De oprechte meningen van de bevolking die door de verslaggevers van Hanoi Moi zijn opgetekend, weerspiegelen het gemeenschappelijke verlangen naar een beschaafd, modern en leefbaar Hanoi , waar naar mensen wordt geluisterd, waar ze worden begeleid en waar ze de vruchten van ontwikkeling plukken.
Voorzitter van het Vietnamese Vaderlandfrontcomité van Tay Mo Ward Nguyen Ngoc Anh:
Het bevorderen van de kracht van grote solidariteit, het beter verzorgen van het leven van mensen

Met het oog op het 18e Partijcongres van Hanoi (periode 2025-2030) hebben de kaderleden, partijleden, inwoners van de wijk Tay Mo en ik hoge verwachtingen van de strategische doorbraken van de stad in de nieuwe ontwikkelingsperiode, waarin het lokale bestuursmodel met twee niveaus steeds effectiever functioneert, het apparaat gestroomlijnd is en de activiteiten dichter bij en voor de mensen zijn.
Als Frontmedewerker hoop ik dat het Congres de belangrijke rol van het volk in de opbouw en ontwikkeling van de hoofdstad zal blijven bevestigen en promoten; specifieke beleidsmaatregelen en richtlijnen zal voorstellen om het grote nationale eenheidsblok te consolideren, de geest van zelfredzaamheid krachtig aan te wakkeren, democratie te bevorderen en de maatschappelijke consensus te versterken. Het Vaderlandsfront en de politieke en sociale basisorganisaties hebben meer mechanismen en gunstige voorwaarden nodig om hun rol als brug tussen de partij, de regering en het volk te versterken, zodat er naar de stemmen, gedachten en legitieme verlangens van het volk wordt geluisterd, dat deze worden weerspiegeld en dat er snel actie wordt ondernomen.
De grote verwachting van kaderleden, partijleden en inwoners in de komende termijn is dat de stad drastischer oplossingen zal vinden om de bestaande tekortkomingen in het leven van mensen aan te pakken, zoals een gebrekkige stedelijke infrastructuur, overstromingen, afval, milieuvervuiling, een gebrek aan openbare woonruimte in veel woonwijken of een stadsplanning en -renovatie die nog steeds traag zijn in vergelijking met de ontwikkelingssnelheid. Mensen maken zich ook grote zorgen over sociale zekerheid, beleid ter ondersteuning van banen, huisvesting en zorg voor kansarmen.
Ik geloof dat het 18e congres van het partijcomité van Hanoi, dankzij de sterke innovatie in leiderschapsdenken, management en werkwijzen van het stadspartijcomité, de volksraad en het volkscomité, en dankzij de gezamenlijke inspanningen en consensus van het gehele politieke systeem en de bevolking, een nieuwe ontwikkelingsperiode inluidt. De hoofdstad is dan niet alleen het politieke, economische en culturele centrum, maar ook een plek waar iedere burger kan genieten van de vruchten van ontwikkeling en kan leven in een vreedzame, beschaafde en liefdevolle omgeving.
Met onze verantwoordelijkheden zullen wij, de mensen die op het basisniveau aan het Front werken, ernaar streven het grote blok van nationale eenheid te versterken, patriottische emulatiebewegingen te bevorderen, mensen te mobiliseren om actief deel te nemen aan de opbouw van het culturele leven, de veiligheid en orde te handhaven, het milieu te beschermen en bij te dragen aan de opbouw van de wijk Tay Mo in het bijzonder en de hoofdstad Hanoi in het algemeen, zodat deze steeds rijker, beschaafder en moderner wordt.
Mevrouw Pham Thi Ly Na, voorzitter van de vrouwenbond van de gemeente Hong Van:
Verwachten van baanbrekende oplossingen

