SeABank - Waar mensen hun jeugd doorbrengen om bij te dragen

In de 30-jarige reis van ontwikkeling en het verbinden van levenswaarden van Southeast Asia Commercial Joint Stock Bank ( SeABank , aandelencode SSB) zijn er onmisbare toegewijde, enthousiaste en gepassioneerde mensen die hun jeugd wijden aan het leveren van een bijdrage. Op 23 maart 2024 organiseerde SeABank het startprogramma voor 2024 en vierde het haar 30-jarig jubileum met de deelname van bijna 3500 medewerkers in het hele land, waarmee bijzondere personen werden geëerd die hebben bijgedragen aan de ontwikkeling van de bank.

Medewerkers zijn trots in het SeABank-uniform

SeABank (voorheen Hai Phong Commercial Joint Stock Bank), opgericht in 1994 in de havenstad Hai Phong, heeft na 30 jaar ontwikkeling grote stappen gezet in zowel omvang als operationele efficiëntie. De successen van SeABank zijn te danken aan de solide financiële basis, superieure technologie, merkreputatie en vooral de toewijding van de raad van bestuur en het personeel van de bank, die altijd vol enthousiasme zijn en ernaar streven nieuwe successen te behalen en klanten professionele producten en de beste service-ervaring te bieden. Bij SeABank is het niet moeilijk om mensen te vinden die al sinds de oprichting bij de bank werken. Sommigen hebben zelfs hun jeugd doorgebracht direct na hun afstuderen en zich geleidelijk ontwikkeld tot belangrijke taken en functies. Van de meer dan 5.200 medewerkers die officieel bij SeABank werken, hebben bijna 2.900 meer dan 5 jaar ervaring, waarvan meer dan 800 meer dan 10 jaar en bijna 500 meer dan 15 jaar. Dit is de onschatbare troef van de bank en bewijst ook dat de organisatiecultuur en het uitstekende welzijnsbeleid van SeABank effectief zijn geweest in het behouden van capabele en toegewijde mensen voor de bank. Om dankbaarheid te tonen aan degenen die hun leven hebben gewijd, eerde en betuigde SeABank tijdens de indrukwekkende viering van het 30-jarig jubileum in het National Convention Center in Hanoi haar dankbaarheid aan uitzonderlijke personen met anciënniteit en belangrijke bijdragen aan de ontwikkeling van de bank. De raad van bestuur en de medewerkers van SeABank betuigden hun diepe dank en erkentelijkheid aan mevrouw Nguyen Thi Nga, permanent vicevoorzitter van de raad van bestuur, die bijna 30 jaar leiderschap heeft gehad en bijzonder belangrijke bijdragen heeft geleverd aan de sterke en stabiele ontwikkeling van SeABank, terwijl zij ook vele bijdragen leverde aan het land en de gemeenschap door duizenden miljarden VND bij te dragen aan de staatsbegroting en meer dan 200 miljard VND te ondersteunen voor socialezekerheidswerk.

De raad van bestuur van SeABank brengt hulde aan permanente vicevoorzitter van de raad van bestuur Nguyen Thi Nga

Daarnaast eerde SeABank ook de senioriteit en toewijding van meer dan 100 midden- en senior managers, medewerkers binnen de bank met langdurige senioriteit en uitstekende werkprestaties. Inclusief: Top 30 Plus Dedicaters aan   erkennen en waarderen   De bijdragen van managers op midden- en hoger niveau die al lange tijd bij SeABank werken, toegewijd en toegewijd, vooral degenen die bij SeABank zijn gegroeid en vooruitgang hebben geboekt en nog steeds een reis met SeABank maken; Top 30 Fighters erkennen en uiten hun dankbaarheid   De bijdragen van het directe verkooppersoneel bij de verkoopafdeling en de verkoopafdeling op het hoofdkantoor met anciënniteit, toewijding en vooral hoge werkefficiëntie; Top 30 Defenders erkent en spreekt dankbaarheid uit   De bijdragen van SeABankers op het hoofdkantoor, met anciënniteit, uitstekende werkresultaten en promoties bij SeABank. Dit zijn de meest kenmerkende personen onder de duizenden SeABankers die zich dag en nacht inzetten voor de ontwikkeling van de bank.

Top 30 Plus Dedicators eert medewerkers met langdurige toewijding en volwassenheid bij SeABank

Naast de huldigings- en dankbaarheidsactiviteiten, in het kader van het programma ter ere van het 30-jarig bestaan ​​van SeABanker, kunnen bezoekers ook genieten van een uniek, magnifiek en emotioneel kunstprogramma van toonaangevende kunstenaars zoals Tung Duong, Van Mai Huong, Noo Phuoc Thinh en Bui Lan Huong. Mevrouw Le Thu Thuy, vicevoorzitter van de raad van bestuur van SeABank, zei: " Gedurende 30 jaar van oprichting en ontwikkeling is SeABank er trots op een team van getalenteerde, toegewijde en zeer bijdragende medewerkers te hebben aan het succes van de bank, waaronder duizenden mensen met een lange anciënniteit. Het percentage medewerkers dat zich inzet om te blijven bijdragen is altijd hoog in vergelijking met het marktgemiddelde. We zijn er trots op getalenteerde, toegewijde, enthousiaste en loyale SeABankers te hebben. Dit is een onschatbare troef die niet elk bedrijf heeft."

Vicevoorzitter van de Raad van Bestuur Le Thu Thuy vertelt over de doelen en strategieën van de bank

Dat we een vast team hebben, is te danken aan het uitstekende welzijns- en arbeidsvoorwaardenbeleid dat door de jaren heen is ingevoerd, zoals jaarlijkse salarisverhogingen om de concurrentiepositie op de markt te waarborgen, de uitgebreide ziektekostenverzekering van SeACare, preferentiële leningen voor werknemers - SeAStaff Privilege, periodieke gezondheidscontroles, de uitgifte van aandelenopties voor werknemers - SEAESOP en dankbaarheidsprogramma's voor werknemers en familie... Daarnaast organiseert SeABank ook regelmatig tal van activiteiten om werknemers met elkaar te verbinden, zoals teambuilding, het SeASport sportfestival, het SeALegue voetbaltoernooi, de SeABank Run For The Future en een eindejaarsfeest... Al het uitstekende welzijnsbeleid en de regelingen, evenals de unieke organisatiecultuur bij SeABank, zijn onzichtbare draden geworden die generaties werknemers met elkaar verbinden, zodat ze zich kunnen toewijden, voortdurend kunnen bijdragen aan de organisatie en toegewijde strijders kunnen worden met het grootste enthousiasme. Met wat SeABank heeft behouden en voortgezet, zullen de getalenteerde, toegewijde, eerlijke en loyale medewerkers in de ontwikkelingsreis van SeABank zeker sterker worden en de titel van meest favoriete werkplek van Azië waardig blijven.

Zeebank