* Het Centraal Comité van de Partij, secretaris-generaal Lam, president Luong Cuong, premier Pham Minh Chinh en voorzitter van de Nationale Vergadering Tran Thanh Man stuurden bloemenmanden om het congres te feliciteren.

Aanwezig op het congres waren: lid van het Politbureau, secretaris van het Centraal Comité van de Partij, hoofd van de Organisatiecommissie van het Centraal Comité van de Partij Le Minh Hung en de leden van het Centraal Comité van de Partij: hoofd van het kantoor van het Centraal Comité van de Partij Pham Gia Tuc; secretaris-generaal van de Nationale Vergadering, hoofd van het kantoor van de Nationale Vergadering Le Quang Tung; voorzitter van de Etnische Raad Lam Van Man; permanent adjunct-hoofd van het Economisch en Financieel Comité Le Quang Manh; hoofd van het Centraal Comité voor Beleid en Strategie Nguyen Thanh Nghi; permanent adjunct-hoofd van de Centrale Inspectiecommissie Tran Van Ron; adjunct-hoofd van de Centrale Organisatiecommissie Nguyen Thanh Tam; adjunct-hoofd van de Centrale Commissie voor Interne Zaken Bui Van Nghiem en leiders van centrale departementen, ministeries en afdelingen, vertegenwoordigers van de redactie van het XIV Congresdocumenten van de Partij, Militaire Regio 9...

Aan de kant van de stad Can Tho waren aanwezig: een lid van het Centraal Partijcomité, de secretaris van de stadspartij, Do Thanh Binh; leiders, voormalige leiders van de stad en vooral 484 officiële afgevaardigden die meer dan 143.000 mensen vertegenwoordigden. Partijleden van de hele partij, heldhaftige Vietnamese moeders, helden van de strijdkrachten...


De leiderschapsmethode van de Partij wordt voortdurend uitgebreid en synchroon vernieuwd, dicht bij de praktische behoeften.
Onder het thema "Het bevorderen van de traditie van solidariteit; het opbouwen en verbeteren van de partij en het politieke systeem, zodat ze in alle opzichten zuiver en sterk zijn; alle middelen mobiliseren, doorbraken bewerkstelligen, creatief zijn, internationaal integreren, de stad Can Tho snel, duurzaam en modern ontwikkelen" en het motto "Solidariteit - Democratie - Discipline - Doorbraak - Ontwikkeling", richtte het congres zich op een uitgebreide beoordeling van de resultaten van de implementatie van de resolutie en op een herziening van de leiderschapsrol van het uitvoerend comité van de stadspartij voor de termijn van 2020-2025; en tegelijkertijd het bepalen van de standpunten, doelen, streefcijfers, taken en belangrijkste oplossingen voor de termijn van 2025-2030 en de daaropvolgende periode; het bespreken en goedkeuren van het rapport, waarin de opmerkingen van partijcomités op alle niveaus, kaders, partijleden en alle klassen van de stadsbevolking op de conceptdocumenten die aan het 14e Nationale Congres van de Partij zijn voorgelegd, worden samengevat.

Tijdens de opening van het congres benadrukte de secretaris van het partijcomité van de stad Can Tho, Do Thanh Binh, de geest van ontevredenheid met de behaalde resultaten. Het hele partijcomité van de stad moet zich blijven inspannen en streven, de handen ineenslaan, unaniem zijn, een pionier zijn, een voorbeeld stellen en verantwoordelijk zijn, de kracht van het grote solidariteitsblok bevorderen om de doelen, taken en oplossingen die tijdens het congres zijn uiteengezet met succes te implementeren, de stad Can Tho steeds beschaafder en moderner te maken en te voldoen aan het vertrouwen, de verwachtingen en aspiraties van de stadskaders, partijleden en inwoners, evenals aan de verwachtingen van de centrale overheid.

Op basis van de resultaten van de uitvoering van de resolutie van het Congres van Partijafgevaardigden van de stad Can Tho, provincies Soc Trang en Hau Giang voor de termijn 2020-2025, blijkt uit het concept Politiek Verslag dat aan het congres is voorgelegd dat de drie plaatsen op alle gebieden belangrijke en zeer uitgebreide resultaten hebben behaald.
In het bijzonder wordt de nadruk gelegd op het werk van partijopbouw op politiek, ideologisch en ethisch vlak. Dit werk wordt versterkt en draagt bij aan de verbetering van de politieke capaciteit, het leiderschapsvermogen en de strijdkracht van de partijorganisatie en het contingent kaderleden en partijleden, met name sleutelkaderleden op alle niveaus.

