Gaji pemimpin perusahaan negeri boleh mencecah sehingga 320 juta VND/bulan

(Dan Tri) - Menurut peraturan baharu mengenai gaji pemimpin perusahaan milik negara, gaji pokok pemimpin perusahaan adalah dari 30 hingga 80 juta VND/bulan.

Kerajaan baru sahaja mengeluarkan Dekri No. 248 yang mengawal selia rejim gaji, imbuhan dan bonus wakil pemilik langsung, wakil ibu negeri dan pengawal di perusahaan milik Kerajaan.

Dekri ini berkuat kuasa mulai 15 September. Sehubungan itu, tahap gaji dan imbuhan maksimum ditetapkan mengikut jawatan pengerusi, ahli lembaga pengarah, ahli lembaga ahli, ketua lembaga penyeliaan, dan pengawal, dikira secara purata bulanan dan dikaitkan dengan pengeluaran tahunan dan sasaran perniagaan.

Gaji asas digunakan dari 30 hingga 80 juta VND/bulan bergantung pada jawatan dan skala perniagaan.

Peraturan mengenai tahap gaji pokok bagi pemimpin perusahaan milik Negara (Skrin Skrin Dekri 248).

Dekri 248 menetapkan bahawa gaji maksimum ahli lembaga pengarah dan pengawal sepenuh masa ditentukan berdasarkan gaji pokok di atas dan keuntungan direalisasikan perusahaan.

Secara khusus, jika perusahaan mempunyai keuntungan dan keuntungan yang direalisasikan tidak lebih rendah daripada rancangan, gaji maksimum adalah sama dengan 2 kali ganda gaji pokok. Jika keuntungan direalisasikan melebihi pelan, prinsipnya dipatuhi: 1% daripada keuntungan melebihi pelan, tambahan 2% daripada gaji dikira tetapi tidak melebihi 20% daripada gaji yang dikira berdasarkan 2 kali ganda gaji pokok.

Sekiranya keuntungan yang direalisasikan adalah lebih rendah daripada pelan, gaji maksimum dikira dengan mendarabkan 80% dengan 2 kali ganda gaji pokok dan didarab dengan nisbah keuntungan yang direalisasikan kepada keuntungan yang dirancang, tetapi tidak lebih rendah daripada 80% daripada gaji pokok.

Bagi perusahaan yang tidak menguntungkan, gaji maksimum ialah 70% daripada gaji pokok. Bagi perusahaan yang rugi atau rugi, gaji maksimum ditentukan 50% daripada gaji pokok.

Khususnya, perusahaan dengan keuntungan 2-4 kali lebih tinggi daripada sasaran keuntungan minimum seperti yang ditetapkan, pemimpin boleh menerima gaji maksimum bersamaan 2.5 hingga 4 kali ganda gaji pokok. Justeru, jawatan Pengerusi Lembaga Pengarah atau Pengerusi Lembaga Ahli perusahaan Kumpulan 1 boleh menerima gaji maksimum kira-kira 320 juta VND/bulan.

Di samping itu, bonus ahli lembaga pengarah dan pengawal ditentukan dalam dana bonus yang ditolak daripada dana ganjaran dan kebajikan mengikut peruntukan Undang-undang Pengurusan dan Pelaburan Modal Negeri dalam Perusahaan, peraturan Kerajaan mengenai pengurusan dan pelaburan modal Negeri dalam perusahaan dan peraturan bonus perusahaan.

Bonus khusus tahunan maksimum tidak boleh melebihi bilangan bulan gaji perusahaan yang dipotong untuk menubuhkan tabung ganjaran dan kebajikan didarab dengan nisbah peruntukan antara dana ganjaran dan tabung kebajikan mengikut peraturan atau peraturan perusahaan dan didarab dengan purata gaji bulanan.

Sumber: https://dantri.com.vn/kinh-doanh/luong-lanh-dao-doanh-nghiep-nha-nuoc-co-the-toi-da-320-trieu-dongthang-20250917203437892.htm