengikut peraturan Parti.
Sebagai tambahan kepada kriteria di atas, kakitangan perlu mempunyai kriteria tambahan: Menjadi rakan teladan Jawatankuasa Parti Kota dari segi keberanian politik, kualiti moral dan kapasiti kerja; mempunyai rasa tanggungjawab dan pengetahuan untuk mengambil bahagian dalam membina dasar dan orientasi utama untuk bandar dan kepimpinan kolektif dan hala tuju Jawatankuasa Eksekutif Jawatankuasa Parti Bandaraya.
Kakitangan mesti mempunyai kapasiti untuk mengkokritkan dan mengarahkan kejayaan pelaksanaan garis panduan Pusat dan dasar serta resolusi bandar di kawasan kerja yang ditetapkan; bersatu dan mempromosikan kekuatan gabungan kakitangan, ahli parti dan rakyat.
Pelan kakitangan juga memastikan struktur, umur yang munasabah, bahagian kakitangan wanita dan muda, dan pengagihan merentas bidang dan kawasan kerja untuk memastikan kepimpinan, pewarisan dan pembangunan Jawatankuasa Eksekutif yang komprehensif.
"Memperkenalkan pemilihan ahli Jawatankuasa Parti kepada rakan seperjuangan yang memenuhi piawaian dan syarat yang akan ditugaskan untuk bertanggungjawab dalam bidang kerja pembinaan Parti, Front Tanah Air, organisasi sosio-politik, agensi-agensi Negara penting di bandar dan komune, wad, dan angkatan bersenjata; namun, jangan menurunkan piawaian kerana strukturnya," Nguyen Van Phong, Setiausaha Tetap Parti Hanoith, Nguyen Van Phong, penggal 1 Hanoith. Pada 17 Oktober, Kongres ke-18 Jawatankuasa Parti Hanoi, penggal 2025-2030, terus bekerja./.
Sumber: https://www.vietnamplus.vn/bau-75-dong-chi-vao-ban-chap-hanh-dang-bo-thanh-pho-ha-noi-khoa-xviii-post1070792.vnp
Komen (0)