Na conferência, representantes de líderes, chefes de departamentos de recursos humanos e responsáveis pela previdência social de quase 90 empresas da província foram apresentados aos principais pontos das duas novas leis, com foco em: participantes, critérios de pagamento da previdência social e do seguro saúde; direitos e responsabilidades dos participantes; regulamentação de regimes como auxílio-doença, licença-maternidade (incluindo participantes da previdência social voluntária), aposentadoria e contribuição previdenciária única; auxílios mensais para pessoas que não têm direito à aposentadoria ou que ainda não atingiram a idade para receber benefícios previdenciários; regulamentação sobre como lidar com situações de atraso e sonegação de contribuições previdenciárias...
Ao mesmo tempo, fique por dentro de novos pontos sobre exames e tratamentos de saúde cobertos pelo seguro saúde, tais como: Cadastro inicial para exames e tratamentos de saúde pelo seguro saúde; benefícios do seguro saúde ao implementar o atendimento em diferentes planos; ampliação de alguns benefícios para pessoas com cartão do seguro saúde...
Na conferência, representantes de empresas levantaram dificuldades na implementação das políticas de seguro social e de saúde. Representantes da direção provincial do Seguro Social e dos departamentos funcionais responderam diretamente e forneceram instruções específicas, auxiliando as unidades a compreender e implementar corretamente as políticas.
Fonte: https://baohungyen.vn/tuyen-truyen-nhung-diem-moi-cua-luat-bao-hiem-xa-hoi-va-luat-bao-hiem-y-te-nam-2024-3183232.html






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