Repórter (PV): Caro camarada, nos últimos 5 anos, quais resultados o movimento operário e as atividades sindicais do Departamento Geral da Indústria de Defesa alcançaram?

Major-General Nguyen Viet Hung: Em primeiro lugar, é preciso afirmar que o movimento operário e as atividades sindicais no Departamento Geral da Indústria de Defesa apresentam muitas inovações, criatividade, desenvolvimento abrangente e alcançaram muitos resultados importantes, contribuindo diretamente para a conclusão das tarefas políticas de cada agência, unidade e do Departamento Geral; especialmente na pesquisa e fabricação de armas e equipamentos novos e modernos. Além disso, a capacidade produtiva das fábricas e empresas está em constante aprimoramento, as metas de produção e negócios estão aumentando, a renda média dos sindicalizados (TUM) e dos trabalhadores (NLĐ) em 2022 aumentou 41% em comparação com o primeiro ano do mandato; a infraestrutura, as fábricas e as linhas de produção são recém-investidas, sincronizadas e modernas.

Atividades de apoio a sindicalistas e trabalhadores em situações difíceis são organizadas regularmente. De 2018 até agora, de diversas formas, unidades do Departamento Geral da Indústria de Defesa apoiaram a construção e reforma de 400 casas para sindicalistas e trabalhadores, com um valor total de quase 28 bilhões de VND. Por meio do movimento dos trabalhadores e das atividades sindicais, a equipe de sindicalistas e trabalhadores tem crescido e se fortalecido continuamente, afirmando cada vez mais a posição e o papel da organização sindical.

Major-general Nguyen Viet Hung.

Nos últimos 5 anos, muitos movimentos de emulação de organizações sindicais foram amplamente implementados, com modelos e tarefas que ostentam a marca única da organização sindical do Departamento Geral. A partir dos movimentos de emulação, houve 14.018 tópicos, iniciativas e soluções lideradas por sindicalistas e funcionários, contribuindo para a melhoria da produtividade do trabalho, gerando mais de 200 bilhões de VND em benefícios para agências, unidades e empresas do Departamento Geral da Indústria de Defesa. Por meio dos movimentos de emulação, muitas organizações sindicais foram elogiadas pela Confederação Geral do Trabalho do Vietnã , pelo chefe do Ministério da Defesa Nacional e pelo chefe do Departamento Geral de Política do Exército Popular do Vietnã; muitos quadros, sindicalistas e funcionários foram agraciados com o Prêmio Nguyen Duc Canh e o Prêmio Nguyen Van Linh; centenas de indivíduos receberam o Certificado de Trabalho Criativo...

Além de desempenhar bem suas funções políticas, os sindicatos de base das unidades têm participado ativa e proativamente na construção e implementação de regulamentações democráticas em nível de base. Todos os anos, 100% dos sindicatos de base se coordenam para organizar conferências trabalhistas e diálogos democráticos. Assim, os pensamentos, aspirações, direitos e interesses legítimos e legais dos membros e funcionários do sindicato são resolvidos de forma satisfatória e rápida, gerando confiança e vínculo entre os membros e funcionários do sindicato e a organização sindical e os líderes e comandantes das unidades.

PV: Quais são as razões para alcançar esses resultados, camarada?

Major-General Nguyen Viet Hung: Para alcançar tais resultados, é fundamental, antes de tudo, que os comitês e comandantes do Partido, em todos os níveis, tenham um conhecimento adequado do movimento operário e das atividades sindicais. Com base na compreensão aprofundada dos pontos de vista e resoluções do Partido, seguindo rigorosamente as instruções e orientações superiores, os comitês e comandantes do Partido, em todos os níveis, têm diversas políticas e medidas para liderar o movimento operário e as atividades sindicais de acordo com suas funções, tarefas e situações práticas. O trabalho de cuidar e formar uma equipe de quadros sindicais é de suma importância. Existem diversos mecanismos e políticas para criar condições, motivar e encorajar os sindicalistas e os trabalhadores a se esforçarem para estudar e trabalhar...

A equipe de quadros sindicais realizou um excelente trabalho aconselhando líderes e comandantes em todos os níveis a implementarem, em sincronia, políticas e medidas para liderar o movimento dos trabalhadores e as atividades sindicais de forma correta, precisa e seguindo de perto as tarefas políticas da unidade e do Departamento Geral. Somam-se a isso os esforços de cada membro e funcionário do sindicato no desempenho de suas funções e na resposta ativa aos movimentos de emulação lançados pela organização sindical.

PV: No período de 2023 a 2028, quais conteúdos inovadores o Comitê Permanente do Comitê do Partido do Departamento Geral da Indústria de Defesa identificou para melhorar a eficácia do movimento dos trabalhadores e das atividades sindicais?

Major-General Nguyen Viet Hung: Implementar rigorosamente as diretrizes e resoluções do Partido sobre a construção da classe trabalhadora vietnamita no período de aceleração da industrialização e modernização do país, bem como os documentos de liderança e direção da Comissão Militar Central, do Ministério da Defesa Nacional e do Departamento Geral de Política do Exército Popular do Vietnã sobre o movimento operário e as atividades sindicais, e o Comitê Permanente do Comitê do Partido do Departamento Geral da Indústria de Defesa orientou: Nos próximos tempos, os comitês, comandantes e agências políticas do Partido em todos os níveis precisam fortalecer a liderança e a direção do movimento operário e das atividades sindicais. Prestar atenção à educação, ao treinamento e ao fomento de quadros, sindicalistas e trabalhadores para um desenvolvimento abrangente; inovar a organização, o conteúdo e os métodos de operação na direção de tomar os sindicalistas e os trabalhadores como o centro para determinar as tarefas da organização sindical.

Uma moderna linha de produção da Fábrica Z111. Foto: TRAN VAN BIEN

Continuar a promover movimentos de emulação, com foco no Movimento "Bons Trabalhadores, Trabalhadores Criativos", associado ao Movimento de Emulação "Determinados a Vencer" e às campanhas; concentrar-se em avanços em tarefas-chave, elos fracos e tarefas difíceis; criar motivação para que os membros e funcionários do sindicato maximizem o espírito de inovação e criatividade, aprimorem constantemente suas qualificações em todos os aspectos para participar da pesquisa, do design e da fabricação de muitas armas e equipamentos novos e modernos; participar ativamente da transformação digital e da governança corporativa, construir a cultura corporativa e as marcas corporativas e atender aos requisitos das tarefas na nova situação. Promover soluções para desempenhar efetivamente a função de representar e proteger os direitos e interesses legítimos e legais dos membros e funcionários do sindicato, com foco no diálogo, na negociação e na assinatura de acordos coletivos de trabalho, garantindo empregos, salários e melhorando o ambiente de trabalho.

Os comitês do Partido, os comandantes e as agências políticas em todos os níveis precisam prestar atenção e fazer um bom trabalho de planejamento, treinamento, fomento e construção de uma equipe de quadros sindicais com qualificações, capacidade, coragem política, entusiasmo e habilidade para aconselhar e propor aos comitês do Partido, comandantes e agências políticas a direção, orientação e organização eficaz do movimento dos trabalhadores e das atividades sindicais em agências, unidades e empresas.

Para os sindicatos, é necessário fazer regularmente um bom trabalho de cuidado e proteção dos direitos e interesses legítimos dos membros do sindicato e dos trabalhadores, considerando este o ponto-chave para que os trabalhadores se filiem voluntariamente aos sindicatos, confiem e se dediquem aos sindicatos e às tarefas políticas de cada agência e unidade.

PV: Muito obrigado, camarada!

KIM ANH (executado)