INNEN RASKT UTVIKLENDE FELT, HVIS DE HAR EN DOKTORSDAG, ØNSKER DE Å ANSETTE UMIDDELBART!
De siste årene har etterspørselen etter menneskelige ressurser innen informasjonsteknologi (IT) vært gjennomgående høy. For å møte denne etterspørselen og for å utvikle trendy studieretninger har universiteter og høyskoler samtidig åpnet hovedfag i IT-sektoren, inkludert felt og spesialiseringer som IT, informatikk , datateknikk, kunstig intelligens, programvareteknologi, programmering, stordata, osv.
Tittelen på avhandlingen som Mr. Nguyen Truong Hai veiledet for studentene.
Khuc Trung Kien, tidligere direktør for Fast Track SE-programmererutdanningsprogrammet, kommenterte at folk som Bill Gates eller Steve Jobs ikke hadde noen grader innen disse feltene, men de hadde utmerket praktisk kunnskap og ekspertise, noe som gjorde dem fullt ut i stand til å undervise studenter. «Men noen som bruker en falsk grad er ikke kvalifisert til å undervise studenter i noe fag, verken teoretisk eller praktisk, akademisk eller virkelighetsnært», sa Kien.
Ifølge Kien tar universitetene opp et stort antall studenter med den raske utviklingen av IT-sektoren, noe som uunngåelig fører til mangel på forelesere, spesielt siden Kunnskapsdepartementet krever at ethvert nytt hovedfag eller opptakskvote må ha et tilstrekkelig antall doktorgrads- og mastergradsinnehavere som fastsatt.
«Kravet om å oppfylle forholdet mellom fakultet og student, mens det i realiteten er svært sjeldne doktorgrader innen dette feltet ... kan være årsaken til situasjonen med forfalskede grader for å få undervisningsstillinger. Universitetet må rekruttere master- og doktorgradsinnehavere for å oppfylle regelverket, mens de som forfalsker grader må undervise ... De to sidene møtes, og det er studentene som lider», kommenterte Khuc Trung Kien.
En doktorgradsinnehaver som har hatt tre perioder som leder for IT-avdelingen ved to universiteter i Ho Chi Minh-byen, innrømmet: «For tiden er det mange med mastergrader innen IT, men de foretrekker å jobbe i bedrifter. IT-doktorgradsinnehavere er svært sjeldne. IT-doktorgradsinnehavere som jobber i bedrifter tjener 50–60 millioner VND/måned, mens forelesere eller avdelingsledere ved universiteter bare tjener 15–30 millioner VND/måned. Samtidig trenger universitetene desperat denne arbeidsstyrken for å åpne nye programmer eller øke studiekvotene. Derfor er noen universiteter ivrige etter å rekruttere doktorgradsinnehavere så snart de sender inn søknader.»
Ifølge denne doktoren synes imidlertid ikke alle universiteter det er lett å rekruttere doktorgrads- og mastergradsinnehavere. Mange universiteter, spesielt offentlige, har svært strenge rekrutterings- og kvalitetsvurderingsprosesser for fakultetet før offisiell ansettelse.
Det vitenskapelige universitetet ved Vietnams nasjonale universitet i Ho Chi Minh-byen har bekreftet at Hais doktorgrad ikke finnes i universitetets vitnemålsdatabase.
ER KVALITETEN USIKKER?
En tjenestemann ved Fakultet for informasjonsteknologi, University of Science, Vietnam National University Ho Chi Minh City, mener også at noen uten doktorgrad eller mastergrad, som Nguyen Truong Hai, dersom de har erfaring med å jobbe i IT-selskaper, fortsatt kan veilede studenter. «Men det bør bare begrenses til å dele erfaringer utenfor selskapet for å utdype og avklare grunnleggende teoretiske konsepter. Slik deling bør kun anses for å berike forelesningen. Den største frykten er at hvis noen uten formell opplæring underviser riktig på noen områder, men feil på andre, vil det være svært farlig for kvaliteten på utdanningen», delte denne tjenestemannen.
Tjenestemannen hevdet at selv om de som bruker falske grader har skylden, er det en konsekvens av en slapp tilnærming til kvalitetskontroll at falske master- eller doktorgrader infiltrerer lærerstaben. «Dette tyder på at noen opplæringsinstitusjoner fokuserer på å øke rekrutteringen uten å ta hensyn til kvaliteten på fakultetet og de profesjonelle ressursene sine. Prosessen med å sikre og kontrollere opplæringskvaliteten har ikke fått tilstrekkelig oppmerksomhet», la tjenestemannen til.
Ifølge denne tjenestemannen er prosessen med å invitere gjesteforelesere enda mer slapp hvis rekrutteringen av heltidsforelesere allerede er så slapp. «I institutter med en stor studentpopulasjon og behov for gjesteforelesere, sjekker ikke de fleste universiteter kvalifikasjoner eller kvalitet; de trenger bare å se om foreleseren har undervist ved en bestemt skole, jobber i et bestemt selskap, eller kjenner noen, og de kan akseptere dem som gjesteforeleser. Det samme gjelder å invitere forelesere til å veilede avgangsoppgaver. For tiden har noen institutter 100 % av studentene som jobber med avgangsprosjekter, så det er ikke nok forelesere til å veilede dem, og de må invitere flere forelesere utenfra for å overholde prosedyrene», delte denne tjenestemannen.
Herr Nguyen Truong Hai var tidligere heltids- og gjesteforeleser ved mange universiteter og høyskoler i Ho Chi Minh-byen.
