Ambtenaren van het openbaar administratief servicecentrum van de gemeente Hoang Son begeleiden burgers bij administratieve procedures. Foto: Minh Khoi
Om het succes of falen van het hervormingsproces te bepalen, heeft de provincie Thanh Hoa openlijk de knelpunten benoemd die dringend moeten worden aangepakt, namelijk: de PAR INDER-, SIPAS-, PCI- en PAPI-indexen zijn altijd instabiel en behoren vaak tot de laagste van het land; de naleving van discipline en orde bij de uitvoering van officiële taken door een deel van de kaders, ambtenaren en overheidsmedewerkers laat soms te wensen over; en de vertragingen bij de afhandeling van administratieve procedures zijn nog steeds niet opgelost. Om deze "schaduwkanten" van de administratieve hervorming geleidelijk aan te pakken, hebben het Provinciaal Partijcomité, de Provinciale Volksraad, het Provinciaal Volkscomité en de voorzitter van het Provinciaal Volkscomité, in overeenstemming met de nieuwe ontwikkelingsfase, talrijke resoluties, besluiten, programma's en belangrijke plannen uitgevaardigd ter bevordering van de administratieve hervorming.
In het bijzonder heeft het Provinciaal Volkscomité, in nauwe navolging van het algemene staatsbestuurlijke hervormingsprogramma voor de periode 2021-2030, een bestuurlijk hervormingsplan voor de periode 2021-2025 en jaarlijkse bestuurlijke hervormingsplannen uitgebracht om nieuwe, haalbare taken en oplossingen te actualiseren en aan te vullen. Deze plannen richten zich op oplossingen om de hervorming van de bestuurlijke procedures te versnellen; de efficiëntie van de openbare dienstverlening en het gebruik ervan te verbeteren; de bestuurlijke discipline en orde te versterken; de decentralisatie van het beheer op diverse gebieden te bevorderen; het overheidsapparaat te reorganiseren; en het investerings- en ondernemingsklimaat te verbeteren.
De geest van hervorming en innovatie is pas echt effectief wanneer deze een gezamenlijke aanpak wordt van provinciaal tot gemeentelijk niveau en diep verankerd is in het bewustzijn van elke ambtenaar en medewerker. Op basis van de plannen, programma's, projecten en hoofddoelen van de provincie benadrukken de hoofden van departementen en agentschappen, de voorzitters van de voormalige districtscomités en de gemeentelijke comités steevast hun rol en verantwoordelijkheid bij het sturen van de implementatie van de bestuurlijke hervorming in de richting van "Duidelijke verantwoordelijkheden, duidelijke taken, duidelijke verantwoording, duidelijke procedures, duidelijke voltooiingstermijn en duidelijke effectiviteit".
De innovatieve sfeer, gecombineerd met de vastberadenheid en daadkrachtige leiding van provinciaal tot lokaal niveau, heeft Thanh Hoa geholpen nieuwe records te vestigen in de ranglijsten van indicatoren voor bestuurlijke hervormingen. In de periode 2021-2025 heeft Thanh Hoa opmerkelijke resultaten geboekt: een 3e plaats landelijk in de PAPI-index, een 5e plaats in de SIPAS-index, een 10e plaats in de PAR-index en een 21e plaats in de PCI-index. Na meer dan 10 jaar officiële deelname aan de indexen voor bestuurlijke hervormingen, kan de periode 2021-2025 worden beschouwd als de meest succesvolle periode voor Thanh Hoa, aangezien de provincie voor het eerst in veel indicatoren de top van het land heeft bereikt. Deze prestatie weerspiegelt de buitengewone inspanningen en de hoogste politieke vastberadenheid van Thanh Hoa om consequent het doel na te streven de bevolking en het bedrijfsleven te dienen.
