Meta gagal dalam percubaannya untuk merekrut kakitangan untuk OpenAI.

Ketua Pegawai Eksekutif OpenAI menyatakan bahawa Meta telah menawarkan gaji yang lumayan lebih $100 juta setahun kepada ramai pekerjanya yang berbakat, tetapi setakat ini, tiada seorang pun daripada mereka yang menerimanya.

Dalam satu temu bual yang disiarkan pada 17 Jun, Ketua Pegawai Eksekutif OpenAI, Sam Altman menyatakan bahawa Meta – pesaing OpenAI dan syarikat induk Facebook – sebelum ini menawarkan gaji sehingga $100 juta untuk menarik bakat daripada pembangun ChatGPT bagi memperkukuh pasukan kecerdasan buatan generatif (AI) mereka.

Altman, pengasas bersama OpenAI, menjelaskan bahawa Meta telah menawarkan gaji yang lumayan lebih $100 juta setahun kepada ramai pekerja tertingginya, tetapi setakat ini, tiada seorang pun daripada mereka yang menerimanya.

Meta masih belum memberi maklum balas terhadap maklumat tersebut. Sebelum ini, gergasi media sosial itu telah melabur berbilion dolar dalam teknologi AI dalam persaingan yang semakin sengit dengan pesaing seperti OpenAI, Google dan Microsoft.

Pada bulan Januari lalu, Ketua Pegawai Eksekutif Meta, Mark Zuckerberg menyatakan bahawa syarikat itu merancang untuk melabur sekurang-kurangnya $60 bilion dalam AI tahun ini, dengan cita-cita untuk menjadi peneraju dalam bidang teknologi ini.

Dalam perkembangan terbaru minggu lalu, Meta telah menandatangani perjanjian bernilai lebih $10 bilion dengan Scale AI, sebuah syarikat yang mengkhusus dalam pelabelan data untuk melatih model AI.

Di bawah perjanjian itu, pengasas dan Ketua Pegawai Eksekutif Scale AI, Alexandr Wang, akan menyertai Meta bagi menyokong usaha pembangunan AI syarikat, termasuk cita-citanya untuk membangunkan superintelijen.

Menurut laporan media AS, Meta menawarkan gaji tahunan ratusan juta dolar kepada pemimpin Scale AI.

(VNA/Vietnam+)

Sumber: https://www.vietnamplus.vn/meta-that-bai-trong-viec-chieu-mo-nhan-su-cua-openai-post1045057.vnp