Turut hadir ialah ahli Jawatankuasa Pusat: Pengerusi Jawatankuasa Kebudayaan dan Hal Ehwal Sosial Nguyen Dac Vinh - Timbalan Ketua Delegasi Tetap Delegasi Penyeliaan; Pengarah Universiti Kebangsaan Bandar Raya Ho Chi Minh Vu Hai Quan; wakil kementerian dan agensi pusat dan ahli Delegasi Penyeliaan.
Mewakili Bandar Raya Ho Chi Minh ialah: Timbalan Setiausaha Jawatankuasa Parti Bandar dan Pengerusi Majlis Rakyat Bandar Nguyen Thi Le; para pemimpin Jawatankuasa Rakyat Bandar; dan wakil dari pelbagai jabatan dan agensi.

Menurut laporan Jawatankuasa Rakyat Bandar Raya Ho Chi Minh, sepanjang tempoh 2021-2024, berdasarkan Resolusi dan Kesimpulan Kerajaan Pusat, bandar ini telah mengeluarkan 18 dokumen, termasuk Program, Projek dan Pelan, untuk membimbing dan melaksanakan dasar dan undang-undang mengenai pembangunan dan penggunaan sumber manusia bagi memenuhi keperluan pembangunan sosioekonomi , terutamanya sumber manusia yang berkualiti tinggi, bagi mencapai matlamat dan orientasi pembangunan dalam setiap tempoh, selaras dengan realiti tempatan.
Pelaksanaan dasar-dasar untuk menarik pakar, saintis dan individu yang sangat berbakat, serta pengambilan graduan cemerlang dan kakitangan saintifik muda, telah mendapat perhatian dan panduan yang konsisten daripada Jawatankuasa Parti Bandar dan Majlis Rakyat Bandar, bagi memastikan pelaksanaan mekanisme dan dasar tertentu yang berkesan selaras dengan Resolusi No. 98/2023/QH15 Dewan Undangan Negeri dan Projek No. 01-DA/TU Jawatankuasa Tetap Jawatankuasa Parti Bandar, khususnya mewujudkan fasa pembangunan baharu dalam menarik sumber manusia berkualiti tinggi untuk bandar.

Dasar-dasar untuk menarik dan merekrut sumber manusia yang berkualiti tinggi secara beransur-ansur terbukti berkesan, menyumbang kepada menarik dan mengekalkan pegawai dan penjawat awam yang berbakat yang terus menyumbang intelek mereka kepada bandar. Pada masa yang sama, ia mengukuhkan kepercayaan dan mewujudkan motivasi untuk tenaga kerja ini bekerja dengan tenang, menjana semangat dan keyakinan daripada golongan intelektual dan sarjana di dalam dan luar negara.

Berkenaan pelan keseluruhan untuk melatih sumber manusia yang berkelayakan di peringkat antarabangsa, pelaksanaan tugas pelan keseluruhan sentiasa mendapat perhatian yang teliti daripada kerajaan Bandar dan jawatankuasa Parti di semua peringkat; penyelarasan, sokongan dan nasihat yang bersemangat daripada Majlis Rektor Bandar, Universiti Kebangsaan Vietnam Bandar Raya Ho Chi Minh, dan institusi pengajian tinggi yang merupakan unit utama pelan komponen, terutamanya beberapa ahli Jawatankuasa Pemandu dan Kumpulan Kerja pelan keseluruhan, telah secara aktif melaksanakan peranan dan tanggungjawab yang diberikan kepada mereka.
Dalam melaksanakan dasar pembangunan sumber manusia, Bandar Raya Ho Chi Minh masih menghadapi beberapa kesukaran dan halangan disebabkan oleh peraturan perundangan tertentu yang samar-samar dan kekurangan panduan terperinci, yang membawa kepada kekeliruan dalam aplikasi praktikal di peringkat tempatan. Kapasiti sesetengah guru dan kualiti latihan di sesetengah institusi pendidikan tidak memenuhi keperluan pasaran buruh dan keperluan masyarakat; hubungan antara institusi latihan dan perniagaan masih belum kukuh.