Met een geest van voortdurende en consistente hervorming zijn veel specifieke doelen en streefwaarden op hoog niveau bereikt. In de afgelopen vijf jaar zijn alle wettelijke documenten van de centrale overheid geconcretiseerd en snel geïmplementeerd; alle wettelijke documenten van de provincies zijn herzien, gewijzigd, aangevuld en vervangen in overeenstemming met de regelgeving van de centrale overheid, waarmee wordt voldaan aan de sociaaleconomische ontwikkelingsbehoeften van de provincie. Verschillende mechanismen en beleidsmaatregelen op het gebied van stimulering, ondersteuning en het aantrekken van investeringen zijn tijdig aangevuld en geoptimaliseerd. De provincie neemt jaarlijks in haar plan een herziening en reductie van ten minste 20% van de kosten voor het naleven van administratieve procedures op, met de focus op belangrijke gebieden zoals grond, bouw, landbouw, transport, gezondheid, onderwijs en opleiding. Als gevolg hiervan zijn van 2021 tot 2024 71 procedures herzien. De totale kosten voor het naleven van administratieve procedures vóór de herziening bedroegen 78,762 miljard VND per jaar; de totale kosten na de herziening bedroegen 28,707 miljard VND per jaar. De kostenbesparing na de vereenvoudiging bedroeg 50,054 miljard VND per jaar; het percentage kostenbesparing na de vereenvoudiging was 63,55% (waarmee de beoogde reductie van 43,55% werd overtroffen). In 2025 zal Thanh Hoa doorgaan met het herzien en vereenvoudigen van 20 administratieve procedures. Veel omslachtige, overlappende procedures met onnodige of onredelijke vereiste documenten zijn verminderd, wat gunstige omstandigheden creëert voor organisaties en burgers.
Thanh Hoa is een van de eerste gemeenten die resolutie nr. 06-NQ/TU heeft uitgevaardigd over "Digitale transformatie van de provincie Thanh Hoa tegen 2025, met een visie tot 2030". De digitale transformatie is momenteel duidelijk zichtbaar op alle gebieden en speelt een cruciale rol in de sociaaleconomische ontwikkeling. De telecommunicatie-infrastructuur is uitgebreid dankzij investeringen van bedrijven; er wordt continu en op moderne wijze geïnvesteerd in de infrastructuur en apparatuur voor informatietechnologie binnen overheidsinstanties en -diensten, van provinciaal tot gemeentelijk niveau. Het geïntegreerde data-uitwisselings- en verbindingscentrum van de provincie verbindt momenteel 11 informatiesystemen binnen de provincie en 15 diensten die informatiesystemen buiten de provincie verbinden. Het Open Data Portal van de provincie biedt momenteel 60 open datasets in 16 vakgebieden aan burgers en bedrijven voor het zoeken, analyseren en gebruiken van gegevens. In Thanh Hoa gebruikt 100% van de bedrijven en organisaties elektronische facturen en is elektronische belastinginning via mobiele apparaten geïmplementeerd. 100% van de openbare ziekenhuizen accepteert contactloze betalingen voor medische diensten. 100% van de onderwijsinstellingen heeft de toepassing van informatietechnologie in het onderwijs en bij het verzamelen van bijdragen bevorderd.
De nieuwe vooruitgang en indrukwekkende resultaten die Thanh Hoa in de periode 2021-2025 heeft geboekt op het gebied van bestuurlijke hervormingen, zijn zeer bemoedigend. Met de vastberadenheid om zichzelf te overtreffen, zal Thanh Hoa de activiteiten op het gebied van bestuurlijke hervormingen niet laten vertragen, maar ernaar streven alle moeilijkheden en uitdagingen te overwinnen om nieuwe en hogere waarden te creëren. Daarom is bestuurlijke hervorming opnieuw geselecteerd als een van de vier speerpunten voor de periode 2025-2030. Dit is de derde opeenvolgende periode waarin het Provinciaal Partijcomité bestuurlijke hervormingen heeft gekozen als speerpunt, met als doel om in de nieuwe periode nog significantere doorbraken te realiseren.
Minh Khoi
Bron: https://baothanhhoa.vn/dau-an-cai-cach-va-doi-moi-260140.htm
![[Foto] Gouden seizoen van de biologische landbouw onder het bladerdak van het uitgestrekte Mang Den-bos.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F1200x675%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2026%2F01%2F24%2F1769247398190_ndo_br_cam-15-jpg.webp&w=3840&q=75)
Reactie (0)