Encik Bui Dinh Binh, Ketua Jabatan THADS, Wilayah 12.
Hampir 30 tahun bekerja dalam "profesion" THADS, setelah bekerja di banyak unit dalam jawatan yang berbeza, tetapi dalam apa jua jawatan, En. Binh sentiasa menjadi contoh, bersama-sama dengan pasukan kepimpinan unit, mengatasi segala kesulitan dan menyelesaikan tugas yang diberikan dengan cemerlang.
Dalam proses mengurus, mengendalikan dan melaksanakan tugas, beliau telah melaksanakan banyak langkah untuk menginovasi dan meningkatkan mutu pelaksanaan kerja mengikut moto "tepat pada masanya, tepat, saintifik dan bernas". Khususnya, memberi tumpuan kepada inovasi dan meningkatkan kualiti program kerja, rejim pelaporan maklumat; mengaplikasikan teknologi maklumat; menginovasi kaedah kerja untuk memastikan keakraban, kekhususan, keazaman, orang yang jelas, kerja yang jelas, masa penyiapan yang jelas; kerap mengikuti kerja, mengikuti orang bawahan untuk memeriksa, mengarahkan penyingkiran tepat pada masanya kesukaran dan halangan. Seiring dengan itu, beliau giat belajar, mengambil bahagian dalam pembelajaran, mengemas kini dengan segera arahan dan resolusi Parti, Negeri dan dokumen berkaitan, sentiasa belajar sendiri, melatih diri melalui rakan seperjuangan, rakan sekerja dan saluran maklumat untuk meningkatkan kelayakan dan kepakaran profesional. Pada masa yang sama, sentiasa menggalakkan kader dan penjawat awam di unit untuk menyertai kursus latihan mengenai kerja profesional, kepakaran, dan teori politik . Berkat keghairahan itu, aktiviti bukan profesional unit telah mencapai banyak keputusan yang luar biasa. Khususnya, dalam beberapa tahun kebelakangan ini, En. Binh telah mempunyai banyak pengalaman inovatif yang digunakan untuk amalan unit, seperti: "Kerja-kerja mobilisasi dan pujukan awam dalam bidang THADS"; "Penyelarasan antara agensi THADS dan agensi, jabatan dan cawangan yang berkaitan"; "Penyelesaian mengenai kemahiran untuk mengesahkan syarat untuk pelaksanaan penghakiman"; "Beberapa penyelesaian untuk menggalakkan penyelarasan THADS"; "Beberapa penyelesaian untuk menggalakkan kerja-kerja mobilisasi dan pujukan awam dalam bidang THADS untuk meningkatkan keberkesanan kerja THADS".
Dengan penyelesaian di atas, kerja THADS di kawasan unit yang bertanggungjawab telah mengalami banyak perubahan positif, keputusan THADS telah dikeluarkan tepat pada masanya untuk 100% penghakiman dan keputusan yang telah berkuat kuasa, memastikan ketepatan masa dan pematuhan undang-undang. Pengesahan dan klasifikasi kes dengan syarat penguatkuasaan dan kes tanpa syarat penguatkuasaan telah dijalankan secara objektif, mencegah pelanggaran undang-undang dalam aktiviti THADS. Akibatnya, selama bertahun-tahun, unit tersebut sentiasa menguatkuasakan kes yang menepati dan melebihi pelan yang ditetapkan. En. Binh berkongsi: "Saya sentiasa ingat bahawa pegawai THADS mesti sentiasa mengekalkan dan melaksanakan piawaian etika pegawai penguatkuasa dengan baik, memupuk etika, meningkatkan profesionnya, menguasai peruntukan undang-undang, bersemangat tentang profesion, dan menumpukan dirinya kepada tugas yang diberikan. Ia juga tentang bersikap saksama dan objektif dalam menyelesaikan kes-kes yang sukar atau tidak memihak dan objektif dalam menyelesaikan kes-kes yang sukar. kesusahan profesion dan kegembiraan terbesar ialah menerima kepercayaan dan kasih sayang orang ramai dan rakan sekerja.”
Dengan pencapaiannya semasa bekerja, selama bertahun-tahun berturut-turut, En. Binh telah menerima banyak sijil merit dari semua peringkat dan sektor. Khususnya, pada tahun 2025, beliau diberi penghormatan untuk menerima Sijil Merit daripada Perdana Menteri atas pencapaian cemerlangnya dalam kerja, menyumbang kepada usaha membina sosialisme dan mempertahankan Tanah Air.
Artikel dan foto: Khac Cong
Sumber: https://baothanhhoa.vn/nguoi-can-bo-guong-mau-tan-tuy-voi-cong-viec-269850.htm
Komen (0)