Filhos vão para a faculdade, pais ficam 'decepcionados'

TP - Recém-chegada ao primeiro ano de seus estudos, Chu Thi Xuan, da Universidade de Medicina de Hanói , está preocupada com a longa jornada que tem pela frente para se formar em Medicina (Clínica Geral). Sua família é de baixa renda e vive em uma comuna do distrito de Quynh Luu, em Nghe An. A renda dos pais de Xuan depende de uma pequena porção de terra e das condições climáticas.

TP - Recém-chegada ao primeiro ano de seus estudos, Chu Thi Xuan, da Universidade de Medicina de Hanói, está preocupada com a longa jornada que tem pela frente para se formar em Medicina (Clínica Geral). Sua família é de baixa renda e vive em uma comuna do distrito de Quynh Luu, em Nghe An . A renda dos pais de Xuan depende de uma pequena porção de terra e das condições climáticas.

Os pais dela também são idosos e têm renda instável. Depois de ir para Hanói estudar, Xuan conseguiu um emprego de meio período. O que a preocupa é que, no ano que vem, os estudantes de medicina começarão o treinamento clínico no hospital e não haverá tempo para um trabalho de meio período. As mensalidades dos cursos de medicina estão ficando cada vez mais caras. Como ela e sua família conseguirão arcar com os seis anos de universidade e os anos de residência médica?

Antes mesmo de comemorarem a aprovação na universidade, os estudantes já se preocupam com o aumento das mensalidades. Foto: NGHIEM HUE

É final de dezembro e a Sra. Tran Huong Dung, em Y Yen, Nam Dinh, não consegue esconder a preocupação, pois o prazo para o pagamento do aluguel do novo trimestre está se aproximando. Desde a pandemia de COVID-19, os produtos de madeira da comuna, como artigos religiosos e outros artesanatos, não têm mais compradores, a produção de empresas e residências também diminuiu gradualmente e trabalhadores manuais como a Sra. Dung, que lixam a madeira (usando um tipo especial de lixa para alisar a superfície da madeira), estão desempregados.

Antes, seu salário diário era de 100.000 VND. Mensalmente, excluindo trabalhos pessoais, ela recebia o equivalente a 24-25 dias de trabalho, ou seja, 2,4-2,5 milhões de VND. Seu marido, Dinh Xuan Dung, é carpinteiro, por isso seu salário diário é maior. A renda do casal podia ser considerada estável no campo. Mas, após a pandemia, eles perderam seus empregos, seus filhos foram para a universidade e as dificuldades se acumularam.

Ele teve que se candidatar a um emprego como segurança em uma fábrica de roupas na cidade, enquanto ela trabalhava como empregada doméstica em Hanói. A renda dela era suficiente apenas para os dois cobrirem alimentação, moradia e transporte. Ele enviava as mensalidades escolares duas vezes por ano de sua cidade natal. A mensalidade de 10 meses do filho representava 80% do seu salário anual como segurança. Eles tinham dificuldades para fechar as contas, pois o filho estava no 10º ano.

Com as taxas de matrícula atuais, especialistas afirmam que mesmo famílias que vivem em Hanói e que são compostas por funcionários públicos ou professores comuns terão dificuldades para enviar seus filhos à universidade.

As taxas de matrícula universitária são aplicadas de acordo com o Decreto 81 e o Decreto 97, que altera e complementa o Decreto 81, sobre o mecanismo de cobrança e gestão das taxas de matrícula para instituições de ensino no sistema nacional de educação e políticas de isenção e redução de taxas, apoio aos custos de aprendizagem e preços dos serviços na área de educação e formação.

De acordo com este decreto, o teto das taxas de matrícula aplicadas às universidades públicas que não são autossuficientes em despesas regulares (ainda não autônomas) para o ano letivo de 2025-2026 terá 7 níveis, de acordo com 7 grupos de cursos. O valor mais baixo é de 15,2 milhões de VND/ano e o mais alto é de 31,1 milhões de VND/ano letivo de 10 meses. Essa taxa representa um aumento de 1,7 a 3,5 milhões de VND/ano letivo em comparação com o ano letivo de 2024-2025, dependendo do grupo de cursos.

FLOR DE BANO

Fonte: https://tienphong.vn/con-hoc-dai-hoc-bo-me-meo-mat-post1705116.tpo