Voorstel om twee extra vrije dagen toe te voegen voor de nationale feestdag op 2 september.

Dit is een van de voorstellen die de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid heeft gedaan in haar samenvattend rapport met aanbevelingen van vakbondsleden, werknemers en vakbondsorganisaties, dat vanochtend (4 juni) werd ingediend bij het 14e Congres van de Vietnamese Vakbonden.

Het voorstel heeft tot doel om werknemers de mogelijkheid te bieden hun kinderen op de eerste schooldag naar school te brengen, in combinatie met oplossingen om de arbeidsproductiviteit te verbeteren en zo de doelstellingen voor een groei met dubbele cijfers te realiseren.

Belangrijke voorstellen ingediend bij het 14e Congres van de Vietnamese Vakbond

Het voorstel om het aantal officiële feestdagen te verhogen is een van de vijf belangrijkste punten die zijn samengesteld uit tienduizenden meningen van werknemers, ambtenaren en arbeiders uit het hele land. Deze meningen werden vanochtend (4 juni) tijdens de plechtige zitting van het 14e Congres van de Vietnamese Vakbonden voorgelegd aan de partij- en staatsleiders. Eerder, tijdens het 13e Congres, had de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid dit voorstel ook al ingediend.

Naast het verhogen van het aantal vrije dagen voor 2 september, presenteerde de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid ook andere belangrijke voorstellen op het congres, waaronder:

• Bedrijven zijn verplicht om werknemers betaald verlof te geven om het beleid en de wetten van de Partij en de Staat te bestuderen (dit kan worden gekoppeld aan de Vietnamese Dag van de Wetgeving op 9 november van elk jaar).
• Aanbevelingen voor het werk aan de opbouw van de Partij, de regering en de arbeidersklasse.
• Het creëren van duurzame banen, het garanderen van lonen en het waarborgen van sociale zekerheid en welzijn voor werknemers.
• Het implementeren van en het waarborgen van de naleving van beleid en wetgeving.

De huidige regelgeving met betrekking tot het aantal officiële feestdagen en de feestdagen rond Tet (Vietnamees Nieuwjaar).

Volgens de huidige arbeidswetgeving hebben werknemers recht op 11 dagen betaald verlof voor officiële feestdagen, waaronder:

• Nieuwjaarsdag: 1 dag (1 januari).
• Chinees Nieuwjaar: 5 dagen.
• Overwinningsdag: 1 dag (30 april).
• Internationale Dag van de Arbeid : 1 dag (1 mei).
• Nationale feestdag: 2 dagen (2 september en één dag direct ervoor of erna).
• Herdenkingsdag voor voorouders van Hung Vuong g: 1 ivoor y (10/3 maankalender).

Met de institutionalisering van de Vietnamese Cultuurdag op 24 november krijgen ambtenaren, overheidsmedewerkers en werknemers een extra vrije dag, waardoor het totale aantal vrije dagen in 2026 op 12 dagen komt.

Vakantierooster voor de Nationale Dag in 2026

Volgens de aankondiging van de minister van Binnenlandse Zaken betreffende het schema voor de nationale feestdagen in 2026:

• Ambtenaren en overheidsmedewerkers hebben volgens de regelgeving recht op twee vrije dagen, namelijk 1 en 2 september.
• Vervang maandag (31 augustus) als werkdag door zaterdag (22 augustus), de wekelijkse vrije dag.

Inclusief weekenden en feestdagen hebben ambtenaren dus 5 aaneengesloten vrije dagen gedurende deze periode. Als het voorstel van de Vietnamese Algemene Confederatie van Arbeid om 2 extra vrije dagen toe te voegen wordt overwogen, zal het aantal officiële feestdagen voor de Nationale Dag toenemen van 2 naar 4 dagen.

Bron: https://baolaocai.vn/de-xuat-tang-them-2-ngay-nghi-dip-quoc-khanh-29-post900974.html