De leiderschapsmethoden van de partijcomités in de drie districten werden voortdurend uitgebreid en synchroon vernieuwd, nauw aansluitend bij de praktische vereisten en nauw verbonden met de opbouw en verbetering van een schone en sterke partij. Democratie binnen de partij werd maximaal bevorderd, discipline en orde werden gehandhaafd. De voorbeeldige verantwoordelijkheid van kaderleden en partijleden, met name leiders, werd bevorderd.
De drie regio's bleven hun groeimodellen innoveren en hun economische structuren in de juiste richting sturen; ze ontwikkelden handel - diensten, industrie - bouw en verminderden het aandeel van landbouw, bosbouw en visserij. De economische groei was vrij hoog; de omvang van de economie bleef groeien; het bruto regionaal binnenlands product (bbp) tegen lopende prijzen in 2025 was aanzienlijk hoger dan aan het begin van de ambtstermijn; het gemiddelde bruto binnenlands product per hoofd van de bevolking (bbp/persoon) verbeterde aanzienlijk; de arbeidsproductiviteit nam in de loop der jaren snel toe.

Het investerings- en ondernemersklimaat is verbeterd en is nu open, veilig en vriendelijk; de provinciale concurrentie-index (PCI) van de drie gemeenten scoort goed tot hoog. Er wordt voortdurend aandacht besteed aan de ontwikkeling van economische sectoren, met name de particuliere economie, in de geest van Resolutie nr. 68-NQ/TW van het 13e Politbureau.
Planningswerk zorgt voor connectiviteit en synchronisatie, waardoor nieuwe ontwikkelingsruimte ontstaat. Onderzoek, toepassing, overdracht en ontwikkeling van wetenschap en technologie, en digitale transformatie worden geleidelijk geïnnoveerd en efficiënter gemaakt. Milieubescherming is gericht op beheersing; natuurrampen en klimaatverandering worden proactief voorkomen en aangepakt.

Het socialezekerheidsbeleid wordt synchroon, volledig, snel en doelgericht uitgevoerd. Er wordt aandacht besteed aan het creëren van banen, armoedebestrijding en de eliminatie van tijdelijke en vervallen woningen, waardoor begunstigden effectief toegang krijgen tot de ondersteuningsprogramma's en het beleid van de overheid.

In het concept van het politieke verslag werden ook een aantal beperkingen en zwakheden in de afgelopen termijn aangewezen, zoals: de organisatie van het politieke systeem is niet echt gestroomlijnd; de kwalificaties en capaciteiten van een aantal partijleden en kaderleden, ambtenaren en overheidsmedewerkers voldoen niet aan de eisen van de taak; een aantal kaderleden en partijleden overtraden de regels van de partij en de wetten van de staat, inclusief leiders en managers, hetgeen het aanzien van de partijorganisatie en het vertrouwen van de bevolking aantastte.