Berucap pada sesi kerja tersebut, Naib Pengerusi Dewan Undangan Negeri Nguyen Thi Thanh menyatakan bahawa ini merupakan topik pengawasan yang sukar dan luas, yang memerlukan proses pembelajaran daripada pengalaman dan mencapai kata sepakat mengenai banyak isu; ia juga merupakan topik yang sangat menarik minat Dewan Undangan Negeri, Yang Dipertua Dewan Undangan Negeri, dan pengundi.

Bagi Bandar Raya Ho Chi Minh – tempat di mana undang-undang diguna pakai, dilaksanakan secara langsung, dan juga di mana dasar dan undang-undang disahkan – hasil pemantauan di bandar ini akan memberikan data yang paling tepat mengenai pembangunan dan penggunaan sumber manusia untuk memenuhi keperluan pembangunan sosioekonomi, terutamanya sumber manusia yang berkualiti tinggi, Naib Pengerusi Dewan Undangan Negeri menekankan.
Naib Pengerusi Dewan Undangan Negeri menyatakan bahawa, dalam tempoh akan datang, Bandar Raya Ho Chi Minh bukan sahaja mesti mengekalkan kedudukannya sebagai pusat ekonomi, budaya, pendidikan, saintifik dan teknologi terkemuka di negara ini, tetapi juga mempunyai misi dan visi untuk berkembang menjadi pusat kewangan serantau dan antarabangsa.

Untuk terus membina pencapaian sedia ada dan meningkatkan kualiti dan keberkesanan pembangunan dan penggunaan sumber manusia selaras dengan dasar Parti untuk "menggerakkan semua sumber untuk pembangunan," Naib Pengerusi Dewan Undangan Negeri mencadangkan agar Bandar Raya Ho Chi Minh mempercepatkan pembaharuan pendidikan; melaksanakan dasar, projek dan rancangan dengan berkesan untuk meningkatkan kualiti pendidikan, latihan dan pembangunan sumber manusia, terutamanya sumber manusia yang berkualiti tinggi, bagi memenuhi matlamat dan rancangan pembangunan bandar dengan sebaik-baiknya; melaksanakan penyelesaian dengan berkesan untuk menginovasi program latihan, meningkatkan latihan praktikal dan membangunkan kemahiran insaniah untuk pelajar; dan membangunkan program latihan kemahiran global.

Pada masa yang sama, meningkatkan kualiti latihan vokasional, terutamanya dalam industri utama; memberi tumpuan kepada pembangunan dan peningkatan kapasiti guru dari segi kelayakan profesional, kemahiran bahasa asing, kemahiran komputer dan kemahiran lain yang diperlukan. Meningkatkan pelaburan dalam memodenkan kemudahan dan peralatan pengajaran; menggalakkan aplikasi model latihan yang menggabungkan teori dan amalan di perusahaan; menumpukan pelaburan pada beberapa institusi pendidikan utama dan industri utama untuk memenuhi keperluan sumber manusia tempatan.

Pengarah Universiti Kebangsaan Bandar Raya Ho Chi Minh, Vu Hai Quan, telah menyampaikan ucapan.
Naib Pengerusi Dewan Undangan Negeri juga mencadangkan agar bandar terus menggalakkan sosialisasi pendidikan; mempercepatkan transformasi digital dan membina infrastruktur digital dalam pendidikan dan pengurusan sumber manusia; meningkatkan keberkesanan bimbingan kerjaya dan latihan vokasional untuk pelajar sekolah menengah; melabur dalam membina sistem maklumat pasaran buruh yang komprehensif, moden dan berkesan; dan meningkatkan kualiti pengurusan dan analisis, ramalan trend pasaran buruh.
Di samping itu, Bandar Raya Ho Chi Minh perlu memperkukuh hubungan antara institusi latihan dan perniagaan; memberi perhatian kepada pelaksanaan dan penilaian model "Universiti Kongsi" untuk mengoptimumkan sumber dan meningkatkan keberkesanan pendidikan tinggi; mempunyai dasar yang lebih praktikal untuk menarik dan mengekalkan orang yang berbakat; menggalakkan dan menarik bakat dari luar negara, terutamanya rakyat Vietnam yang berkelayakan tinggi yang tinggal di luar negara.
Sumber: https://daibieunhandan.vn/pho-chu-tich-quoc-hoi-nguyen-thi-thanh-chu-tri-lam-viec-with-ubnd-tp-ho-chi-minh-post408620.html






Komen (0)