Het 18e congres van het Partijcomité van Hanoi is een uiterst belangrijke gebeurtenis voor de ontwikkeling van de stad in de nieuwe historische periode, vooral nu het nieuwe model van twee bestuursniveaus wordt ingevoerd. Ik geloof dat dit congres een team van kaderleden zal blijven selecteren met moed, intelligentie, verantwoordelijkheidsgevoel, durf om te innoveren en durf om te handelen in het algemeen belang; baanbrekende oplossingen zal voorstellen voor duurzame ontwikkeling, de levenskwaliteit van de bevolking zal verbeteren en een steeds beschaafdere en modernere hoofdstad zal bouwen.
Ik hoop dat het congres veel belangrijke beleidsmaatregelen zal voorstellen, de decentralisatie en de delegatie van macht zal versterken, omstandigheden zal scheppen waarin gemeenschapskaders hun capaciteiten kunnen ontwikkelen en proactief en creatief zullen zijn, waarbij de nadruk ligt op het bevorderen van de rol van politieke en sociale organisaties in propaganda, toezicht en maatschappelijke kritiek. Het is noodzakelijk om massamobilisatiewerk, dialoog en het luisteren naar de meningen van mensen te beschouwen als fundamentele factoren om het vertrouwen te versterken en de kracht van grote solidariteit te bevorderen.
Om dit te bereiken, moet de opleiding en ontwikkeling van basiskaders blijvende aandacht krijgen, met name voor jonge en vrouwelijke kaders, om een solide bron van opvolgers te vormen. Ik hoop dat er in de toekomst meer geschikte ondersteuningsmechanismen en -beleid zullen zijn voor plattelands- en voorstedelijke gebieden in het proces van de fusie van lokale overheden op twee niveaus, om de harmonie tussen economische ontwikkeling en sociale zekerheid te waarborgen.
Dr. Luu Thi Thu Phuong, docent aan de Faculteit Propaganda, Academie voor Journalistiek en Communicatie:
Het selecteren van personeel met een innovatieve geest, creativiteit, durf om te denken, durf om te doen

Als partijlid en docent in de politieke theorie heb ik hoge verwachtingen en veel vertrouwen in de nieuwe generatie kaderleden van de hoofdstad Hanoi tijdens de komende termijn 2025-2030. Hanoi, het hart van het land, is niet alleen het nationale bestuurscentrum, maar ook de plek waar de goede culturele waarden van Vietnam samenkomen, zich kristalliseren en zich verspreiden. Daarom moet de nieuwe generatie kaderleden naar mijn mening een voorbeeld zijn van politieke moed en echte managementcapaciteiten hebben, evenals ethiek in de publieke dienstverlening, om zowel de identiteit te behouden als doorbraken te creëren in het ontwikkelingstraject.
Bovendien verwacht ik dat de nieuwe kaderleden de geest van innovatie en creativiteit zullen hebben, durven denken, durven doen en verantwoordelijkheid durven nemen voor de gemeenschappelijke belangen van de hoofdstad. In de context van digitale transformatie en internationale integratie, maar ook van wereldwijde concurrentie, denk ik dat de kaderleden van de hoofdstad blijk moeten geven van moderne managementvaardigheden, strategisch moeten denken, het vermogen moeten hebben om overheidsbeleid te plannen op basis van bewijs en data, en vooral moeten weten hoe ze moeten luisteren naar en begeleiden naar burgers en bedrijven.
Als docent hoop ik dat de nieuwe generatie kaderleden, gekozen tijdens het 18e Partijcongres van Hanoi, goede voorbeelden zal worden voor studenten en de jongere generatie. Ze moeten levenslang leren, mensen die weten hoe ze revolutionaire kwaliteiten en ethiek moeten cultiveren, en, belangrijker nog, een voorbeeldig leven moeten leiden, eerlijk zijn en dicht bij de mensen staan. Kaderleden zijn niet alleen leiders, maar ook mensen die kunnen inspireren, motiveren, de geest van innovatie en creativiteit kunnen leiden en de wil van alle bevolkingsgroepen kunnen aanwakkeren om een beschaafde, beschaafde en moderne hoofdstad van Hanoi te bouwen.
De heer Ngo Hoang Hai, hoofd van het Front Work Committee van de woongroep Ha Tri 5, wijk Ha Dong:
Voer een sterk beleid ten opzichte van de mensen