Hoewel de lokale economische ontwikkeling is verbeterd, staat deze niet in verhouding tot het potentieel en de voordelen; deze voldoet niet aan de eisen en verwachtingen van de centrale overheid. De herstructurering van economische sectoren is in de goede richting gegaan, maar de verschuiving in productiviteit en kwaliteit, met name in de industriële en dienstensector, voldoet niet aan de ontwikkelingsvereisten.
De implementatie van een aantal specifieke beleidsmaatregelen, prikkels, het aantrekken van investeringen en prikkels om gesocialiseerde investeringen te stimuleren, hebben niet de gewenste resultaten opgeleverd en hebben niet geleid tot een doorbraak in het mobiliseren, toewijzen en effectief gebruiken van middelen. De uitbetaling van publiek investeringskapitaal verloopt nog steeds traag in vergelijking met de behoeften.
Wetenschap, technologie en innovatie zijn nog niet de belangrijkste drijvende kracht achter de ontwikkeling van de drie regio's geworden. Cultuur en menselijke ontwikkeling zijn nog niet echt de hulpbronnen, de endogene kracht en de drijvende kracht achter ontwikkeling geworden. De kwaliteit van de menselijke hulpbronnen, met name wetenschap, technologie en innovatie, is nog niet de drijvende kracht geworden achter de verbetering van de arbeidsproductiviteit en het economische concurrentievermogen.
Streven naar 2030: Can Tho wordt een nationale groeipool
Can Tho gaat de ambtstermijn van 2025-2030 in en vervult de rol van centrum en belangrijk verkeersknooppunt in de regio, onderwijs- en opleidingscentrum, centrum voor gespecialiseerde gezondheidszorg, handel en dienstverlening, centrum voor culturele diversiteit en vooral een nieuwe ontwikkelingsruimte na de fusie. Can Tho verenigt alle factoren van "hemelse tijd - gunstige ligging - harmonie van mensen" voor een snelle en duurzame ontwikkeling, maar staat ook voor grote uitdagingen, zoals niet-traditionele veiligheidsrisico's, met name klimaatverandering en zoutwaterinfiltratie.
Daarom stelt de stad zich het volgende doel: tegen 2030 wil ze een groeipool van het land zijn, een drijvende kracht achter de ontwikkeling, die de hele regio aanstuurt en verspreidt. Tegen 2045 wil ze een ecologische, beschaafde en moderne stad zijn, die tot de groep van redelijk ontwikkelde steden in Azië wil behoren en een leefbare stad in Vietnam wil worden.
Op basis daarvan zijn in het ontwerp van het Politiek Verslag 28 concrete doelstellingen, 5 kerntaken en 3 doorbraken voorgesteld.
Tot de kerntaken behoren in het bijzonder: het dringend herzien, aanvullen en aanpassen van het masterplan voor sociaaleconomische ontwikkeling, stads- en plattelandsplanning; sectorale planning... Het versterken van de werkzaamheden voor partijopbouw en -rectificatie, het opbouwen van het politieke systeem, het perfectioneren van het bestuurlijk apparaat, het inrichten en reorganiseren van het overheidsapparaat op alle niveaus in overeenstemming met de nieuwe bestuurlijke eenheden, het blijven stroomlijnen en toewijzen van personeel, met name leiders, op hetzelfde niveau als de taken;
Stel wijzigingen en aanvullingen voor op specifieke mechanismen en beleidsmaatregelen; blijf de kwaliteit van de afkondiging en beoordeling van juridische documenten verbeteren, bevorder synchrone instellingen en beleidsmaatregelen, ruim knelpunten en knelpunten voor snelle en duurzame stadsontwikkeling resoluut op en verwijder ze; ontwikkel cultuur en mensen om te voldoen aan de eisen van stadsbouw en -ontwikkeling in de nieuwe periode. Transformeer het groeimodel, herstructureer economische sectoren en vertrouw op wetenschap, technologie en innovatie als belangrijkste drijvende kracht. Blijf mechanismen en beleidsmaatregelen verbeteren om investeringen aan te trekken en de bedrijfsontwikkeling voor de particuliere economie te bevorderen.
3 doorbraken zijn onder meer: Bevorder de aantrekkingskracht, opleiding en ontwikkeling van menselijk potentieel, met name menselijk potentieel van hoge kwaliteit; verbeter onderzoek, toepassing van wetenschap en technologie, innovatie en digitale transformatie op alle gebieden; bevorder en breid internationale samenwerking uit om middelen aan te trekken voor sociaaleconomische ontwikkeling en promoot het imago van de stad Can Tho in de regio en internationaal.
Ontwikkeling van het sociaal-economische infrastructuursysteem, met name transportinfrastructuur, informatietechnologie-infrastructuur, digitale infrastructuur, infrastructuur voor industrieterreinen en clusters en geconcentreerde informatietechnologie; aantrekken van investeringen, bouwen van moderne logistieke centra, verbonden met internationale zeehavens en luchthavens.
Vernieuw het denken, verenig het bewustzijn en de acties van partijcomités, autoriteiten, het gehele politieke systeem, het bedrijfsleven en de stadsbewoners ten aanzien van de positie en rol van de particuliere economie. Richt u daarbij op het consolideren en ontwikkelen van nieuwe particuliere ondernemingen. Bouw en perfectioneer het systeem van mechanismen en beleid, bevorder bestuurlijke hervormingen en verbeter het investerings- en ondernemersklimaat.
* De Volksvertegenwoordiger blijft informeren over het congres...
Bron: https://daibieunhandan.vn/chu-tich-quoc-hoi-tran-thanh-man-du-va-phat-bieu-chi-dao-dai-hoi-dai-bieu-dang-bo-thanh-pho-can-tho-10388153.html
Reactie (0)