Å skrive historier om håp, styrke mennesker med funksjonsnedsettelser

Pauline Tamesis, FNs bosattkoordinator i Vietnam, fortalte om den nåværende situasjonen for funksjonshemmede på arrangementet i anledning den internasjonale dagen for funksjonshemmede (3. desember), organisert av FNs befolkningsfond (UNFPA) i Vietnam i samarbeid med FN-organisasjoner. Hun sa at det i verden i dag er mer enn 1,2 milliarder mennesker med funksjonsnedsettelser, som tilsvarer omtrent 15 % av befolkningen. I Vietnam utgjør funksjonshemmede nesten 7 % av befolkningen – tilsvarende nesten 7 millioner mennesker.

«Hver dag møter de mange utfordringer i studiene, arbeidet og det sosiale livet. Midt i disse vanskelighetene finnes det imidlertid mange eksempler på at mennesker med funksjonsnedsettelser har overvunnet vanskeligheter, mange banebrytende initiativer og verdifulle bidrag som de bringer til samfunnet. Følgelig er det å styrke og hedre det funksjonshemmede samfunnet drivkraften for at de skal stige opp i livet», sa Pauline Tamesis.

Fru Nguyen Hong Hanh – direktør for TokyoLife Happiness – fortalte om Angel-prosjektet og bedriftenes samfunnsansvar til lokalsamfunnet på VSMCamp 2024. Foto: Do ​​Nga

For å støtte funksjonshemmede i å få jobb og reintegrere seg i samfunnet, har mange innenlandske bedrifter implementert en rekke støtteprogrammer. For eksempel har TokyoLife – et system av mote- og smarthjemmerker med opprinnelse i Japan – tatt i bruk mange praktiske modeller og prosjekter.

Nguyen Hong Hanh, direktør for TokyoLife Happiness, delte en kommentar med reportere i avisen Cong Thuong og sa at i en kontekst av at Vietnam har mer enn 2,5 millioner funksjonshemmede som trenger jobb, har TokyoLife orientert seg som et sosialt foretak i Vietnam for å utvikle en rekrutterings-, opplærings- og integreringsprosess spesielt for funksjonshemmede.

«Med en besluttsomhet om å skape positive endringer for funksjonshemmede i Vietnam, er Angel-prosjektet – et initiativ for å skape bærekraftige jobber for funksjonshemmede – det første skrittet og svaret på spørsmålet «Hva kan TokyoLife gjøre for å hjelpe folk?». Følgelig har TokyoLife bygget en bærekraftig sysselsettingsmodell med fire Angel Houses, Anh Sang syverksted og Angel Cafe i Hanoi og Da Nang. Målet vårt er å hjelpe så mange funksjonshemmede som mulig, hjelpe dem med å lære et yrke, finne jobber og utvikle seg i miljøet sitt», sa Hanh.

TokyoLife forbereder seg aktivt på å åpne gratis sykurs for døve, med mål om å utdanne 200 eller flere fagarbeidere hvert år, slik at de alle har muligheten til å finne jobb. Foto: TokyoLife

Ifølge fru Hanh vedlikeholder og utvider TokyoLife Angel-prosjektmodellen hver dag, ikke bare for å hjelpe funksjonshemmede med å skrive historier om håp, myndiggjøring, arbeid og dedikasjon. Samtidig håper TokyoLife gjennom prosjektet å inspirere andre bedrifter til å gjøre det samme for å skape flere og flere jobber for funksjonshemmede.

«Målet vårt når vi implementerer prosjekter er ikke å gi funksjonshemmede fisk, men å gi dem fiskestenger og «lykkelige fiskesjøer» slik at funksjonshemmede kan fiske selv, og dermed skape verdi og mening for seg selv og samfunnet», sa Hanh.

I tillegg avslørte TokyoLifes lykkedirektør at TokyoLife forbereder seg på å åpne et gratis sykurs for hørselshemmede for å hjelpe funksjonshemmede med å finne jobber, med mål om å utdanne 200 eller flere fagarbeidere hvert år.

Kjeden av «stille butikker» – Angel House – har 80 % av de ansatte som er døve, og de har gradvis hevdet sine evner og integrert seg mer selvsikkert. Foto: TokyoLife

I tillegg, for å enklere støtte funksjonshemmede ansatte i arbeidsprosessen, har TokyoLife nå en «Angel Care»-avdeling. Gjennom denne har TokyoLife effektivt redusert gapet mellom funksjonshemmede ansatte og ikke-funksjonshemmede, og oppmuntret til en kultur preget av empati, forståelse og gjensidig respekt.

Gia Nguyen – en «engel» i TokyoLife – understreket spesielt viktigheten av tegnspråk for å fremme sosial integrering og skape verdien av likeverdig og human kommunikasjon med døvesamfunnet, og delte at bruk av tegnspråk ikke bare er en måte å støtte døvesamfunnets integrering på, men også en bro for å fjerne barrierer mellom kulturelle grupper. Døve er veldig stolte av å være et fellesskap med sitt eget språk og stemme.

«Som Dr. King Jordan – den første døve personen som ble utnevnt til president for Gallaudet University i USA – en gang sa: «Døve kan gjøre alt som hørende kan gjøre, bortsett fra å høre.» Derfor har TokyoLife alltid som mål å bygge et fellesskap der hvert enkelt individ har muligheten til å utvikle, bekrefte sine egne verdier, hjelpe familien sin og deretter bidra til samfunnet», sa fru Hanh.

TokyoLife har alltid som mål å bygge et fellesskap der hvert enkelt individ har muligheten til å utvikle, bekrefte sine egne verdier, hjelpe familien sin og deretter bidra til samfunnet. Foto: TokyoLife

Gjennom mange aktiviteter har TokyoLife skapt et likeverdig og samlet arbeidsmiljø for 142 personer med funksjonsnedsettelser i fabrikken, på kontoret og i hele butikksystemet.

Angel Project er ikke bare for TokyoLife, men også et initiativ for å hjelpe andre bedrifter med å forme ansettelsesmodeller for funksjonshemmede. Derfor vil Angel Project fortsette å spre positive verdier til samfunnet. Replikeringen av prosjektmodellen vil bidra til å spre seg til flere mennesker, og dermed hjelpe funksjonshemmede med å få jobber, hjelpe dem med å skape flere verdier for seg selv, hjelpe familiene sine og deretter bidra til samfunnet.

Kilde: https://congthuong.vn/tokyolife-viet-nen-cau-chuyen-hy-vong-trao-quyen-binh-dang-cho-nguoi-khuet-tat-363459.html