Veksten av nye soldater

[annonse_1]

Fra unge mennesker som nettopp har sluttet på skolen, langt fra familiene sine, som nølende har gått inn i militærmiljøet med mange vanskeligheter, men med hjelp og dedikert veiledning fra kadrer på alle nivåer, har de nye soldatene i Regiment 3 frem til nå blitt utstyrt med kunnskap om militærtradisjonen og noen ferdigheter hos revolusjonære soldater.

Under den sterke solen i maidager, men på treningsfeltet Under segmenttesten av «3 eksplosjoner» i bataljon 7, regiment 3, var de nye soldatene fortsatt svært selvsikre, og bekreftet konkrete resultater. Da vi så de solbrune, sterke ansiktene som gikk inn i posisjonen for å teste skyting, kaste granater og avfyre eksplosiver, så vi tydelig modenheten til hver soldat.

Menig Cut Bun Than, en soldat fra 1. kompani, bataljon 7, fullførte knelende skyteposisjon med 28 poeng og sa begeistret: «Å oppnå dette resultatet er et resultat av min egen innsats og den entusiastiske hjelpen fra kadrene på alle nivåer. I tiden som kommer vil jeg strebe etter å fullføre alle oppgaver godt for å være verdig hjelpen fra kadrene på alle nivåer og familiens tillit.»

Det er kjent at menig Cut Bun Than er av Khmu-stammen, fra Ky Son-distriktet i Nghe An . Den dagen han vervet seg til hæren var også første gang Than forlot landsbyen sin for å bo i et kollektivt miljø. De første dagene han ble med i enheten, delvis fordi han savnet hjemmet og ikke var vant til det kollektive miljøet med enhetens forskrifter, var det derfor svært vanskelig for Than å absorbere treningsinnholdet. Men med dedikert veiledning, oppmuntring og instruksjon fra staben har Than frem til nå blitt en typisk kjerne i troppens trening og øvelse.

Ikke bare snakket Than med de nye soldatene i bataljon 7, og vi delte historier om de første dagene i militærtjenesten til disse unge mennene. De fleste soldatene var borte fra hjemmet for første gang i militærmiljøet; mange kamerater hadde aldri holdt en hakke eller spade, men etter en periode med studier og trening ved enheten, der de deltok i landbruks- og husdyraktiviteter ... nå vet alle hvordan man hakker jorden for å dyrke grønnsaker, ale opp husdyr og fjærkre. Menig Vi Quang Huy, en soldat fra kompani 2, bataljon 7, delte: «I de første dagene jeg begynte i hæren, måtte jeg følge regler og forskrifter, jeg følte meg også kvalt, men med veiledning og tilsyn fra offiserer på alle nivåer, ble jeg gradvis vant til det. Samtidig ble jeg mer og mer bevisst på og veldig stolt av tradisjonene til nasjonen, hæren og enheten.»

For å hjelpe nye soldater med å modnes gradvis, har partikomiteen i Regiment 3 og dens underordnede partikomiteer, particellene i enhetene som er ansvarlige for å trene opp nye soldater, utstedt resolusjoner som spesialiserer seg på å implementere treningsoppgaver. Kommandører på alle nivåer organiserer investeringer, fornyer undervisningsmodeller og leksjonsplaner. Kadrer blir trent, pleiet og alltid entusiastiske i hvert emne og forelesning. I tillegg til dette opprettholder kaderteamet alltid ånden av solidaritet mellom offiserer og soldater, nærhet, nærhet, deling og helhjertet støtte, og hjelper dermed nye soldater med å tilpasse seg det militære miljøet og bli utstyrt med grunnleggende militær kunnskap og livsferdigheter. Kaptein Ha Thanh Xuan, politisk kommissær i Bataljon 7, sa: «Nærhet og deling mellom kadrer på alle nivåer er ekstremt viktig, og hjelper nye soldater med å føle seg mer selvsikre og åpne opp om sine bekymringer i livet. For å gjøre det, krever det at kadrene i tropper og tropper implementerer «3 sammen» (spise sammen; bo sammen; studere, trene og bo sammen) godt, og er klare til å hjelpe og dele med soldatene.»

I tillegg til dette har de nye soldatopplæringsenhetene i Regiment 3 organisert mange aktiviteter for å hjelpe nye soldater med å raskt integreres, bli selvsikre og modnes i militærmiljøet. Aktiviteter som å organisere omvisninger i tradisjonelle hus for soldater; foredrag, ungdomsforum; kulturelle og kunstneriske utvekslinger ... tildeling av kadrer til å følge og hjelpe soldater i vanskelige omstendigheter og spesielle tilfeller; og dermed skape begeistring og selvtillit for nye soldater. I tillegg koordinerer masseorganisasjoner også med enheter for å organisere "ildfyllingsprogrammer" for soldater som: "Vannbolle på treningsfeltet", "Sying av soldatskjorter", "Kjærlighetsmåltider" ...

Oberstløytnant Dang Quoc Anh, politisk kommissær for regiment 3, bekreftet: «Etter 3 måneder med studier og trening har de nye soldatene i enheten lært å jobbe vitenskapelig , hver time, hver oppgave; støtte og hjelpe hverandre; vise kjærlighet og ansvar overfor kamerater og lagkamerater; og være sosiale og åpne i å løse relasjoner. I tillegg vet de nye soldatene også hvordan de skal håndtere situasjoner i trening, så vel som i dagliglivet, som: Førstehjelp ved solstikk, heteslag, drukning, bandasjering, overføring av sårede; øke produksjonen for å tjene livet; bevissthet og selvinnsikt har blitt betydelig forbedret.»

Den militære reisen fremover er fortsatt full av vanskeligheter, men med hjelp og selskap fra kadrer på alle nivåer er de nye soldatene i Regiment 3 fast bestemt på å fullføre alle oppgaver med selvtillit, og dermed markere modenheten i alle aspekter av ungdommen.

Artikkel og bilder: PHUNG NGOC

[annonse_2]
Kilde