Forebygging av arbeidsulykker og -sykdommer i tekstilindustrien

En produksjonsfase for arbeidere ved Hoa Tho Dong Ha Garment Company - Foto: KHÁNH HUNG

Sjefen for Arbeids- og Sysselsettingsdepartementet, Nguyen Thi Ai Loan, sa at selv om tekstil- og klesbedrifter har gjort mange anstrengelser for arbeidssikkerhet, kan arbeidsulykker i virkeligheten forekomme i fabrikker på alle stadier av produksjonsprosessen, fra skjæring av stoff, sying, kvalitetskontroll til produktemballasje.

Hovedårsakene skyldes ofte feil bruk av maskiner, manglende overholdelse av sikkerhetsprosedyrer, mangel på verneutstyr eller forringelse av maskiner, mangel på regelmessig vedlikehold. Vanlige ulykker inkluderer arbeidere som blir stukket i hånden av symaskiner, blir skadet av stoffkniver, eller sklir og faller mens de flytter varer i fabrikken.

I tillegg til dette er risikoen for brann og eksplosjon på grunn av elektriske problemer eller feil bruk av varmegenererende utstyr også en stor bekymring, spesielt i miljøer som inneholder mange typer tekstiler og brennbare materialer. I tillegg kan noen kjemikalier som brukes i farging, bleking og vasking av tekstiler forårsake dermatitt, allergier eller luftveisproblemer hvis det ikke er passende beskyttelsestiltak.

Et annet problem som ikke kan ignoreres er arbeidernes psykologiske og helsemessige faktorer. I tekstilindustrien fører presset fra fremskritt og produksjon til at mange arbeidere jobber kontinuerlig i støyende, dårlig ventilerte, dårlig opplyste og trange arbeidsmiljøer. Disse faktorene kan, hvis de ikke kontrolleres godt, redusere konsentrasjonen, øke risikoen for ulykker og ha langsiktige effekter på helsen.

I noen bedrifter har ikke arbeidere full tilgang til informasjon og ferdigheter innen arbeidssikkerhet, noe som fører til manglende erfaring med å håndtere situasjoner når ulykker inntreffer. Faktisk har det vært mange tilfeller der arbeidere har hatt ulykker, men ikke visste hvordan de skulle gi førstehjelp eller ikke rapporterte hendelsen raskt, noe som gjør konsekvensene mer alvorlige.

For å minimere og forebygge arbeidsulykker i tekstilindustrien er det nødvendig å implementere mange tiltak samtidig. Først og fremst må bedrifter fokusere på opplæring og veiledning i arbeidsmiljø og -sikkerhet (OSH) for arbeidere helt fra arbeidets begynnelse og med jevne mellomrom i henhold til forskriftene.

Arbeidstakere må være utstyrt med kunnskap om risikoidentifisering, sikre prosedyrer for maskinbetjening, ferdigheter i nødsituasjoner samt grunnleggende førstehjelpstiltak. I tillegg til dette er det obligatorisk å tilby tilstrekkelig arbeidsvernutstyr som hansker, briller, masker og hjelmer, og det må kontrolleres regelmessig for å sikre kvalitet og effektivitet i bruken.

I tillegg til opplæring må bedrifter regelmessig inspisere alt produksjonsmaskineri og utstyr. Bytt ut eller reparer skadet eller degradert utstyr raskt for å begrense risikoen for tekniske hendelser som forårsaker ulykker. Å organisere produksjonsområdet på en rimelig måte, sikre frie passasjer, installere belysning, ventilasjonssystemer og brannforebyggende og brannslokkingsutstyr i henhold til standarder er også viktige faktorer for å bygge et trygt og effektivt arbeidsmiljø. Bedrifter må bygge en intern kultur for arbeidsmiljøsikkerhet, oppmuntre arbeidere til proaktivt å oppdage risikoer og delta i å forbedre arbeidsmiljøet.

Ifølge innenriksdepartementet implementeres statens styring av arbeidsmiljø i tekstilindustrien aktivt. Departementet koordinerer alltid med relevante avdelinger og grener for regelmessig å organisere spesialiserte inspeksjoner og undersøkelser av arbeidsmiljø i bedrifter, og dermed raskt oppdage, påminne eller strengt håndtere brudd på regelverket. Samtidig fokuseres det også på propaganda- og opplæringsarbeid gjennom opplæringskurs, spesialiserte seminarer og konkurranser innen arbeidsmiljø.

En av de nylige enestående aktivitetene er konkurransen om arbeidsmiljø og -sikkerhet i tekstilindustrien i 2024. Dette arrangementet tiltrekker seg deltakelse fra mange bedrifter og arbeidstakere, og skaper forhold for at arbeidstakere kan øve på ferdigheter, dele erfaringer og øke bevisstheten om arbeidsmiljø og -sikkerhet.

Mange tekstil- og klesbedrifter i provinsen har gjort det bra innen HMS, typisk: VTJ Toms Textile and Garment Company Limited; Filial av Phong Phu International Joint Stock Company - Phong Phu Export Garment Factory, Quang Tri ; Scavi Quang Tri Company Limited; Gio Linh Garment and Trading Joint Stock Company; Filial av Hoa Tho Textile and Garment Joint Stock Corporation - Hoa Tho Dong Ha Garment Company; Dai Song Tien Import-Export Garment Company Limited...

I tillegg til dette koordinerer funksjonelle enheter som provinspolitiet og den provinsielle arbeiderforbundet hvert år for å organisere øvelser og gi veiledning om håndtering av branner og arbeidsulykker, noe som bidrar til å forbedre arbeidstakeres og arbeidsgiveres evne til å reagere raskt og effektivt i nødsituasjoner. Disse aktivitetene bidrar virkelig til å forbedre kvaliteten på arbeidsmiljøet og minimere uheldige ulykker som kan oppstå.

Arbeidsulykker i tekstilindustrien er et problem som eksisterer side om side med utviklingen av tekstilindustrien hvis det ikke finnes effektive styrings- og forebyggende tiltak. Med deltakelse fra alle nivåer, initiativ fra bedrifter og økende bevissthet blant arbeiderne, gjennomgår arbeidet med HMS i tekstilindustrien på stedet mange positive endringer.

For å oppnå det langsiktige målet om å bygge et trygt, vennlig og bærekraftig arbeidsmiljø, er det imidlertid nødvendig å fortsette å opprettholde oppmerksomhet og riktige investeringer fra alle kanter, og anse det som en uunnværlig del av forretningsutviklingsstrategien og utvikling av høykvalitets menneskelige ressurser for tekstilindustrien i den nye æraen.

Khanh Hung

Kilde: https://baoquangtri.vn/phong-tranh-tai-nan-lao-dong-va-benh-nghe-nghiep-trong-nganh-det-may-193843.htm