A Meta implementa software de rastreamento de funcionários para dar suporte ao desenvolvimento de IA.

A DNVN - Meta está implementando um software para registrar a atividade dos computadores de seus funcionários para treinamento de IA. Essa medida gerou debates sobre privacidade e levantou questões legais, à medida que a empresa acelera sua reestruturação rumo à inteligência artificial.

A Meta está implementando um sistema para coletar dados de seus próprios funcionários para apoiar o desenvolvimento de inteligência artificial (IA). O software é capaz de registrar movimentos do mouse, ações do teclado e capturar telas durante o trabalho.

Ao gravar a atividade do mouse e do teclado dos funcionários, a Meta está sendo questionada sobre suas práticas de supervisão do trabalho.

Os dados coletados serão usados ​​para treinar modelos internos de IA, ajudando o sistema a entender como os humanos interagem com os computadores, especialmente em tarefas complexas como usar atalhos de teclado ou navegar por menus. Em um comunicado interno, a Meta afirmou: "É aqui que todos os funcionários da Meta podem ajudar a aprimorar nossos modelos internos de IA simplesmente realizando suas tarefas diárias."

Este programa faz parte da estratégia mais ampla da empresa para promover a aplicação de IA nas operações. O diretor de tecnologia, Andrew Bosworth, afirmou que a Meta busca um ambiente de trabalho onde agentes de IA executem a maioria das tarefas, enquanto os humanos desempenham um papel de supervisão, avaliação e aprimoramento de desempenho.

Um representante da Meta afirmou que os dados coletados pelo sistema não seriam usados ​​para avaliar o desempenho individual e que medidas estavam em vigor para proteger informações sensíveis. No entanto, esse rastreamento detalhado ainda levantou preocupações internas sobre privacidade.

Essa mudança ocorre em um momento em que a Meta está passando por uma grande reestruturação focada em IA. A empresa criou equipes dedicadas para automatizar os processos de desenvolvimento e implementação de produtos e reestruturou muitos cargos para que estejam mais relacionados à IA.

Além disso, foi anunciado um plano para cortar aproximadamente 10% da força de trabalho global, com previsão de início no final de maio, e com a possibilidade de novos ajustes no futuro.

Questões legais também surgem, visto que não há regulamentações consistentes entre as regiões em relação ao monitoramento de funcionários por meio de tecnologia. Nos EUA, a legislação federal não limita o monitoramento de funcionários, enquanto em alguns países europeus, métodos de monitoramento como a gravação de teclados podem ser restritos ou permitidos apenas em circunstâncias excepcionais.

Especialistas argumentam que a expansão da coleta interna de dados em larga escala pode criar riscos relacionados à privacidade e à conformidade legal, especialmente porque as empresas dependem cada vez mais de dados para desenvolver IA.

Nguyen Bach

Fonte: https://doanhnghiepvn.vn/doanh-nhan/meta-trien-khai-phan-mem-theo-doi-nhan-vien-phuc-vu-phat-trien-ai/20260422031748569