De kaderleden en de inwoners van onze woonwijk kijken momenteel vol vertrouwen en verwachting uit naar het 18e Partijcongres van Hanoi, dat loopt van 2025 tot 2030. Door het concept van het Politiek Rapport te volgen, zie ik dat de voorbereidingen van de stad zeer methodisch, wetenschappelijk en democratisch verlopen, wat duidelijk de geest laat zien van het zoeken naar meningen uit alle lagen van de bevolking.
Ik geloof dat dit congres de vastberadenheid zal blijven bevestigen om een beschaafde, moderne en culturele hoofdstad te bouwen die het waard is om het politieke, economische en culturele centrum van het hele land te zijn. We hopen dat de stad, naast de sociaaleconomische ontwikkeling, meer aandacht zal blijven besteden aan het leven van de mensen, dat er snel vastgelopen projecten moeten worden afgerond, met name projecten met betrekking tot grond en huisvesting voor mensen met een laag inkomen; dat het verkeerssysteem moet worden gerenoveerd, dat het afvalwatersysteem van de hoofdstad moet worden verbeterd, dat overstromingen zoals in het recente verleden moeten worden voorkomen; dat de voortgang van de digitale transformatie moet worden versneld; dat er meer beleid moet worden gevoerd om mensen aan te moedigen deel te nemen aan milieubescherming, dat er groene, schone en mooie stedelijke gebieden moeten worden gebouwd; dat de leefruimtes van de gemeenschap moeten worden uitgebreid en dat de kwaliteit van het spirituele leven van de mensen moet worden verbeterd.
Ik geloof ook dat het 18e Congres van het Partijcomité van Hanoi, met de traditie van solidariteit, moed, intelligentie en vernieuwingsdrang, correcte beleidslijnen en beslissingen zal voorstellen die in lijn zijn met de wensen van de bevolking. Zo zal de hoofdstad steeds rijker, mooier, beschaafder en moderner worden. Zo kan iedere burger van de hoofdstad de vruchten van de ontwikkeling plukken en trotser zijn op de stad waar hij of zij woont.
Partijlid Bui Thi Thuan, 43 jaar partijlid, partijcel 8, partijcomité Tuong Mai:
Ik hoop dat het Congres getalenteerde en toegewijde functionarissen kiest.

Het 18e Partijcongres van Hanoi vond plaats tegen de achtergrond dat de hoofdstad en het hele land net een revolutie hadden voltooid door het stroomlijnen van het politieke apparaat, het herindelen van de bestuurlijke eenheden en het organiseren van een lokaal bestuursmodel met twee niveaus.
Ter voorbereiding op het congres heeft het Partijcomité van Hanoi Richtlijn nr. 45-CT/TU van het Politbureau en de regelgeving en instructies van het Centraal Comité nauwgezet gevolgd om een plan te ontwikkelen voor de personeelsbezetting van het Uitvoerend Comité van de Stadspartij voor de nieuwe termijn, op een fundamentele, methodische, wetenschappelijke en principiële manier. Hanoi heeft met name het aantal, de structuur, de voorwaarden en de normen voor de functies duidelijk vastgelegd in de regelgeving.
Waar wij, de senior partijleden, in het personeelswerk van het nieuwe stadsbestuur van de partij, in geïnteresseerd zijn, is dat het personeel dat door het stadsbestuur van de partij aan het bestuur wordt voorgedragen, een redelijke structuur heeft tussen departementen, afdelingen en lokale overheden, dat het tempo van innovatie op het niveau van het partijbestuur wordt gewaarborgd en dat er aandacht wordt besteed aan de personeelsstructuur van de wetenschappelijke en technologische staf, vrouwelijk personeel, etc.
Ik en de meerderheid van de partijleden in de hoofdstad verwachten en kijken ernaar uit dat het Congres een nieuw Uitvoerend Comité kiest met voldoende leden, een correcte structuur en de voorwaarden en normen voor de functies zoals voorgeschreven. Het is noodzakelijk om kaderleden te selecteren met een zuiver hart en moraal; met intelligentie, creatief denken en vooruitziende blik; vooral besluitvaardige kaderleden die durven denken, durven doen en verantwoordelijkheid durven nemen. Het Congres stelt ook vele nieuwe programma's en beleidsmaatregelen voor om onze hoofdstad te leiden en te sturen, zodat deze zich steeds verder kan ontwikkelen en samen met het hele land een nieuw tijdperk in kan gaan: het tijdperk van nationale ontwikkeling.
Bron: https://hanoimoi.vn/ky-vong-vao-su-doi-moi-dot-pha-cua-thu-do-719721.html
Reactie (0)