Analisar, classificar e abordar definitivamente os recursos que estão demorando a ser colocados em uso.

Na manhã de 20 de maio, na sede do Comitê Central do Partido, o Secretário-Geral e Presidente To Lam presidiu uma sessão de trabalho com o Comitê Central de Políticas e Estratégias e órgãos relacionados para avaliar os recursos nacionais de desenvolvimento, visando alcançar um crescimento econômico de dois dígitos e estabelecer um novo modelo de crescimento. Também esteve presente o camarada Tran Cam Tu, membro do Bureau Político e Secretário Permanente do Comitê Central do Partido.

Ao concluir a sessão de trabalho, o Secretário-Geral e Presidente To Lam afirmou que o nosso país possui bases sólidas e importantes para alcançar um estágio superior de desenvolvimento. Para atingir as metas ambiciosas estabelecidas nos documentos do 14º Congresso do Partido e no plano quinquenal de desenvolvimento socioeconômico 2026-2030, é necessária uma mudança fundamental na forma como os recursos para o desenvolvimento são organizados e geridos.

O Secretário-Geral e Presidente To Lam discursa na sessão de trabalho. Foto: VNA

O Secretário-Geral e Presidente enfatizaram a necessidade de uma mudança na forma de pensar sobre os recursos. Os recursos não podem ser considerados como algo prontamente disponível, finito, estático e meramente para distribuição. Os recursos devem ser criados, enriquecidos, conectados e multiplicados. O Estado não deve apenas alocar recursos, mas também criar o ambiente, moldar o espaço de desenvolvimento, reduzir os riscos iniciais, orientar e ativar os recursos sociais, os recursos inerentes às pessoas, os recursos privados, os recursos intelectuais, os recursos de dados e os recursos culturais.

O Secretário-Geral e Presidente do país solicitou uma avaliação adequada e abrangente dos recursos de desenvolvimento da nação. Essa avaliação deve responder a três perguntas: quais recursos representam vantagens excepcionais; quais recursos podem ser mobilizados imediatamente; e quais recursos ainda são potenciais e não foram transformados em motores para o desenvolvimento.

O Secretário-Geral e Presidente enfatizaram que o mecanismo para mobilizar, alocar, utilizar e transformar recursos deve ser considerado fundamental. A questão não deve ser apenas "quais recursos temos?", mas sim "quais mecanismos estão em vigor para canalizar esses recursos para o desenvolvimento e servir ao crescimento?". Atualmente, muitos recursos estão paralisados; é necessário revisar, classificar e abordar de forma decisiva aqueles recursos que estão demorando a ser utilizados. Os recursos nacionais não devem ficar ociosos em meio a procedimentos, disputas, medo de responsabilidade ou lentidão na coordenação entre agências.

Em relação à alocação de recursos, devemos mudar de uma alocação dispersa, média e localizada, baseada em mandatos e limites administrativos, para uma alocação baseada em eficiência, produtividade, efeitos indiretos e resultados. Os recursos públicos devem liderar os recursos privados. O investimento público deve estimular o investimento social. O investimento estrangeiro direto deve atrair empresas nacionais. A infraestrutura deve abrir espaço para o desenvolvimento. A ciência e a tecnologia devem ser direcionadas para produtos, receita, produtividade, qualidade e competitividade.

O Secretário-Geral e Presidente salientaram a necessidade de esclarecer as condições para que os recursos sirvam de base para a meta de crescimento de dois dígitos, bem como de estabelecer claramente um novo modelo de crescimento e mecanismos para a sua implementação. O novo modelo de crescimento deve basear-se mais na produtividade, ciência e tecnologia, inovação, transformação digital e dados... Estas devem ser as principais forças motrizes, e não apenas slogans. O novo modelo deve contar com empresas vietnamitas mais fortes. O setor privado é a força motriz mais importante. As empresas estatais devem concentrar-se em setores-chave e infraestruturas estratégicas, liderando investimentos de grande escala. O investimento direto estrangeiro (IDE) deve passar de atrair quantidade para absorver qualidade, tecnologia e conexões internas.

O Secretário-Geral e Presidente solicitou ao Comitê Central de Políticas e Estratégias que finalizasse o relatório, o qual poderia ser submetido ao Politburo para consideração e aprovação de uma nova Resolução para substituir a Resolução nº 39-NQ/TW, de 15 de janeiro de 2019, do Politburo, sobre a melhoria da eficiência da gestão, exploração, utilização e desenvolvimento dos recursos da economia no próximo período.

Em relação às principais tarefas e soluções, o Secretário-Geral e o Presidente propuseram focar em: construir um pacote institucional para desbloquear recursos. Na construção institucional, a mentalidade de "se não se pode gerir, proíba" deve ser decisivamente abandonada; cada questão ou conteúdo deve ser regulamentado por uma única lei; os procedimentos administrativos devem ser reformados ao máximo; deve ser implementada uma forte mudança da pré-aprovação para a pós-aprovação com controle; e as leis devem ser transparentes, consistentes, estáveis ​​e voltadas para o futuro. O Secretário-Geral e o Presidente solicitaram a organização do inventário, digitalização e liberação dos recursos atualmente imobilizados; o direcionamento de recursos para polos de crescimento, projetos e setores com alto impacto, evitando a dispersão e promovendo a equalização; e o desenvolvimento de negócios, mercados de capitais e recursos dentro da população.

O Secretário-Geral e Presidente enfatizou que a produtividade, a ciência e a tecnologia, os dados e os recursos humanos de alta qualidade devem ser as principais forças motrizes. A ciência e a tecnologia devem concentrar-se na resolução dos principais problemas nacionais, setoriais e locais; na preparação de recursos humanos estratégicos para inteligência artificial, semicondutores, ciência de dados, cibersegurança, logística, novas energias, hidrogênio verde, energia nuclear, biotecnologia, novos materiais, ferrovias de alta velocidade, finanças modernas, administração pública e governança corporativa; na construção de marcas nacionais e de mecanismos para monitorizar e supervisionar a implementação.

VNA

Fonte: https://www.sggp.org.vn/ra-soat-phan-loai-xu-ly-dut-diem-cac-nguon-luc-cham-dua-vao-su-dung-post853672.html