Vietnam secara proaktif mempromosikan hak pekerja asing

(Chinhphu.vn) - Vietnam sedang berusaha untuk melindungi dan mempromosikan hak pekerja asing, sambil menambah baik dasar pembangunan sumber manusia, menambah baik latihan kemahiran, dan mengukuhkan kerjasama serantau dan antarabangsa.

Timbalan Menteri Dalam Negeri Cao Huy menyampaikan ucapan perasmian di bengkel - Foto: VGP/Thu Giang

Pada 25 Ogos, di Hanoi , sebagai titik fokus kerjasama ASEAN dalam bidang buruh dan ahli Jawatankuasa ASEAN mengenai Pelaksanaan Deklarasi ASEAN mengenai Perlindungan dan Promosi Hak Pekerja Migran (ACMW), Kementerian Dalam Negeri mempengerusikan Bengkel Kebangsaan bagi persediaan menghadapi Forum ASEAN mengenai Buruh Migran (AFML) ke-18.

Berucap merasmikan bengkel itu, Timbalan Menteri Dalam Negeri Cao Huy menegaskan Vietnam adalah sebuah negara yang mempunyai tenaga buruh yang banyak dan dianggap sebagai seorang yang rajin dan rajin. Pada 2024, tenaga buruh berumur 15 tahun ke atas akan mencecah 53 juta orang, termasuk hampir 24.7 juta pekerja wanita.

Pada masa ini terdapat lebih daripada setengah juta pekerja Vietnam yang bekerja di 43 negara dan wilayah di bawah kontrak, dengan bahagian pasaran dalam pasaran berpendapatan tinggi seperti Jepun, Korea Selatan, Taiwan (China)... meningkat dengan pesat, sambil berkembang ke pasaran berpotensi seperti Australia, New Zealand, Jerman, Kanada dan Finland.

Bagaimanapun, Timbalan Menteri Cao Huy juga menegaskan bahawa dalam konteks persaingan sengit dalam pasaran buruh global, pekerja Vietnam masih terhad dalam kemahiran, bahasa asing dan gaya profesional.

Oleh itu, bersama dengan melaksanakan dasar dan strategi domestik untuk melindungi dan mempromosikan hak pekerja, Vietnam terus menumpukan pada pembangunan sumber manusia, meningkatkan kualiti latihan, dan mengukuhkan kerjasama serantau dan antarabangsa, terutamanya dalam rangka kerja ACMW.

Sejak kebelakangan ini, Vietnam telah melaksanakan banyak inisiatif yang telah diiktiraf di peringkat serantau dan antarabangsa, seperti: Penyelidikan dan penilaian dasar pengurusan buruh migran di ASEAN; pengeluaran Garis Panduan ASEAN mengenai pengarusperdanaan jantina dalam dasar buruh dan pekerjaan; dan promosi penyelidikan untuk menyokong pekerja asing untuk berintegrasi semula selepas pulang ke tanah air.

Usaha ini bukan sahaja menyumbang kepada melindungi pekerja tetapi juga membantu meningkatkan daya saing dan meningkatkan daya tahan pasaran buruh ASEAN terhadap turun naik global.

Bengkel kebangsaan untuk persediaan Forum Buruh Migran ASEAN ke-18 - Foto: VGP/Thu Giang

Menghubungkan migrasi buruh kepada matlamat pembangunan mampan

Bengkel nasional ini merupakan langkah persediaan yang penting untuk Forum Buruh Migran ASEAN ke-18, yang dijadualkan berlangsung di Malaysia pada September 2025, dengan tema "Mempercepatkan tindakan ke arah Matlamat Pembangunan Mampan (SDG) mengenai penghijrahan yang selamat dan kerja yang baik untuk pekerja migran di ASEAN".

Timbalan Menteri Cao Huy melahirkan harapannya agar perwakilan akan mengkaji semula usaha Vietnam dalam melaksanakan cadangan daripada Forum sebelum ini, dan mengadakan perbincangan mendalam mengenai SDG, terutamanya Matlamat 8 (mewujudkan kerja yang baik untuk semua, termasuk pekerja asing) dan Matlamat 10 (memudahkan penghijrahan yang teratur, selamat, tetap dan bertanggungjawab).

Pada bengkel tersebut, Encik Felix Weidenkaff, wakil Pertubuhan Buruh Antarabangsa (ILO), amat menghargai komitmen kuat Vietnam terhadap proses AFML dan peranan Vietnam dalam menghubungkan pihak berkepentingan, daripada Kerajaan , pekerja, majikan, serta agensi pengambilan swasta, organisasi masyarakat sivil dan pihak berkepentingan utama yang lain untuk membincangkan isu-isu mendesak migrasi buruh.

Menurut Encik Felix Weidenkaff, penghijrahan buruh tidak disebut dalam Matlamat Pembangunan Milenium (2000–2015), tetapi telah disepadukan ke dalam Agenda 2030 dengan 17 Matlamat Pembangunan Mampan. SDGs mengiktiraf bahawa migrasi buruh, jika diurus dengan baik, akan menyumbang kepada menggalakkan pertumbuhan ekonomi, mengurangkan ketidaksamaan, menggalakkan kepelbagaian budaya, di samping mengambil perhatian cabaran yang perlu ditangani untuk memastikan hak pekerja dan komuniti tuan rumah.

Dalam rangka kerja Bengkel, perwakilan berkongsi keputusan nasional dalam melaksanakan cadangan Forum Buruh Migran ASEAN ke-17 (2024), dan memberi tumpuan kepada membincangkan dua kandungan utama untuk Forum yang akan datang, khususnya: Persekitaran kerja yang selamat dan perlindungan daripada buruh paksa; mengurangkan kos pengambilan dan kiriman wang

Berdasarkan perbincangan itu, perwakilan bersetuju untuk membangunkan syor bersama dari Vietnam untuk dikemukakan kepada Forum Buruh Migran ASEAN ke-18 untuk pertimbangan. Ini akan menjadi sumbangan penting, membantu negara-negara ASEAN mempromosikan matlamat bersama iaitu penghijrahan yang selamat dan kerja yang baik untuk pekerja migran, ke arah merealisasikan Matlamat Pembangunan Mampan menjelang 2030.

Forum ASEAN mengenai Buruh Migran (AFML) ialah acara tahunan yang dianjurkan oleh negara tuan rumah ASEAN dalam rangka kerja ACMW. Cadangan dan penyelesaian yang disediakan di Forum akan menjadi asas penting bagi pembangunan dan pelaksanaan dasar nasional dan serantau untuk melindungi dan mempromosikan hak pekerja asing di ASEAN.

Thu Giang

Sumber: https://baochinhphu.vn/viet-nam-chu-dong-thuc-day-quyen-cua-lao-dong-di-cu-10225082510322036.htm