Op 5 oktober kondigde de gezondheidsdienst van de stad Da Nang de werving aan van 142 artsen in het kader van een talentenwervingsbeleid. Deze artsen zullen werkzaam zijn bij 17 openbare gezondheidsinstellingen.
De deadline voor het indienen van aanvragen is 31 oktober. In aanmerking komen artsen met een doctoraat of een specialistische opleiding op niveau 2, niet ouder dan 50 jaar; artsen in opleiding, artsen met een masterdiploma of specialisten op niveau 1, niet ouder dan 40 jaar; en huisartsen, niet ouder dan 30 jaar.
Da Nang verstrekt een eenmalige subsidie aan aanvragers tegen de volgende tarieven: gepromoveerden ontvangen 200 keer het basissalaris, specialisten van niveau 2 ontvangen 180 keer het basissalaris, artsen in opleiding ontvangen 150 keer het basissalaris en artsen met een masterdiploma en specialisten van niveau 1 ontvangen 120 keer het basissalaris.
Da Nang werft meer dan 140 artsen aan en is bereid honderden miljoenen dong aan subsidies te verstrekken.
Bovendien ontvangen top-presterende huisartsen een subsidie van 100 keer het basissalaris, goed presterende huisartsen 80 keer het basissalaris en gemiddeld-goede huisartsen 50 keer het basissalaris.
Dit komt overeen met een subsidie voor artsen van tussen de 90 en 360 miljoen VND, afhankelijk van hun kwalificaties (berekend op basis van het basissalaris van 2023).
Het ministerie van Volksgezondheid van Da Nang streeft ernaar kandidaten in te zetten binnen hun respectievelijke specialismen en tegelijkertijd een gunstige werkomgeving te creëren die hun vaardigheden bevordert. Bovendien komen kandidaten in aanmerking voor planning en benoeming in leidinggevende en managementfuncties.
Kandidaten moeten zich ertoe verbinden om minimaal vijf jaar langdurig werkzaam te zijn in openbare gezondheidsinstellingen in Da Nang. Gedurende deze periode moeten zij de voorgeschreven werkzaamheden en detacheringen uitvoeren. Bij contractbreuk moeten zij de gemaakte kosten vergoeden.
Bron








Reactie (0)