Kommentarer til rapporten om partibyggingsarbeid og implementering av particharteret for sentralorganene

Bildetekst — Visesekretær i partikomiteen for sentrale etater, Do Viet Ha, taler

Visesekretæren i partikomiteen i Bloc Do Viet Ha ledet diskusjonen og sa at den stående komiteen i partikomiteen i Bloc Do Viet Ha umiddelbart etter å ha mottatt forespørselen fra charterunderkomiteen for den 14. partikongressen, utstedte en plan for å oppsummere partibyggingsarbeidet for perioden 2020–2025 og 15 år med implementering av particharteret 2011–2025 for implementering i partikomiteen i Bloc. Diskusjonen er en mulighet til å utveksle, lytte til og motta kvalitetsbidrag til rapporten som oppsummerer partibyggingsarbeidet og implementeringen av particharteret.

Følgelig har partikomiteen i blokken opprettet arbeidsgrupper for å gjennomføre undersøkelser, evaluere implementeringen, organisere sammendrag i de tilknyttede partikomiteene; utvikle utkast til rapporter, løsninger og anbefalinger for implementering. Etter at de to utkastene til rapporter er ferdigstilt, har redaksjonen samlet innholdet og foreslått planer, supplert og endret innholdet knyttet til den spesifikke partiorganisasjonsmodellen, slik som partikomiteen i sentrale etater blokken...

På seminaret fokuserte delegatene på å utveksle, diskutere og grundig evaluere alle aspekter av partibyggingsarbeidet til partiblokkens komité i løpet av perioden, med fokus på en rekke viktige spørsmål som: Partibygging når det gjelder politikk , ideologi og etikk; organisering og drift av det politiske systemet; bygging av grasrotorganisasjoner i partiet og kvaliteten på partimedlemmene; bygging av kadrer og internt politisk beskyttelsesarbeid. Delegatene ga også kommentarer til arbeidet med inspeksjon, tilsyn og partidisiplin; innovasjon av partiets ledelse og styringsmetoder; fjerning av vanskeligheter i massemobiliseringsarbeidet...

Delegatene var enige om at partikomiteen i partibyggingsarbeidet for perioden 2020–2025 nøye har fulgt og konkretisert partiets politikk, retningslinjer og resolusjoner i samsvar med partikomiteens praktiske situasjon; innovert lederskapsmetoder og fremmet rollen og ansvaret til partikomiteene og lederne av partikomiteene. Ledelsen, retningen og implementeringen av sentralkomiteens politikk og retningslinjer var seriøs og drastisk med høy politisk besluttsomhet, noe som skapte en klar endring i partibyggingsarbeidet.

I tillegg har arbeidet med partibygging innen politikk, ideologi og etikk blitt fremmet og har hatt mange nyvinninger; arbeidet med å forstå, orientere og håndtere den ideologiske situasjonen og opinionen har blitt styrket; spesiell oppmerksomhet har blitt viet arbeidet med å beskytte partiets ideologiske grunnlag. Arbeidet med organisering, kadrer, bygging av partiorganisasjoner og forbedring av kvaliteten på partimedlemmene har blitt fokusert på, gradvis standardisert, og disiplin og orden har blitt strammet inn. Arbeidet med inspeksjon og tilsyn av partikomiteer og organisasjoner på alle nivåer har blitt fremmet og har hatt mange endringer...

I forbindelse med implementeringen av particharteret (2011–2025) har partiblokkens komité og dens underordnede partikomiteer på alvor forstått og implementert particharteret, forskriftene og retningslinjene for implementering av particharteret, forskriftene og resolusjonene fra sentralkomiteen og blokkens partikomité.

Med streng implementering av particharterets bestemmelser har partikomiteens lederskapsmetoder blitt fornyet; demokratiet i partikomiteens og partiorganisasjonenes aktiviteter har blitt utvidet, og forholdet mellom lederskap og styring har blitt styrket.

Partikomiteen i blokken og dens tilknyttede partikomiteer har raskt utstedt dokumenter som spesifiserer partiets charter, forskrifter og implementeringsretningslinjer for passende og synkron implementering i praksis; proaktivt foreslått løsninger for å bygge rene og sterke partiorganisasjoner, particeller, byråer, enheter og fagforeninger.

Kvaliteten på particellenes og partikomiteenes aktiviteter fortsetter å forbedres, og blir mer praktisk og effektiv. Arbeidet med administrasjon og utvikling av partimedlemmer fokuserer på... Partiorganisasjonsmodellen i de underordnede partikomiteene blir gradvis tilpasset og forbedret for å passe til partikomiteens særtrekk og situasjon. Lederkapasiteten og kampstyrken til grasrotorganisasjonene i partiet, samt kvaliteten på kadrene og partimedlemmene, forbedres...

Hovedkvarter (ifølge VNA)

Kilde