Jakie są nowe procedury uzyskania zielonej karty w USA?

30 maja Departament Bezpieczeństwa Krajowego Stanów Zjednoczonych potwierdził, że większość osób ubiegających się o kartę stałego pobytu (zieloną kartę) nie będzie musiała opuszczać Stanów Zjednoczonych na czas rozpatrywania ich wniosków.

Migranci przekraczają rzekę Rio Bravo z Ciudad Juarez w Meksyku, aby przedostać się do Stanów Zjednoczonych. Zdjęcie: THX/VNA

Jak wynika z oświadczenia DHS, na które powołuje się korespondent TTXVN w Waszyngtonie, poprzednie ogłoszenie Służby ds. Obywatelstwa i Imigracji Stanów Zjednoczonych (USCIS), w którym wspomniano o możliwości powrotu wnioskodawców do kraju pochodzenia w celu dokończenia procedury, z wyjątkiem sytuacji wyjątkowych, nie było powszechną zmianą polityki, jak obawiało się wiele osób.

Według rzecznika DHS, jest to jedynie potwierdzenie, że urzędnicy imigracyjni mają prawo do indywidualnego rozpatrywania każdej sprawy. Decyzja o tym, czy wnioskodawcy mają obowiązek dopełnienia procedur za granicą, czy też kontynuowania rozpatrywania ich spraw w Stanach Zjednoczonych, będzie nadal podejmowana indywidualnie.

Departament Bezpieczeństwa Krajowego (DHS) wyjaśnił tę kwestię po tym, jak prawnicy imigracyjni, środowisko biznesowe i wielu wnioskodawców wyraziło obawy, że nowe przepisy mogą zakłócić proces zmiany statusu, który jest powszechnie stosowany w Stanach Zjednoczonych. DHS podkreślił, że większość wnioskodawców nadal może ukończyć ten proces w Stanach Zjednoczonych. Agencja nie opublikowała jednak jeszcze konkretnych kryteriów dotyczących przypadków, w których osoby mogą być zobowiązane do opuszczenia Stanów Zjednoczonych w celu dokończenia wniosków.

Według źródeł federalnych, niektóre grupy mogą zostać poddane dokładniejszej kontroli, w tym osoby przekraczające ważność wiz lub pochodzące z krajów o wysokim wskaźniku korzystania z pomocy społecznej. Jednak jak dotąd nie wydano żadnych oficjalnych przepisów w tej sprawie.

Eksperci i prawnicy zajmujący się imigracją twierdzą, że brak szczegółowych wytycznych prowadzi do rozbieżności między urzędami imigracyjnymi w składaniu wniosków. Utrudnia to świadczenie porad prawnych i planowanie zasobów ludzkich dla przedsiębiorstw zatrudniających zagranicznych pracowników.

Amerykańskie przedsiębiorstwa wyraziły również obawy, że niespójności we wdrażaniu przepisów mogą w przyszłości stwarzać dodatkowe ryzyko i niestabilność dla pracowników-imigrantów i pracodawców.

Źródło: https://znews.vn/thu-tuc-the-xanh-moi-cua-my-co-gi-post1655759.html