
Resultados positivos
Implementando o Regulamento nº 11-QDi/TW, os líderes dos Comitês do Partido em todos os níveis da província de Dien Bien têm se empenhado seriamente no trabalho de acolhimento, diálogo e resolução de reflexões, recomendações, queixas e denúncias da população. Os Comitês do Partido em todos os níveis têm direcionado proativamente a divulgação e emitido documentos que orientam a implementação de forma sincronizada e eficaz. Ao mesmo tempo, os chefes dos Comitês do Partido acompanham de perto, verificam, supervisionam e incentivam regularmente os Comitês do Partido, as organizações partidárias, as autoridades e os chefes de órgãos no trabalho de acolhimento e resolução de petições e queixas, garantindo que o trabalho seja realizado de forma abrangente e em conformidade com os regulamentos.
O Comitê Provincial do Partido de Dien Bien divulgou um programa para inspeções e supervisões periódicas e anuais do conteúdo do Regulamento nº 11-QDi/TW. Em 5 anos (2019-2024), os comitês do Partido e as Comissões de Inspeção em todos os níveis realizaram 50 inspeções e supervisões em 52 organizações do Partido sobre a liderança, direção e organização da implementação do Regulamento nº 11-QDi/TW e dos regulamentos do Partido e leis estaduais relacionados à recepção, diálogo, tratamento e resolução de reflexões, recomendações, reclamações e denúncias da população. Destas, o Comitê Permanente do Comitê Provincial do Partido realizou 2 supervisões em 2 organizações do Partido e 2 membros do Partido; 4 inspeções em 11 organizações do Partido; a Comissão de Inspeção do Comitê Provincial do Partido realizou 11 inspeções e supervisões em 11 organizações do Partido. O Comitê do Partido e a Comissão de Inspeção Distrital realizaram 33 inspeções (22 inspeções e 13 supervisões) em 35 organizações do Partido. Por meio do trabalho de inspeção e supervisão, as deficiências e limitações no atendimento ao cidadão, no tratamento de reclamações e denúncias e na proteção de denunciantes por parte dos líderes dos Comitês do Partido e de algumas unidades foram prontamente corrigidas. Os resultados da inspeção e supervisão demonstraram que 100% dos Comitês do Partido e unidades inspecionados e supervisionados não apresentaram nenhum caso de violação, por parte dos líderes dos Comitês do Partido, do conteúdo do Regulamento nº 11-QDi/TW.
O trabalho regular e pontual com os secretários dos Comitês do Partido subordinados diretos e os chefes das agências e unidades relevantes do mesmo nível, no âmbito das atividades de acolhimento, reunião e diálogo com a população, bem como no tratamento de suas reflexões, recomendações e queixas, é um dos conteúdos importantes e essenciais para a implementação do Regulamento nº 11-QDi/TW. Na província de Dien Bien, os chefes dos Comitês do Partido, desde o nível provincial até o distrital, sempre dedicam atenção e implementam o regulamento com seriedade, por meio de sessões de trabalho diretas na base e conferências trimestrais, semestrais, de nove meses e anuais sobre assuntos internos, combate à corrupção, práticas anticorrupção e reforma judicial.

Nos últimos 5 anos, os chefes dos comitês do Partido em todos os níveis organizaram 225 reuniões regulares e extraordinárias relacionadas ao atendimento ao cidadão, das quais: o Secretário Provincial do Partido organizou 33 reuniões e o Secretário Distrital do Partido organizou 192 reuniões. Após as conferências e reuniões, foi emitido um comunicado final orientando os comitês, agências e unidades do Partido a desempenharem bem suas funções, incluindo o atendimento ao cidadão, o processamento e a resolução de petições de acordo com os regulamentos, minimizando o número de petições prolongadas e petições que ultrapassam a sua competência.
Nos últimos 5 anos, os líderes dos Comitês do Partido em todos os níveis na província de Dien Bien organizaram 799 reuniões regulares com 846 cidadãos (11 reuniões em nível provincial, com 14 cidadãos; 93 reuniões em nível distrital, com 115 cidadãos; e 695 reuniões em nível municipal, com 717 cidadãos). O número de reuniões não programadas com 771 cidadãos foi de 679 (1 reunião em nível provincial, com 16 cidadãos; 59 reuniões em nível distrital, com 71 cidadãos; e 619 reuniões em nível municipal, com 648 cidadãos). O conteúdo das recomendações e reflexões está principalmente relacionado à gestão de terras, indenizações e políticas de apoio quando o Estado recupera terras para implementar projetos de desenvolvimento socioeconômico na região. Até o momento, o número total de reclamações, petições e denúncias recebidas e tratadas é de 1.875 casos, dos quais 1.600 foram resolvidos, o que representa 85,4%.
Pode-se afirmar que a liderança, a orientação e a implementação, desde a província até o nível local, no que diz respeito à tarefa de receber os cidadãos, dialogar diretamente com as pessoas e lidar com suas opiniões e recomendações na província de Dien Bien, geraram mudanças positivas em todas as áreas, fortalecendo a confiança da população. O número de petições e reclamações que ultrapassam os limites estabelecidos diminuiu ao longo dos anos, e não houve mais focos de tensão que causassem insegurança e desordem na região.
A lição decisiva
O camarada Chu Xuan Truong, membro do Comitê Permanente do Partido Provincial e chefe do Comitê de Assuntos Internos do Comitê Provincial do Partido, afirmou: Para implementar efetivamente o Regulamento nº 11-QDi/TW, em primeiro lugar, os comitês do Partido em todos os níveis devem elaborar e emitir documentos de liderança e diretrizes; especificar regulamentos sobre o recebimento de cidadãos, o tratamento de reclamações e denúncias, bem como recomendações e reflexões, que devem estar em conformidade com os regulamentos do Partido e as leis estaduais; o processo e os procedimentos devem ser concisos e claros quanto às pessoas envolvidas e ao trabalho a ser realizado. Na organização da implementação, o chefe do comitê do Partido deve liderar e orientar os órgãos consultivos para que coordenem bem, compreendam a situação, verifiquem o caso e organizem reuniões intersetoriais (se necessário) para esclarecer o conteúdo das reflexões dos cidadãos antes de aconselhar o chefe do comitê do Partido a recebê-los. Devem ser elaborados planos adequados de inspeção e supervisão para incentivar e orientar o recebimento de cidadãos e a resolução de suas petições pelos comitês do Partido em todos os níveis e órgãos. Ao mesmo tempo, concentre-se em treinar, promover e organizar pessoal com capacidade, qualificações, experiência e qualidades suficientes para realizar o trabalho de receber pessoas, aconselhar sobre o tratamento e a resolução de petições.