Professor Le Bao Long fra National Institute for Research, University of Quebec (Canada) uttalte samtidig at rekrutteringen av forelesere innen alle felt i Canada er ekstremt streng. «PhD-kandidater må sende inn sine originale grader for verifisering, og må ha en veiledende professor og publiserte vitenskapelige artikler. Alt kontrolleres for å sikre at det samsvarer med informasjonen i søknaden. I tillegg må de ha anbefalingsbrev fra minst tre kjente professorer. Professorene som skriver brevene vil forklare hvordan de kjenner og evaluerer kandidaten, og verdien av arbeidet deres», forklarte professor Long.
Professor Long mener at saken om den «falske doktorgraden» som involverte Nguyen Truong Hai oppsto fordi noen universiteter i Vietnam prioriterer å ha nok forelesere med master- og doktorgrader for å tiltrekke seg studenter, uten hensyn til kvalitet.
Professor Hoang Van Kiem, tidligere rektor ved University of Information Technology, Vietnam National University Ho Chi Minh City, tok også opp problemstillingen: «Dette er en vekker angående rekruttering av forelesere og en gjennomgang av kvaliteten på opplæringen ved universitetene i dag. Det er tydelig at ledelsen av forelesere ved noen universiteter er svært slapp, spesielt innen 'hete' felt der mange universiteter tilbyr disse programmene, noe som fører til mangel på master- og doktorgradsinnehavere. Rekruttering uten å sjekke kvalifikasjoner eller vurdere om deres faktiske undervisningsevne oppfyller kravene, kan føre til konsekvenser som er vanskelige å bøte på.»
Professor Hoang Van Kiem foreslo derfor at Kunnskapsdepartementet skulle inspisere og gjennomgå hele staben av heltidsansatte forelesere ved universitetene. Dette inkluderer å identifisere tilfeller av falske doktorgrads- og mastergrader, tilfeller av «kjøpte» eller lånte grader, og tilfeller av utenlandske grader fra universiteter i USA, Filippinene osv., som ikke er anerkjent i Vietnam. «Hvis det gjennomføres en inspeksjon, vil mange problemer garantert bli avdekket», uttalte professor Hoang Van Kiem.
Forfatter du vitenskapelige artikler sammen med mange kjente personer?
Da han sendte inn sin vitenskapelige CV og søknad om en undervisningsstilling til universitetene, opplyste Nguyen Truong Hai at han hadde forsket på en rekke emner og prosjekter. Når det gjelder artikler publisert i internasjonale tidsskrifter, nevnte Hai fire. Det er verdt å merke seg at disse artiklene var skrevet i samarbeid med flere personer, inkludert kjente personer som førsteamanuensis Dr. Duong Anh Duc, tidligere visedirektør ved Vietnam National University Ho Chi Minh City, nå nestleder i folkekomiteen i Ho Chi Minh City; førsteamanuensis Dr. Vu Hai Quan, direktør ved Vietnam National University Ho Chi Minh City; professor Dr. Hoang Van Kiem, tidligere rektor ved University of Information Technology (Vietnam National University Ho Chi Minh City)...
Professor Hoang Van Kiem, hvis navn ble nevnt av herr Hai i den felles artikkelen (Efficient large-scale multi-class image classification by learning balanced trees. Computer vision and image understanding, 156, 151–161), bekreftet: «Dette er virkelig en 'supersvindel' når det gjelder dokumentasjon. Jeg bekrefter at jeg ikke har skrevet noen artikkel sammen med herr Nguyen Truong Hai.»
På samme måte bekreftet førsteamanuensis Lam Quang Vinh, leder av vitenskaps- og teknologikomiteen ved Vietnams nasjonaluniversitet i Ho Chi Minh-byen: «Basert på forskningsinformasjonen i Nguyen Truong Hais vitenskapelige CV, har vi gjennomgått og bekreftet at denne personens navn ikke er oppført i noen forskningsprosjekter ved Vietnams nasjonaluniversitet i Ho Chi Minh-byen.»
Ha Anh - Min Quyen
Forslag til løsninger for å redusere konsekvensene.
Til dags dato har Nguyen Truong Hai brukt falske master- og doktorgrader for å søke til mer enn et dusin universiteter. Blant dem ble Hai heltidsforeleser ved Ho Chi Minh-byens teknologiske universitet; gjesteforeleser ved Ho Chi Minh-byens tekniske utdanningsuniversitet, Ho Chi Minh-byens transportuniversitet (på prøvetid), Saigon teknologiske universitet (kun veiledning av avgangsoppgaver),FPT Polytechnic College...; han jobbet også på prøvetid som nestleder for IT-avdelingen ved Van Hien-universitetet, og ble utnevnt til leder for IT-avdelingen ved Vietnam College of Industry and Trade...
«Etter min mening må universiteter som ansatte Nguyen Truong Hai som foreleser ta tak i og rette opp konsekvensene. Teoretisk sett, hvis noen bruker en falsk grad, må alle kursresultater, moduler og avhandlinger som undervises og veiledes av denne personen gjennomgås. For studenter som har tatt kurs undervist og vurdert av Hai, er det nødvendig med nøye vurdering; veiledning og nye eksamener kan være nødvendig om nødvendig, spesielt for viktige kurs. Når det gjelder avgangsprosjektet, kan evalueringskomiteen enten godkjenne det eller invitere en eller to uavhengige forelesere til å gi ytterligere objektiv evaluering», foreslo professor Hoang Van Kiem.
[annonse_2]
Kildekobling
![OCOP under Tet-sesongen: [Del 3] Ultratynt rispapir tar av.](/_next/image?url=https%3A%2F%2Fvphoto.vietnam.vn%2Fthumb%2F402x226%2Fvietnam%2Fresource%2FIMAGE%2F2026%2F01%2F28%2F1769562783429_004-194121_651-081010.jpeg&w=3840&q=75)
Kommentar (0)