17 nominerte selskaper satte stor pris på programmets betydning og venter på at æresresultatene skal bli kunngjort ettermiddagen 22. september, innenfor rammen av AI4VN.
«Bedrift med det beste teknologimiljøet» er det første æresprogrammet som arrangeres på CTO Summit. Årets arrangement finner sted innenfor rammen av Vietnam Artificial Intelligence Festival - AI4VN 2023, på Riverside Palace, 360D Ben Van Don, Distrikt 4, Ho Chi Minh-byen.
Etter registreringsrunden valgte organiseringskomiteen ut 17 nominasjoner fra 50 innsendte profiler som oppfylte programmets kriterier. Resultatene ble kunngjort på ettermiddagen 22. september, etter diskusjonsøktene på CTO-toppmøtet. Selskapene som er nominert til æresrunden kommer fra felt som bank, forsikring, teknologi, mat, forbruksvarer, elektronikk... med det felles poenget å anvende teknologi i ledelse og drift av enheten. Virksomheten er i stor skala fra oppstartsbedrifter, små og mellomstore (under 1000 ansatte) til store selskaper (5000 ansatte).
En representant for Aqua Vietnam vurderte programmets betydning og sa at utmerkelsen vil oppmuntre til konkurranse mellom selskaper. Dette vil motivere bedrifter til stadig å innovere og forbedre arbeidsmiljøet, noe som skaper verdi for selve bedriften, så vel som for ansatte og lokalsamfunnet.
Mer generelt evaluerer og hedrer programmet selskaper som bruker avansert teknologi i sitt daglige arbeid. Dette kriteriet krever at hvert selskap fremmer teknologiutvikling og skaper viktige forbedringer. Deltakende selskaper må også fokusere på å tiltrekke og beholde talenter. Å bli nominert og hedret hjelper hvert merke med å styrke sitt omdømme og sin posisjon i markedet. Dette er en plattform for å tiltrekke seg oppmerksomhet fra investorer, potensielle partnere samt høykvalifisert personell.
Anerkjennelsesarrangementet gir også bedrifter en mulighet til å dele sin kunnskap og erfaring om hvordan de har bygget sitt teknologiske miljø. Dette kan spre seg, påvirke samfunnet positivt og bygge et sterkere industrielt økosystem.
«Nominasjonen er en anerkjennelse av vår innsats for å bygge et optimalt teknologisk arbeidsmiljø. Hos Aqua spiller teknologi en rolle i å forbedre produktivitet og kreativitet. Vi ser frem til resultatene av konkurransen og vil fortsette å strebe etter, forplikte oss til å utvikle og tilpasse oss nye teknologitrender i fremtiden», understreket representanten for selskapet. Aqua Vietnam deltok i æren i gruppen av store bedrifter (over 1000 personer) i elektronikkbransjen.
I den store gruppen (3000–5000) har vi Heineken Vietnam med 30 års erfaring i drikkevareindustrien. Representanten for selskapet sa at enheten fokuserer seriøst på å utruste hver enkelt stilling med passende ferdigheter innen digital transformasjon. Selskapet organiserer jevnlig delingsmøter om ny teknologi og elektronikktrender som AI, skytjenester og metaverse for alltid å være klare til å bruke teknologi og forbedre arbeidskvaliteten.
Heineken Vietnam-kontor. Foto: Heineken
Etter å ha blitt nominert i programmet, er enheten stolt og trygg på at den teknologiske innovasjonsstrategien er på rett spor. Selskapet er forpliktet til å fortsette å digitalisere hele verdikjeden, fra produksjon til fasen der produktene bringes ut til forbrukerne, for å bli den best tilkoblede ølprodusenten.
Ifølge representanten for Heineken Vietnam tilbyr programmet praktiske løsninger for næringslivet for å forbedre digital transformasjon, generere inntekter og fortjeneste, og bidra positivt til den innenlandske økonomien . Å hedre det beste teknologimiljøet oppmuntrer også bedrifter til å tilby bedre produkter til brukerne. Dette er også et tiltak for samfunnet for å anerkjenne banebrytende og pålitelige bedrifter i markedet. Jo flere bedrifter som forfølger teknologi og digital transformasjon, desto flere bærekraftige utviklingsverdier vil bli skapt.
I gruppen av bedrifter med over 1000 ansatte har forsikringsbransjen FWD – en gruppe som opererer over hele Asia med over 10 millioner kunder i 10 markeder. I år markerer enheten 10-års milepælen med en charterkapital på 19 102 milliarder VND og over 18 000 ansatte.
I løpet av det siste tiåret har gruppen gjort mange investeringer for å bygge et teknologisk miljø og fremme arbeidseffektivitet. For tiden er 100 % av kundeopplevelsene digitalisert, og 100 % av forsikringsavtalene går på elektroniske kanaler. Enheten anvender kunstig intelligens i kundeservicesentre, og utnytter mange nye teknologiplattformer som kunstig intelligens, stordata, skytjenester, prosessautomatisering...
Enhetens representant sa at transformasjonen av arbeidsmiljøet fra tradisjonelt til digitalt har forbedret arbeidseffektiviteten, noe som sikrer den raskeste og mest praktiske opplevelsen for ansatte, og hjelper selskapet med å betjene kundene bedre. Nominasjonen er også av stor betydning for FWD, og skaper motivasjon for selskapet til å fortsette å bygge et teknologisk arbeidsmiljø.
Vietnams kunstig intelligensfestival har temaet «Kraft for livet». Programmet har mange aktiviteter som: AI-workshop; AI-toppmøte; CTO-toppmøte 2023; AI-messe og AI-show. Festivalen er ledet av Vitenskaps- og teknologidepartementet , organisert av avisen VnExpress i samarbeid med Club of Faculties - Institutes - Schools of Information and Communication Technology (FISU).
Arrangementet tiltrakk seg mange kjente foredragsholdere som delte sine perspektiver på forskning, utvikling og anvendelse av kunstig intelligens (KI)-teknologi i praksis, samt måter å bruke denne teknologien på for å øke produktiviteten, produktkvaliteten og forbedre konkurranseevnen i markedet. Programmet samlet mange enheter som: Aqua Vietnam, Viettel Cyberspace Center, AI Next Global, VNPT,FPT Telecom, Naver, VinBigdata, AI Next Global, RMIT University Vietnam...
Minh Tu
[annonse_2]
Kildekobling
Kommentar (0)