Leden van het provinciaal partijcomité kunnen partijcomitésecretaris van een gemeente worden wanneer deze fuseert.
De 11e Centrale Conferentie van de 13e ambtstermijn keurde een plan goed om 63 provincies en steden samen te voegen tot 34 provincies en steden en het aantal administratieve eenheden op gemeentelijk niveau in het hele land met 60-70% te verminderen.
FOTO: GIA HAN
Volgens Conclusie 150 stelde het Politbureau dat het personeelsplan voor provinciale partijcomités van plaatsen die onderhevig zijn aan consolidatie en fusie, de huidige leden van partijcomités, vaste commissieleden en inspectiecommissieleden van provinciale partijcomités omvat.
Nieuw opgerichte gemeenten, met inbegrip van de leden van het Partijcomité, de leden van het Permanente Comité en de leden van de Inspectiecommissie van het district, worden, na voltooiing van hun activiteiten, gemobiliseerd en toegewezen aan het gemeenteniveau en de leden van het Partijcomité aan het zittende gemeenteniveau, waarbij ze in principe voldoen aan de normen en voorwaarden volgens de regelgeving.
Het Politburo verzocht ook om de principes in het personeelswerk te handhaven en striktheid, democratie, objectiviteit, transparantie, eerlijkheid en onpartijdigheid te garanderen. Lokale tendensen, "groepsbelangen" en negativiteit moesten absoluut worden vermeden bij het aanstellen, organiseren en aanbevelen van kaderleden.
Het Politbureau benadrukte tevens dat het geen hogere of belangrijkere functies zal overwegen, toewijzen, regelen of aanbevelen aan ambtenaren die tijdens de termijn 2020-2025 zijn gedisciplineerd of die volgens de conclusies van bevoegde autoriteiten overtredingen of tekortkomingen hebben begaan of informatie hebben over persoonlijke verantwoordelijkheid in zaken, incidenten en conclusies die worden onderzocht, geïnspecteerd of bestudeerd door bevoegde autoriteiten.
Conclusie 150 van het Politburo staat ook toe dat, ten tijde van consolidatie en fusie, het aantal vicevoorzitters van de Volksraad, vicevoorzitters van het Volkscomité en afgevaardigden van aangesloten agentschappen en eenheden hoger kan zijn dan voorgeschreven. Tegelijkertijd kan de toewijzing en samenstelling van het aantal leden van het Partijcomité, het Permanent Comité en de Inspectiecommissie van het Partijcomité hoger zijn in sommige aangesloten agentschappen en eenheden.
Na 5 jaar worden de personeelsomvang en -indeling echter volgens de regelgeving doorgevoerd.
Voor partijcomités op gemeentelijk, wijk- en speciaal zoneniveau (na consolidatie, fusie of nieuwe oprichting) is het mogelijk om personeel dat lid is van het provinciale partijcomité te benoemen tot secretaris van het partijcomité. In bijzondere gevallen, bijvoorbeeld wanneer het partijcomité een belangrijke positie, economische omvang, ontwikkelde stedelijke vervoersinfrastructuur en een groot aantal partijleden en een grote bevolking heeft, is het mogelijk om personeel dat lid is van het vaste comité van het provinciale partijcomité of het stadspartijcomité te benoemen tot secretaris van het partijcomité.
Lijst van 34 provincies en steden en fusieplan goedgekeurd door de 11e Centrale Conferentie van de 13e ambtstermijn
GRAPHICS: LE HIEP
Het verzoek om de mening van de secretaris-generaal over het belangrijkste leiderschapspersoneel van de provincies na de fusie
Wat betreft het personeelsplan voor de belangrijkste leidinggevenden van de gemeenten na de fusie (secretaris, adjunct-secretaris, voorzitter van de Volksraad, voorzitter van het Volkscomité, hoofd van de delegatie van de Nationale Assemblee en plaatsvervangende leden van het Centraal Comité van de Partij die lid zijn van het Permanent Comité van het Provinciaal Partijcomité en het Stedelijk Partijcomité), stelt Conclusie 150 duidelijk dat het Centraal Organisatiecomité het voorzitterschap zal bekleden en zal samenwerken met relevante instanties en eenheden om specifieke personeelsplannen voor te bereiden en te ontwikkelen, verslag zal uitbrengen aan de Secretaris-Generaal, belangrijke leiders en het Permanent Secretariaat voor commentaar en aanwijzingen om het personeelsplan voor de belangrijkste leidinggevenden van de gemeenten te voltooien, alvorens het ter overweging en besluitvorming in te dienen bij het Politbureau en het Secretariaat, conform hun bevoegdheid.