Tuan Giao é a localidade pioneira da província na implementação do Projeto de Reestruturação do Setor Agrícola , visando o aumento do valor agregado e o desenvolvimento sustentável. Até o momento, todo o distrito converteu ativamente a estrutura de cultivo dos campos para o plantio de macadâmia, café e árvores frutíferas. Atualmente, o distrito possui mais de 6.000 hectares de macadâmia, 1.292 hectares de café e mais de 600 hectares de árvores frutíferas. Grande parte dessa área já está em produção, o que garante alta eficiência econômica. Para alcançar tais resultados, é necessário que o chefe do Comitê do Partido tenha espírito de determinação, tome medidas drásticas e esteja pronto para assumir a responsabilidade por cada decisão e política de desenvolvimento socioeconômico da localidade.
O Sr. Le Xuan Canh, Secretário do Comitê do Partido do Distrito de Tuan Giao, compartilhou: Em primeiro lugar, o chefe do Comitê do Partido deve ter uma compreensão correta e completa do papel e da responsabilidade do chefe, desde a formulação da política até a liderança da implementação. Trabalhar na direção de realmente confiar no povo, respeitar o povo, estar próximo do povo e ser responsável perante o povo. Sempre dar importância ao trabalho de compreender a situação do povo, a partir da qual se podem encontrar soluções oportunas e eficazes, adequadas à realidade. Em particular, o chefe do Comitê do Partido e o governo devem ousar pensar, ousar agir e ousar assumir a responsabilidade. Quando a política for acordada, apenas discutir e agir, sem recuar; agir e aprender com a experiência; e, mais importante, agir com resolução, determinado a não deixar que ela "esfrie".
Ou seja, embora seja uma área com muitos projetos que exigem desapropriação de terrenos e problemas complexos de longo prazo, por meio de abordagens hábeis e criativas, o distrito de Muong Ang conseguiu resolver as dificuldades, concluir e promover a eficácia dos projetos de investimento.

O Sr. Nguyen Tien Dat, Secretário do Comitê Distrital do Partido de Muong Ang, afirmou: "Para o distrito de Muong Ang, os líderes dos comitês e autoridades do Partido em todos os níveis devem identificar claramente o povo como o centro e o sujeito da construção e do desenvolvimento. Servir à vida das pessoas é o objetivo e a força motriz na liderança e organização da implementação das tarefas dos comitês e autoridades do Partido em todos os níveis. Portanto, os líderes distritais, chefes de departamentos, escritórios, comitês e autoridades do Partido nas comunas devem intensificar o diálogo direto com os quadros, membros de sindicatos, membros de associações e a população em geral; ouvir e compreender as dificuldades e os problemas para encontrar soluções prontamente."
Diante das crescentes exigências práticas, a província de Dien Bien continuará a promover as conquistas alcançadas, ao mesmo tempo que supera as deficiências e limitações, propondo soluções adequadas para a implementação efetiva do Regulamento nº 11-QDi/TW do Politburo sobre "Responsabilidades dos líderes dos Comitês do Partido no acolhimento da população, no diálogo direto com o povo e no tratamento de suas reflexões e recomendações".
Fonte: https://baodienbienphu.com.vn/tin-tuc/chinh-tri/218816/doi-thoai-tiep-dan---chat-keo-gan-ket-long-tin-cua-nhan-dan-voi-cap-uy-chinh-quyen-bai-cuoi






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