Dong Viet Commune versterkt verbindingen en creëert banen voor werknemers

De jonge arts Nguyen Thi Trang (geboren in 1996) studeerde in 2018 af aan de faculteit tandheelkunde (Thai Nguyen Universiteit voor geneeskunde en farmacie). Hij woont in het dorp Viet Thang Nui, gemeente Dong Viet, en ging als contractarts werken in het Bac Ninh Algemeen Ziekenhuis nr. 1. Om naar zijn werk te gaan, moet dokter Trang elke dag meer dan 20 km reizen, in totaal meer dan 40 km.

Dokter Nguyen Thi Trang (zittend) onderzoekt de tanden van een patiënt.

Om dicht bij huis te kunnen werken, de last van woon-werkverkeer te verminderen en kosten te besparen, en verbonden te zijn via de professionele diensten van de gemeente, besloot Dr. Nguyen Thi Trang begin 2020 te gaan werken bij de Duc Giang Algemene Kliniek in Hanoi , in het dorp Son Tien (dezelfde gemeente als Dong Viet). Hier zet Dr. Trang haar expertise nog steeds in om de gezondheid van haar inwoners te waarborgen, en tegelijkertijd beschikt ze over de nodige faciliteiten om te studeren tot specialist.

Na de fusie en de inwerkingtreding van het tweeledige lokale bestuur telt de gehele gemeente Dong Viet ongeveer 26.700 inwoners, van wie meer dan 18.000 in de werkende leeftijd zijn. Om het inkomen van werknemers te verhogen, heeft het Volkscomité van de gemeente Dong Viet (vóór de fusie de gemeenten Dong Viet, Dong Phuc en Duc Giang) elk jaar een specifiek plan opgesteld en implementeert het diverse oplossingen om banen te creëren. Hierbij wordt prioriteit gegeven aan het oplossen van banen in de regio door mensen te mobiliseren en te ondersteunen bij het veranderen van de landbouwstructuur; en door banen te creëren bij bedrijven, diensten en coöperaties in de gemeente.

Veel families in het dorp Dong Nhan bouwden ruime huizen dankzij de export van arbeidskrachten.

Het Partijcomité en het Volkscomité van de gemeente creëren niet alleen banen voor lokale werknemers, maar wijzen ook jaarlijks afdelingen, afdelingen en vakbonden aan om leden te promoten en te introduceren bij bedrijven en fabrieken in industrieparken en clusters in de provincie. Ze actualiseren regelmatig de wervingsbehoeften van bedrijven om mensen te informeren; en ondersteunen huishoudens bij het verkrijgen van preferentiële leningen om te investeren in economische ontwikkeling, beroepsopleiding en de export van arbeidskrachten.

De heer Hoang Hai Hung, adjunct-directeur van het dorp Dong Nhan in de gemeente Dong Viet, deelde mee: "Naast de landbouwproductie werken er in het hele dorp ongeveer 300 mensen bij bedrijven op industrieterreinen en werken er meer dan 40 mensen voor een beperkte periode in het buitenland. Dankzij een stabiele bron van inkomsten hebben veel gezinnen in het dorp ruime huizen gebouwd; het hele dorp telt slechts twee arme huishoudens, goed voor 0,45% van de bevolking."

Volgens statistieken van het Departement van Cultuur en Samenleving van de gemeente Dong Viet kregen in de periode 2020-2025, dankzij het promoten van propaganda en het ondersteunen van verbindingen en het creëren van banen, 2.475 werknemers een nieuwe baan in de gehele gemeente. Het percentage opgeleide werknemers bedroeg 78,3%.

Om het doel te bereiken om gemiddeld 500 banen per jaar te creëren en het percentage opgeleide werknemers te verhogen tot meer dan 90% in de periode 2026-2030, concentreert het Volkscomité van de Dong Viet-commune zich op investeringen in verkeersinfrastructuur om investeerders aan te trekken naar de gemeente en om economische sectoren te stimuleren om de productie te ontwikkelen en uit te breiden, met name in bepaalde sectoren zoals: kledingverwerking, mechanica, landbouwverwerking, handel - diensten... om meer banen te creëren.

Kameraad Tran Van Quang, hoofd van de afdeling Cultuur en Samenleving van de gemeente Dong Viet, zei: "Met de functies en taken van de afdeling zullen we de komende tijd een programma voor beroepsopleiding herzien en ontwikkelen op basis van de werkelijke behoeften van de bevolking. Tegelijkertijd zullen we het Volkscomité van de gemeente adviseren om doelstellingen vast te stellen voor het verbinden, introduceren en creëren van veel banen voor elke sector en organisatie, om zo de transformatie van de arbeidsstructuur te bevorderen en het leven van de bevolking te verbeteren."

Reactie (0)