Het Politbureau heeft strikte en tijdige garanties nodig om te voldoen aan de eisen van leiderschap, richting en ononderbroken werking van de lokale overheden.
Wat betreft het personeelsplan voor het Partijcomité, het Permanent Comité van het Partijcomité en de Inspectiecommissie van het Provinciaal Partijcomité na de fusie en consolidatie, en de toewijzing van Partijcomitéleden en Permanente Comitéleden van het Provinciaal Partijcomité (na benoeming) om leiderschapsposities van aangesloten agentschappen en eenheden te bekleden (met uitzondering van posities die onder het beheer van het Politbureau en het Secretariaat vallen), begeleidt het Politbureau de implementatie in 3 stappen, waaronder: het voorbereiden en goedkeuren van het personeelsplan; het rapporteren aan het Centraal Organisatiecomité voor commentaar; en vervolgens het accepteren en finaliseren van het personeelsplan.
Daarna zullen de leiders van de provincies en steden die door het Politbureau zijn aangewezen, samen met de secretarissen van de provinciale en gemeentelijke partijcomités in de samengevoegde of samengevoegde gebieden een vergadering voorzitten met de vaste commissies van de provinciale en gemeentelijke partijcomités van de samengevoegde of samengevoegde plaatsen om het personeelsplan te bestuderen, te verwerken en te perfectioneren en dit aan het Politbureau en het Secretariaat te rapporteren ter overweging en benoeming van personeel volgens de regelgeving.
Op basis van het besluit van het Politbureau, het Secretariaat, het Permanente Comité van het Provinciaal Partijcomité en het Stedelijk Partijcomité van de plaats na de fusie of samenvoeging, overwegen en beslissen over de toewijzing van leden van het Partijcomité en leden van het Permanente Comité om leidinggevende posities te bekleden van de aangesloten agentschappen en eenheden overeenkomstig de bevoegdheid en het besluit van het Politbureau, het Secretariaat en het personeelsplan van het Partijcomité dat de adviezen van het Centrale Organisatiecomité heeft ontvangen.
Zorg ervoor dat districtsleiders de leiders worden van nieuw opgerichte gemeenten
Met betrekking tot het personeelsplan voor het Partijcomité, het Permanente Comité van het Partijcomité en de Inspectiecommissie van het Partijcomité op gemeentelijk niveau na de nieuwe oprichting en de toewijzing van Partijcomitéleden en Permanente Comitéleden van het Partijcomité op gemeentelijk niveau (na benoeming) om leiderschapsposities van eenheden op gemeentelijk niveau te bekleden, zullen het Permanente Comité van het Provinciaal Partijcomité en het Stedelijk Partijcomité gebaseerd zijn op de normen, voorwaarden, structuur en aantallen zoals vastgelegd in de nieuwe richtlijn van het Politbureau en de bijbehorende regelgeving.
Bestudeer tegelijkertijd de inhoud en vereisten voor het ontwikkelen van het hierboven genoemde personeelsplan voor het Partijcomité op provinciaal niveau, om de ontwikkeling en goedkeuring van het personeelsplan voor het uitvoerend comité, het vaste comité en de inspectiecommissie van het Partijcomité op gemeentelijk niveau te specificeren en aan te sturen, en de toewijzing van Partijcomitéleden en vaste commissieleden van Partijcomités op gemeentelijk niveau om leiderschapsposities van aangesloten agentschappen en eenheden te bekleden voor de termijn 2025-2030.
Het Politburo merkte ook op dat, voordat de werking van bestuurlijke eenheden op districtsniveau wordt beëindigd en nieuwe bestuurlijke eenheden op gemeenteniveau worden opgericht, de vaste commissies van provinciale en gemeentelijke partijcomités proactief de bron van kaderleden op district- en gemeenteniveau moeten onderzoeken om een plan te hebben voor het aanstellen van partijcomitéleden, vaste commissieleden van partijcomités, secretarissen, adjunct-secretarissen, leiders van departementen, kantoren en equivalenten op districtsniveau, leiders op gemeenteniveau, en het aanstellen, aanwijzen, rangschikken en introduceren van personeel voor leiderschapsposities op het nieuwe gemeenteniveau zodra deze zijn ingesteld.
Volgens het Politbureau moet dit ervoor zorgen dat de werkzaamheden tijdig en ononderbroken verlopen, dat de efficiëntie van het politieke systeem op gemeentelijk niveau wordt verbeterd en dat beter wordt ingespeeld op de behoeften van burgers en bedrijven.
Thanhnien.vn
Bron: https://thanhnien.vn/bo-chinh-tri-huong-dan-xay-dung-phuong-an-nhan-su-lanh-dao-khi-sap-nhap-tinh-185250414212655265.htm
Reactie (0)