Beberapa patah perkataan tentang toleransi

Kehidupan sosial penuh dengan pelbagai peristiwa, tindakan, situasi, dan keadaan. Banyak perbuatan baik berlaku. Walau bagaimanapun, terdapat juga banyak tindakan yang tidak menyenangkan hati mereka yang berinteraksi atau berurusan dengannya. Dalam menghadapi rasa tidak senang sedemikian, dalam banyak kes, orang ramai telah menunjukkan toleransi.

Beberapa manifestasi toleransi

Secara amnya, toleransi difahami sebagai pemaaf terhadap mereka yang telah melakukan kesilapan. Hidup dalam keluarga, anak-anak kadangkala melakukan kesilapan yang serius, dan pada masa lain tingkah laku mereka tidak wajar. Dalam situasi sedemikian, ibu bapa menawarkan nasihat untuk mencegah kejadian sedemikian daripada berulang.

Di sekolah, pelajar berinteraksi dan belajar daripada guru mereka sepanjang tahun persekolahan. Ada kalanya mereka melakukan kesilapan. Ramai guru, didorong oleh kecintaan mereka terhadap profesion mereka dan kasih sayang mereka terhadap pelajar mereka, mengabaikan kesilapan ini. Kadangkala kesilapan itu ditujukan kepada rakan sekelas, dan kadangkala kepada guru itu sendiri. Guru menawarkan peringatan yang munasabah dan empati dan bukannya hukuman. Dalam beberapa kes, ini terbukti berkesan dalam mendidik pelajar. Walau bagaimanapun, sesetengah pelajar mungkin mengatakan atau melakukan perkara yang tidak menyenangkan guru. Atau, disebabkan oleh kebolehan akademik yang terhad, sesetengah pelajar mungkin tidak dapat menyelesaikan keperluan dan tugasan guru. Sesetengah guru telah bertindak balas secara negatif, meluahkan rasa tidak puas hati. Daripada memahami sebab pelajar, sesetengah guru telah menggunakan kata-kata kasar atau menunjukkan rasa tidak puas hati di dalam kelas. Sikap tidak bertoleransi guru kadangkala boleh meninggalkan kesan yang tidak menyenangkan terhadap hubungan guru-pelajar, yang menjejaskan pembelajaran pelajar.

Dalam masyarakat, pelbagai situasi timbul dalam hubungan yang pelbagai antara manusia.

Di sesetengah pejabat, pemimpin menyebarkan arahan kepada pekerja bawahan mereka. Semasa proses pelaksanaan, sesetengah pekerja gagal mematuhi arahan yang diberikan, lalu menimbulkan rasa tidak puas hati dalam organisasi. Apabila pemimpin mendapati perkara ini, mereka akan memberikan maklum balas yang tegas kepada pekerja, mengelakkan tindakan keras yang berlebihan tetapi memastikan isu tersebut tidak berulang.

Terdapat juga kes di mana rakan sekerja cemburu antara satu sama lain di tempat kerja. Orang yang cemburu itu menulis surat dengan alasan palsu, memfitnah rakan sekerja dengan kata-kata kasar. Ketua itu menghantar seseorang untuk mengesahkan surat itu, dan ternyata surat itu palsu. Ini meninggalkan kesan yang tidak dapat dilupakan pada orang yang difitnah. Akhirnya, penipu itu terbongkar. Orang yang difitnah secara beransur-ansur melupakannya, mengetepikan perkara itu untuk meringankan beban mereka. Dalam kesesakan lalu lintas, seseorang secara tidak sengaja menyebabkan kemalangan kereta. Permohonan maaf yang lembut dan ikhlas membuatkan orang yang terjejas berpuas hati, mengelakkan ketegangan antara kedua-dua pihak.

Dalam interaksi sosial, terdapat banyak contoh di mana penutur menggunakan bahasa yang kasar dan tidak sesuai ketika bercakap dengan orang lain. Pendengar berasa seperti pisau sedang menikam daging mereka. Mereka sangat marah, merasakan mereka tidak tahan. Walau bagaimanapun, mereka akhirnya bertenang dan melepaskannya. Apa yang mereka tahu ialah selepas itu, mereka tidak mahu melihat orang yang mengucapkan kata-kata kasar dan tidak sopan itu lagi.

Berikut adalah satu lagi senario kehidupan sebenar: Seorang saudara bersembunyi di sebalik kebun pisang untuk mencuri dengar tentang penyakit saudaranya, dan bukannya membantu menjaga orang sakit. Selepas dugaan itu, apabila saudara itu pulih, mereka tidak lagi mahu mengungkit tentang masa lalu. Kerana mencuri dengar bukanlah perkara yang baik!

Toleransi jelas berpunca daripada kebaikan yang wujud dalam hati setiap orang, dan orang ramai bertolak ansur dengan perkara-perkara tidak menyenangkan yang dilakukan orang lain terhadap mereka untuk berasa lebih tenang.

Perbezaan daripada toleransi

Mengabaikan kesilapan seseorang bertujuan untuk membantu pesalah merenung, membetulkan, dan berubah. Walau bagaimanapun, kadangkala kesilapan itu akan diulangi, menyebabkan kemudaratan dan kesan yang lebih besar kepada orang lain. Kelonggaran ini mungkin membawa kepada situasi yang serupa kemudian. Oleh itu, keseimbangan mesti dicapai antara ketegasan dalam mengendalikan kes dan toleransi dalam situasi jika boleh. Ketegasan dalam mengendalikan kes menghalang kesilapan besar daripada berulang, memastikan ketenteraman dalam keluarga, menghormati hierarki di sekolah, dan disiplin dalam masyarakat.

Bagi setiap individu, memaafkan mereka yang telah melakukan kesilapan, melakukan perkara buruk, atau menyebabkan mereka sakit hati membantu mengurangkan kebimbangan mereka. Toleransi membawa ketenangan fikiran dan jiwa yang lebih besar, membebaskan masa untuk aktiviti lain yang lebih bermanfaat untuk kehidupan rohani seseorang. Tindakan toleransi dan kemurahan hati ini membolehkan individu tersebut terus mencari kedamaian batin.

Sumber