Minta AI menulis resume anda dengan cepat, jika tidak, majikan akan menolak anda

Một số lỗi lầm có thể khiến nhà tuyển dụng gạch tên bạn từ sớm - Ảnh: Jobscan — Beberapa kesilapan boleh menyebabkan majikan menghapuskan anda lebih awal - Foto: Jobscan

Menurut tinjauan dari Resume Genius terhadap 625 pengurus yang mengambil pekerja di seluruh AS, tiga tanda permohonan kerja yang boleh menyebabkan majikan menghapuskan anda awal termasuk menggunakan resume yang dijana AI, kerap melompat kerja dan pembentangan yang tidak profesional.

Gunakan resume yang dijana AI

Lebih separuh (53%) pengurus berkata mereka berhati-hati dengan resume yang mengandungi kandungan yang dijana AI, dengan 20% menyebutnya sebagai "isu serius" yang menghalang mereka daripada mengambil calon.

"Amat penting bahawa resume anda adalah cerminan sebenar dan tulen tentang kemahiran dan pengalaman yang anda bawa," kata Michelle Reisdorf, pengarah wilayah firma perekrutan Robert Half.

"Jika anda menggunakan AI untuk menulis resume dalam beberapa minit sahaja, ini menunjukkan bahawa anda tidak meletakkan banyak masa dan usaha ke dalam jawatan untuk syarikat itu," tambahnya.

Reisdorf telah bekerja dalam merekrut selama lebih daripada 30 tahun. Walaupun dia menggalakkan calon menggunakan AI untuk menyemak dan mengedit resume mereka, dia berkata mereka harus menulis draf pertama dan bukannya bergantung sepenuhnya pada AI.

"AI berkesan dalam membaca pruf dan mempertingkatkan apa yang ditulis oleh calon, tetapi ia bukan satu-satunya cara untuk mencipta resume yang sempurna," kongsinya.

Perekrut akan mengetahui sama ada calon mengemukakan butiran khusus daripada pekerjaan sebelumnya, atau menulis dalam suara peribadi, manusia atau robot.

Kerap lompat kerja

Begitu juga, profil yang menunjukkan kecenderungan untuk kerap job-hop menjadikan 50% pengurus teragak-agak untuk mengambil pekerja. Maklumat ini juga lebih sukar untuk "ditutup".

Jika anda telah bertukar kerja beberapa kali, anda tidak boleh berbohong tentang sejarah kerja anda. Selain itu, majikan mempunyai takrifan berbeza tentang sebab seseorang menukar pekerjaan dengan kerap.

Sesetengah orang mungkin bertukar kerja setiap 1-2 tahun. Sementara itu, yang lain mendapati lebih mudah untuk menukar pekerjaan dalam jangka masa yang lebih singkat, seperti selepas kurang daripada setahun bekerja.

Anda mungkin tidak perlu menjelaskan dengan panjang lebar mengapa anda berpindah setiap kali, kata Reisdorf, "kerana kebanyakan majikan tidak perlu mengetahuinya pada resume."

"Mereka ingin tahu sama ada anda mempunyai kemahiran dan pengalaman untuk melakukan kerja dengan baik. Pengalaman masa lalu dan komitmen anda terhadap pekerjaan terdahulu sering disimpan untuk temu duga," jelasnya.

Walau bagaimanapun, jika terdapat beberapa bahagian ringkas pada resume anda, Reisdorf mengesyorkan memasukkan konteks ringkas, satu hingga dua ayat tentang perubahan pekerjaan anda di tempat lain.

"Kebanyakan permohonan kerja dalam talian akan mempunyai ruang untuk menambah atau menerangkan sebab anda meninggalkan, selepas anda memuat naik resume anda," jelasnya. "Ia adalah tempat yang selamat untuk mengakui sebarang lompat kerja, tanpa menarik terlalu banyak perhatian." Jika tidak, simpan sebarang penjelasan untuk alasan anda meninggalkan temu duga.

Persembahan yang tidak profesional

Satu lagi bendera merah yang dicari oleh majikan dalam resume ialah pembentangan yang tidak profesional, seperti susun atur yang tidak teratur, menggunakan fon yang mengelirukan atau hanya terlupa untuk menyemak ejaan.

Reisdorf berkata resume ringkas dan jelas adalah paling berkesan kerana ia mudah dibaca dan difahami untuk kebanyakan orang. Format ini biasanya menggunakan fon hitam asas, muat pada satu halaman, dan mempunyai bahagian yang tersusun dengan jelas untuk pengecaman mudah.

Ringkasnya, anda mahu majikan memberi tumpuan kepada pencapaian anda, bukan pada fon yang tidak sesuai atau susun atur yang tidak kemas. Walaupun anda ingin mereka bentuk resume yang unik dan mengagumkan, terutamanya dalam industri kreatif, masih terdapat beberapa peraturan estetik yang perlu anda ikuti.

Ia juga penting untuk menyemak sebarang kesilapan ejaan atau tatabahasa sebelum menghantar resume anda. Ini menunjukkan bakal majikan bahawa anda berorientasikan perincian dan teliti.

"Anda juga mahu majikan memberi tumpuan kepada kemahiran dan pengalaman anda, bukan pada kesilapan ejaan atau pemformatan. Hantar CV yang membuatkan majikan teruja untuk menemu duga dan diharapkan mengupah anda," tambahnya.

Sumber